Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Softwareanwendungen und schreibe sauberen, effizienten Code.
- Unternehmen: DB Systel, Teil der Deutschen Bahn mit Fokus auf digitale Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Reiseerlebnis der Zukunft mit innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Teamarbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wichtig: Bei diesem Projekt können nur Consultants in einem Anstellungsverhältnis berücksichtigt werden. Aufgrund interner Vorgaben zum Einsatz externer Fachkräfte (HR Compliance) bitten wir Sie, ausschließlich Ressourcen anzubieten, die sich bei Ihnen bzw. bei Ihren Subunternehmern (sofern zutreffend) in einem direkten Anstellungsverhältnis befinden, d.h. keine selbständigen externen Fachkräfte (Freelancer / 1-Personen-GmbH, -UG, -GbR etc.). Bitte bestätigen Sie uns bei Profileinreichung ausdrücklich, dass es sich um einen festangestellten Mitarbeiter Ihres Hauses handelt.
Die Leistungen des Auftragnehmers (Dienstleisters) werden für die DB Systel - Einheit Customer Experience CX (Auftraggeber) erbracht. Als DB Systel unterstützen wir unsere DB-Partner aus unterschiedlichen Geschäftsfeldern der Deutschen Bahn mit der Bereitstellung von Dienstleistungen. Unter anderem beraten wir unsere DB-Partner z.B. die Einheit Reisendeninformation (FI.R) ihre digitalen Produkte für das komplette Reiseerlebnis im Spannungsfeld von Kundenbedürfnissen und Geschäftsanforderungen strategisch zu entwickeln.
Wir konzipieren, entwickeln und betreiben mit und für unsere DB-Partner ganzheitliche Lösungen für den Reisenden:
- Schreiben von sauberem, effizientem und vollständig dokumentiertem Code unter Verwendung moderner Softwareentwicklungspraktiken und -standards, insbesondere im Kontext verteilter Systeme und datenintensiver Anwendungen.
- Entwicklung von skalierbaren Softwareanwendungen (Microservices-Architekturen), die den fachlichen und technischen Anforderungen des Auftraggebers im Umfeld betriebskritischer Systeme entsprechen.
- Teilnahme an der Planung, Architekturdefinition, Gestaltung und Implementierung von Softwareprojekten mit Fokus auf robuste, wartbare und performante Lösungen.
- Testen und Debuggen von Softwareanwendungen unter Verwendung automatisierter Testverfahren, um sicherzustellen, dass diese definierte Qualitäts- und Stabilitätsanforderungen erfüllen.
- Kooperation mit Projektmanagern, Fachbereichen und Entwicklungsteams zur Sicherstellung einer fristgerechten und qualitätsgesicherten Umsetzung gemäß Auftraggeber-Vorgaben.
- Teilnahme an relevanten fachlichen Meetings (z.B. Architekturabstimmungen, Sprint-Events, Betriebsrunden) und Bereitstellung strukturierter, regelmäßiger Status-Updates.
- Teilnahme an Code-Reviews sowie aktive Sicherstellung der Einhaltung von Best Practices und Coding-Standards.
- Betrieb der Anwendungen im DevOps-Modell inkl. Monitoring, Fehleranalyse und kontinuierlicher Verbesserung im produktiven Umfeld, insbesondere bei geschäftskritischen Anwendungen.
Developer Backend CI Arbeitgeber: People4Project
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf die Entwicklung von CI/CD-Pipelines und Cloud-Plattformen spezialisiert ist. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig ein starkes Teamgefühl und eine offene Kommunikation pflegen. Genießen Sie die Vorteile flexibler Arbeitszeiten und die Chance, an spannenden Projekten mit modernster Technologie zu arbeiten, die Ihre Karriere voranbringen werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Developer Backend CI erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei People4Project anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Developer Backend CI bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei People4Project vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Developer Backend CI mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei People4Project klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei People4Project vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
