Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite IT-Serviceanfragen und unterstütze spannende IT-Projekte.
- Unternehmen: Renommiertes Industrieunternehmen mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Weiterentwicklung und persönliche Betreuung.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und ein vielseitiges Aufgabenfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT in einem internationalen Konzern.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und erste Erfahrung im IT-Service.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Sie verfügen über Organisationstalent, arbeiten serviceorientiert und haben Interesse an IT-Prozessen? Dann suchen wir Sie zur Unterstützung des operativen IT-Tagesgeschäfts bei einem namhaften Industrieunternehmen.
Für unseren Kunden, einen internationalen Konzern am Standort in Grevenbroich, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) - IT Einkauf und Service im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
Deine Aufgaben:
- Bearbeitung und Nachverfolgung von IT-Serviceanfragen und Tickets
- Unterstützung der IT-Anlaufstelle sowie Abstimmung mit Fachbereichen und Dienstleistern
- Einholung von Angeboten, Bestellabwicklung sowie Liefer- und Terminüberwachung
- Warenannahme, Rechnungsprüfung sowie Reklamationsbearbeitung
- Verwaltung und Inventarisierung von IT-Hardware und Assets
- Organisation von Mobilfunkverträgen und mobilen Endgeräten
- Unterstützung bei IT-Projekten, Tests und Rollouts
- Pflege von Dokumentationen sowie Optimierung operativer Prozesse
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische, technische oder IT-nahe Berufsausbildung
- Erste Berufserfahrung im IT-Service, Einkauf, in der Sachbearbeitung oder Auftragsabwicklung
- Technisches Grundverständnis und Affinität zu IT-Themen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick, Serviceorientierung und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Führerschein Klasse B
Das erwartet Sie:
- Verantwortungsvolle Tätigkeit an einem anspruchsvollen Industriestandort
- Vielseitiges Aufgabenfeld mit technischem und organisatorischem Schwerpunkt
- Langfristige Perspektive in einem professionellen Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Erfahrung
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Persönliche Betreuung durch die people to business GmbH
Über uns:
Die people to business GmbH ist seit über 20 Jahren auf Personallösungen im Finanz- und IT-Umfeld spezialisiert. Wir begleiten unsere Mitarbeiter:innen persönlich und schaffen langfristige Perspektiven bei führenden Industrieunternehmen und Finanzdienstleistern.
Jetzt bewerben: bewerbung@peopletobusiness.de Oder direkt anrufen: Fabian Frömbgen – 0221 88885270
Mitarbeiter (m/w/d) – IT Einkauf und Service in Grevenbroich Arbeitgeber: people to business
Die people to business GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein übertarifliches Gehalt und die Möglichkeit auf Homeoffice bietet, sondern auch eine persönliche Betreuung und langfristige Perspektiven in einer internationalen Bank in Stuttgart. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, die es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Vertriebsassistenten macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) – IT Einkauf und Service in Grevenbroich erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von people to business zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) – IT Einkauf und Service in Grevenbroich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei people to business bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei people to business vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
