Auf einen Blick
- Aufgaben: Begrüße und betreue Gäste, nimm Bestellungen auf und sorge für einen reibungslosen Service.
- Unternehmen: People4Europe, ein renommiertes Unternehmen mit 5 Jahren Erfahrung in der Fachkräftevermittlung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und Unterstützung bei der Integration.
- Weitere Informationen: Freundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Gastronomie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abschluss im Bereich Tourismus oder Gastronomie und B2 Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2075 - 2463 € pro Monat.
People4Europe ist ein renommiertes Unternehmen, das 2024 unter neuem Namen gegründet wurde und auf eine 5-jährige Erfahrung in der Vermittlung von qualifizierten Fachkräften aus verschiedenen Ländern nach Deutschland zurückblicken kann. Unsere Mission ist es, internationale Talente mit wertvollen Karrieremöglichkeiten in Deutschland zu vernetzen. People4europe sucht erfahrene, zuverlässige und serviceorientierte Kandidaten für die Position des Kellners / der Kellnerin.
In dieser Rolle sind Sie für den reibungslosen Ablauf des Gästeservices in einem Restaurant verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Gästebetreuung: Professionelle Begrüßung und Betreuung der Gäste, um deren Aufenthalt so angenehm wie möglich zu gestalten.
- Bestellaufnahme und -service: Aufnehmen von Bestellungen, fachgerechtes Servieren von Speisen und Getränken sowie Sicherstellung eines exzellenten Serviceerlebnisses.
- Zahlungsabwicklung: Sicherstellung einer korrekten und effizienten Abwicklung von Zahlungsvorgängen, inklusive der Erstellung von Rechnungen und Kassenabrechnungen.
- Sauberkeit und Ordnung: Gewährleistung der Sauberkeit und Ordnung im Restaurantbereich, um eine angenehme Atmosphäre für die Gäste zu schaffen.
- Teamkoordination: Enge Zusammenarbeit mit dem Küchenteam und anderen Abteilungen, um einen reibungslosen Ablauf des Servicebetriebs zu gewährleisten.
Erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss: Abschluss einer Berufsschule oder Universität im Bereich Tourismus, Gastronomie oder einem verwandten Fachgebiet.
- Sprachkenntnisse: Mindestens B2-Niveau in Deutsch. Falls Sie über keine ausreichenden Deutschkenntnisse verfügen, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich in unserem Sprachkurs weiterzubilden.
- Berufserfahrung: Erfahrung im Tourismussektor, insbesondere im Bereich der Gastronomie, ist von Vorteil.
- Kommunikationsfähigkeiten: Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, gepaart mit einer ausgeprägten Gästeorientierung und Empathie.
- Technische Fähigkeiten: Fähigkeit zur Bearbeitung von E-Mails und grundlegenden administrativen Aufgaben.
- Flexibilität: Bereitschaft zur Anpassung an flexible Arbeitszeiten, einschließlich Wochenenden und Feiertagen.
- Teamarbeit: Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld effektiv zu arbeiten.
- Stressresistenz: Fähigkeit, in hektischen und stressigen Situationen ruhig und effizient zu bleiben.
Was unsere Kunden anbieten:
- Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt im Rahmen von 2.075€ bis 2.463€ Brutto, abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation.
- Berufliche Entwicklung: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung, um Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern.
- Unterstützung: Unterstützung bei der Integration in das deutsche Arbeitsumfeld, inklusive der Anerkennung Ihrer Qualifikationen und Sprachkurse.
- Arbeitsumfeld: Ein dynamisches und freundliches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitiger Respekt im Vordergrund stehen.
Wenn Sie über die erforderlichen Qualifikationen verfügen und eine Karriere in der Gastronomie in Deutschland anstreben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Treten Sie mit People4Europe in Kontakt und starten Sie Ihre berufliche Reise in Europa!
Garson / Kellner Arbeitgeber: People4europe
People4Europe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit modernen Büroräumen im Herzen von Essen und einer unbefristeten Festanstellung in Vollzeit profitieren Sie von attraktiven Gehältern, leistungsbezogenen Boni sowie umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei People4europe interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge People4europe damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei People4europe gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von People4europe genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von People4europe!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei People4europe vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von People4europe zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit People4europe ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
