Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie spannende Projekte zur Optimierung von Geschäftsprozessen und entwickeln Sie innovative Lösungen.
- Unternehmen: Österreichischer Pensionsversicherungsträger mit Fokus auf Menschen und soziale Verantwortung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitgeber mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Pensionsversicherung und machen Sie einen echten Unterschied für 5,6 Millionen Versicherte.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Technik und Erfahrung im Projekt-/Prozessmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54471 - 54471 € pro Jahr.
In der PV arbeiten Menschen mit Menschen für Generationen. Die Absicherung der Risiken des Lebens ist unsere Kernkompetenz – wir arbeiten für ganz Österreich. Gestalten Sie Ihre persönliche Zukunft mit und werden Sie Teil des Teams des österreichischen Pensionsversicherungsträgers! Gemeinsam arbeiten wir nicht für Umsätze, sondern für die Menschen, die dieses Land ausmachen. 5,6 Millionen Versicherte und Sie sind mittendrin! Machen Sie Ihre Zukunft zu Ihrem Job!
Was ist das Besondere an einer Tätigkeit in der Pensionsversicherung? Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – unsere Mitarbeiter*innen genauso wie unsere Kund*innen. Ihre Zufriedenheit, Gesundheit, Work-Life-Balance und Entlohnung sind uns ein zentrales Anliegen. Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einer sozialen Organisation und zahlreiche Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers. Wir sind ein krisensicherer Arbeitgeber auch in herausfordernden Zeiten und stehen für Diversity und Chancengleichheit. Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit, Stabilität und Sicherheit!
Was macht ein*e Senior Prozessmanager*in in der Pensionsversicherung? Das erwartet Sie:
- Leitung und Umsetzung von Organisationsentwicklungsprojekten wie z.B. Projekte zur Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen (End-to-End).
- Aufbau von Prozessmanagement-Kompetenz im Unternehmen (Schulungen, Trainings und Coachings).
- Beratung der Geschäftsführung und der Fachbereiche als interner Sparringpartner für Geschäftsprozessmanagement und Organisationsentwicklung.
- Weiterentwicklung des unternehmensweiten Prozessmanagementsystems (Prozesslandkarte und Prozessdokumentation, Standards, Methoden, Prozesskennzahlen) basierend auf innovativen Ansätzen und Methoden.
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossenes Studium, bevorzugt im Bereich Wirtschaft oder Technik und mehrjährige einschlägige Praxiserfahrung mit Schwerpunkt im Projekt-/Prozessmanagement.
- Kenntnisse integrierter Managementkonzepte (Prozess-, Qualitäts- & Risikomanagement) und fundierte Methodenkompetenz in der Anwendung von (Prozess-)Analyse-Werkzeugen.
- Expertise in der Entwicklung von Prozesslandschaften, der Erhebung und Modellierung von Geschäftsprozessen im BPMN Standard sowie in der Mitgestaltung und Koordination von Organisationsentwicklungsprojekten.
- Methodisch strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Abstraktionsvermögen und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte zu abstrahieren.
- Teamfähigkeit, Kommunikations- und Umsetzungsstärke sowie selbstbewusstes Auftreten bei der Moderation von Meetings und Workshops.
- Bereitschaft zur Aus-, Fort- und Weiterbildung.
12 weitere Gründe, unser Team zu verstärken:
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Betriebliche Gesundheitsförderung.
- Biennalsprünge.
- Fachexpertise vertiefen und erweitern.
- Firmenvergünstigungen.
- Gleitzeit.
- Kein Gender-Pay-Gap.
- Keine All-in-Verträge.
- Vergünstigte Verpflegung.
- Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers.
Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung A für die Angestellten bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis ab EUR 54.471,20 (keine All-in-Verträge); je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Und das Beste: Es steigt weiter!
Senior Prozessmanager*in (m/w/d) – Wien ab Oktober 2026 Arbeitgeber: Pensionsversicherung
Unser Unternehmen bietet eine einladende und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie als EmpfangsmitarbeiterIn nicht nur die erste Anlaufstelle für Patienten sind, sondern auch aktiv zur Verbesserung ihrer Erfahrung beitragen. Wir fördern eine positive Teamkultur, bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt und flexiblen Arbeitszeiten, die Ihnen helfen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
