Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Vertriebsstrategien und unterstütze Ärzte im klinischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Führendes MedTech-Unternehmen mit innovativer Kultur und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Fitnesszuschuss, bezahlter Familienpflegeurlaub und Aktienkaufprogramm.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team mit Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten aktiv mit und wachse in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 3–5 Jahre Erfahrung im MedTech-Vertrieb und technisches Know-how.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei Penumbra stehen Innovation, Teamgeist und Eigeninitiative im Mittelpunkt – nicht als Schlagworte, sondern gelebte Kultur. Wir schaffen ein Umfeld, in dem jeder die Möglichkeit hat, zu wachsen, Ideen einzubringen und echten Impact zu erzielen. Unsere Stärke liegt in der Vielfalt unserer Talente und unserer gemeinsamen Leidenschaft, das Leben von Patientinnen nachhaltig zu verbessern. Wenn du nach einer Aufgabe suchst, bei der dein Beitrag zählt und Sinn stiftet, bist du bei uns richtig. Als führendes MedTech-Unternehmen entwickeln wir wegweisende Lösungen für die Behandlung von Schlaganfall, Lungenembolie, tiefer Venenthrombose und akuter Extremitätenischämie.
Was wir bieten:
- Innovation – Acht Produkteinführungen im letzten Jahr zeigen, wie wir Grenzen verschieben und Fortschritt in die Praxis bringen.
- Impact & tolle Atmosphäre – Ein dynamisches, inklusives Umfeld, in dem jede*r wachsen und wirklich etwas bewegen kann.
- Ein inspirierendes Team – Zusammenarbeit mit einem offenen, unterstützenden Team, das persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert.
- Fit bleiben – Jährlicher Fitnesszuschuss für einen aktiven Lebensstil.
- Support & Wohlbefinden – Umfassendes Employee Assistance Program für Orientierung und Hilfe, wann immer sie gebraucht wird.
- Family First – Zwei Wochen bezahlter Familienpflegeurlaub.
- Extra Urlaub – Zusätzlich zu den regulären Urlaubstagen freie Tage am 24. und 31. Dezember.
- Investitionenstärken – Teilnahme am Employee Stock Purchase Program mit 15% Cashback.
- Unfallversicherung – Rundum-Schutz bei allen Geschäftsreisen.
- Fahrkomfort – Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
Aufgaben & Verantwortlichkeiten:
- Ausbau und strategische Entwicklung des Vertriebsgebiets – von der Neukund*innengewinnung bis zur langfristigen Betreuung bestehender Accounts.
- Beratung und aktive Unterstützung von interventionell arbeitenden Ärzt*innen direkt im klinischen Umfeld, inklusive Schulungen, Produktdemos und OP-Begleitung.
- Identifikation von Potenzialen im Gebiet und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Umsatzsteigerung.
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Innendienst und europäischen Kolleg*innen zur optimalen Abstimmung von Initiativen.
- Feldinformationen aufnehmen, analysieren und in strategische Maßnahmen für das Gebiet übersetzen.
Qualifikationen:
- 3–5 Jahre Erfahrung im MedTech-Vertrieb mit klarer Umsatzverantwortung und nachweisbaren Erfolgen in der Gebietsentwicklung.
- Erfahrung im OP- oder Interventionsumfeld, idealerweise mit Background als Nurse, OP-Assistenz oder im chirurgischen Bereich.
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kathetern, Ballons, Stents oder Coils sowie fundiertes Verständnis der Anatomie und interventioneller Techniken.
- Freude an der Arbeit im Angio-Saal und im direkten Austausch mit Ärzt*innen.
- Ausgewogene Kombination aus Verkaufsorientierung, technischem Know-how und Begeisterung für MedTech.
- Proaktiv, anpassungsfähig, kommunikativ und teamorientiert.
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Reisebereitschaft innerhalb des Gebiets.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Territory Manager Neurovascular, Region Südwestdeutschland (m/f/d) - idealerweise wohnhaft in Region Stuttgart, Karlsruhe Arbeitgeber: Penumbra
Kontaktperson:
Penumbra HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Territory Manager Neurovascular, Region Südwestdeutschland (m/f/d) - idealerweise wohnhaft in Region Stuttgart, Karlsruhe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über Penumbra, unsere Produkte und die Unternehmenskultur. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und einen Beitrag leisten möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Territory Manager Neurovascular, Region Südwestdeutschland (m/f/d) - idealerweise wohnhaft in Region Stuttgart, Karlsruhe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für MedTech und den direkten Kontakt zu Ärzt*innen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Zeige, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast und welche Strategien du angewendet hast, um Herausforderungen zu meistern.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen professionellen Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Penumbra vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Penumbra. Sie legen großen Wert auf Innovation, Teamgeist und Eigeninitiative. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Werdegang verkörpern konntest und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im MedTech-Bereich angesiedelt ist, solltest du dein technisches Wissen über Produkte wie Katheter, Ballons und Stents auffrischen. Sei bereit, deine Erfahrungen im OP-Umfeld zu erläutern und wie du mit Ärzten zusammengearbeitet hast.
✨Zeige deine Verkaufsstrategien
Bereite dich darauf vor, deine Erfolge im Vertrieb zu präsentieren. Denke an spezifische Beispiele, wo du Umsatzsteigerungen erzielt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Das zeigt, dass du die Verantwortung für dein Gebiet ernst nimmst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Interaktion mit Ärzten erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst. Zeige auch, dass du teamorientiert bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.