Teamleiter:in berufliche Vorsorge
Teamleiter:in berufliche Vorsorge

Teamleiter:in berufliche Vorsorge

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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PensExpert AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte innovative Vorsorgelösungen.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der beruflichen Vorsorge mit flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Setze neue Maßstäbe in der Vorsorge und entwickle deine Karriere weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der beruflichen Vorsorge und erste Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Agiles Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Bist du bereit, in einem eingespielten und kollegialen Team neue Massstäbe zu setzen? Für die Sammelstiftungen PensFlex und PensUnit suchen wir in Luzern per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Teamleiter:in berufliche Vorsorge (%) mit Entwicklungspotenzial zur Geschäftsführung.

Vorsorgen heisst Zukunft gestalten. Seit über 25 Jahren gehören wir zu den führenden Anbietern von individualisierten und selbstbestimmenden Vorsorgekonzepten.

Was du bewirkst:

  • Fachliche und personelle Führung des Vorsorgeteams
  • Verantwortung für die technische und administrative Verwaltung des Versichertenbestands
  • Planung und Koordination der Jahresarbeiten und der jährlichen Versände
  • Sicherstellung eines effizienten Fakturierungswesens
  • Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen und konzeptionellen Fragestellungen
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Reglementen, Prozessen und Verwaltungssystemen
  • Mitgestaltung bei der strategischen Ausrichtung der Vorsorgelösungen
  • Ansprechpartner/in für Kunden, Broker, Revisionsstelle und weitere externe Partner

Wie du uns begeisterst:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich berufliche Vorsorge
  • Erste Führungserfahrung oder mehrjährige Tätigkeit in einer Stellvertretungsfunktion mit Führungsverantwortung
  • Höhere Fachausbildung als Fachmann/-Frau für Personalvorsorge bzw. Pensionskassenleiter/in oder im Bereich Pensionskassen-Management abgeschlossen oder in Ausbildung
  • Interesse an strategischen Fragestellungen sowie Governance Themen
  • Unternehmerisches Denken und Freude an Weiterentwicklung und Gestaltung
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift; gute Französisch- und Englischkenntnisse von Vorteil
  • Strukturierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Was wir dir bieten:

  • Gesundes, zukunftsorientiertes und innovatives Unternehmen
  • Wertschätzende Arbeitskultur und flache Hierarchien
  • Zeitliche sowie finanzielle Unterstützung von Weiterbildungen
  • Unternehmens-Ausbildungstage, Referate und Workshops
  • Tage Ferien mit der Möglichkeit von zusätzlichem Ferienkauf sowie flexible Arbeitszeiten
  • Jährlich vergütetes Halbtax-Abo / zentraler & moderner Arbeitsplatz

Lust, in einem agilen Umfeld Grosses zu bewirken und übergreifend zusammenzuarbeiten? Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!

Teamleiter:in berufliche Vorsorge Arbeitgeber: PensExpert AG

Als Teamleiter:in berufliche Vorsorge in Luzern erwartet dich ein gesundes und innovatives Unternehmen, das Wert auf eine wertschätzende Arbeitskultur und flache Hierarchien legt. Du profitierst von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und einem zentralen, modernen Arbeitsplatz, der dir die Chance bietet, in einem agilen Umfeld Großes zu bewirken und aktiv an der strategischen Ausrichtung der Vorsorgelösungen mitzuwirken.
PensExpert AG

Kontaktperson:

PensExpert AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter:in berufliche Vorsorge

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Ein gutes Gespräch ist oft der Schlüssel zum Erfolg!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Suche nach dem perfekten Kandidaten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in berufliche Vorsorge

Fachliche und personelle Führung
Technische und administrative Verwaltung
Planung und Koordination
Effizientes Fakturierungswesen
Unterstützung der Geschäftsführung
Weiterentwicklung von Reglementen und Prozessen
Strategische Ausrichtung
Kundenkommunikation
Berufserfahrung im Bereich berufliche Vorsorge
Führungserfahrung oder Stellvertretungsfunktion
Höhere Fachausbildung im Bereich Pensionskassen-Management
Interesse an strategischen Fragestellungen
Unternehmerisches Denken
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Strukturierte und selbständige Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die berufliche Vorsorge in deiner Bewerbung durchscheinen.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen bekommen.

Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PensExpert AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein strategisches Denken demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten klar und strukturiert zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle auch den Kontakt zu externen Partnern umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch in anderen Sprachen.

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