Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Marketingstrategie und setze kreative Kampagnen um.
- Arbeitgeber: Führender Baustoffhändler mit einem wertschätzenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und ein kollegiales Umfeld.
- Warum dieser Job: Präge aktiv die Marke und erziele sichtbare Erfolge.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder Kommunikation und Erfahrung im B2B-Marketing.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Kreativität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalte den Markenauftritt eines führenden Baustoffhändlers aktiv mit!
Du bist Marketingprofi, brennst für Markenführung und B2B-Kommunikation und willst mehr als „nur Kampagnen abarbeiten“? Dann haben wir bei Baustoff Brandes genau die richtige Bühne für dich!
Als Marketing Services Manager gestaltest du die zentrale Marketing- und Kommunikationsstrategie unseres Unternehmens und stärkst die Marke „Baustoff Brandes“ über alle Standorte hinweg. Du bist Impulsgeber, interner Dienstleister und Gestalter mit direktem Einfluss auf Vertrieb, Niederlassungen und die Außenwahrnehmung unseres Familienunternehmens.
- Planung, Steuerung und Umsetzung von Kampagnen, Produktaktionen, Messen und Events, digital und klassisch
- Steuerung externer Dienstleister, Agenturen und Druckereien
- Unterstützung der Niederlassungen bei lokalen Marketingmaßnahmen
- Beratung und Unterstützung interner Stakeholder, du bist der zentrale Marketing-Ansprechpartner
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienmanagement oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise B2B-Umfeld
- Sicherer Umgang mit digitalem Marketing, Social Media, klassischer Werbung und Projektmanagement
Ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub. Ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Möglichkeit, die Marke aktiv zu prägen und sichtbare Erfolge zu erzielen.
Marketing Manager Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: People Recruiting
Kontaktperson:
People Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing Manager Vollzeit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen suchen, bei denen du dich mit anderen Marketingprofis austauschen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und die Marke von Baustoff Brandes genau studierst. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Marke hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, wie du die Marke stärken kannst, bring sie im Gespräch ein. Wir lieben kreative Köpfe, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und frischen Wind in unsere Marketingstrategien zu bringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Social-Media-Profile auf den neuesten Stand zu bringen – wir schauen gerne mal vorbei!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing Manager Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und wie du die Marke Baustoff Brandes mit deiner Kreativität stärken kannst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen im Marketing zu erzählen. Besonders im B2B-Bereich sind konkrete Beispiele wichtig, um zu zeigen, was du drauf hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei People Recruiting vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit der Marke 'Baustoff Brandes' vertraut. Schau dir an, wie sie sich im Markt positioniert und welche Werte sie vertritt. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, aktiv zur Markenführung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Kampagnen oder Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast, besonders im B2B-Bereich. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle passen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Marketing oder den Zielen für die nächsten Jahre sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Zeige deine digitale Kompetenz
Da der Umgang mit digitalem Marketing und Social Media wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesen Bereichen zu sprechen. Nenne konkrete Tools oder Plattformen, die du genutzt hast, und wie du sie erfolgreich eingesetzt hast.