In der PV arbeiten Menschen mit Menschen für Generationen Die Absicherung der Risiken des Lebens ist unsere Kernkompetenz – wir arbeiten für ganz Österreich. Gestalten Sie Ihre persönliche Zukunft mit und werden Sie Teil des Teams des größten österreichischen Pensionsversicherungsträgers! Gemeinsam arbeiten wir nicht für Umsätze, sondern für die
Menschen
, die dieses Land ausmachen. 5,6 Millionen Versicherte und Sie sind mittendrin. Machen Sie Ihre Zukunft zu Ihrem Job! Was ist das Besondere an einer Tätigkeit in der Pensionsversicherung?
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt
– unsere Mitarbeiter*innen genauso wie unsere Kund*innen. Ihre Zufriedenheit, Gesundheit und Entlohnung ist uns ein zentrales Anliegen. Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einer sozialen Organisation und zahlreiche Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers. Wir sind ein krisensicherer Arbeitgeber auch in herausfordernden Zeiten und stehenfür Diversity und Chancengleichheit. Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit, Stabilität und Sicherheit! Setzen Sie auf uns! Was macht ein*e Sachbearbeiter*in im Bereich HR Administration in der Pensionsversicherung?
Das erwartet Sie
Wir übertragen Ihnen die Feststellung dienst- und besoldungsrechtlicher Ansprüche für neue Mitarbeiter*innen der PV Sie übernehmen die Vordienstzeitenanrechnung unter Berücksichtigung von Schul-, Studien- und Dienstzeugnissen im Hinblick auf deren Anrechenbarkeit für das zu erwartende Entgelt und den Urlaubsanspruch Sie bereiten Einstellungen vor, holen die notwendigen Genehmigungen ein und erstellen anschließend die Arbeitsverträge – ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich, der Genauigkeit und Organisationstalent vereint Darüber hinaus übernehmen Sie die Vorbereitung interner Besetzungen von Dienstposten Zusätzlich erfassen Sie relevante Informationen zur Erstellung von Berichten und Reportings und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur internen Dokumentation und Steuerung Das zeichnet Sie aus
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder allgemeinbildende Schul- bzw. Berufsausbildung und bringen bereits relevante Erfahrung im Personalwesen mit Personalverrechnungskenntnisse sind von Vorteil Ihre ausgezeichnete Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie Ihr sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen zeichnen Sie aus Sie arbeiten proaktiv, strukturiert und mit hoher Sorgfalt. Teamgeist, Organisationstalent und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab 12 weitere Gründe, unser Team zu verstärken:
Angenehmes Betriebsklima Biennalsprünge Firmenvergünstigungen Fraueninitiative Gleitzeit Keine All-in-Verträge Non-Profit-Organisation Vergünstigte Verpflegung Weiterbildung Wir bieten zum Einstieg ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung A für die Angestellten bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis
ab
EUR 43.591,80 (keine All-in-Verträge) ; je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich.
Und das Beste: Es steigt weiter! Folgen Sie uns auf unseren
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Mitarbeiter - HR Administration (m/w/d) in Wien Arbeitgeber: Pensionsversicherung
Unser Unternehmen bietet eine einladende und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie als EmpfangsmitarbeiterIn nicht nur die erste Anlaufstelle für Patienten sind, sondern auch aktiv zur Verbesserung ihrer Erfahrung beitragen. Wir fördern eine positive Teamkultur, bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt und flexiblen Arbeitszeiten, die Ihnen helfen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
