Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Restaurants und sorge für ein unvergessliches Gästeerlebnis.
- Unternehmen: Peperoncini AG, ein dynamisches Gastronomieunternehmen mit Wachstumskurs.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Provisionen und ermäßigte Konsumationen in unseren Betrieben.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem kreativen und inspirierenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastronomie in einem modernen Ambiente.
- Qualifikationen: Unternehmerisches Denken und gültiges Wirtepatent erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Die Peperoncini AG, ein junges dynamisches Gastronomieunternehmen, betreibt aktuell 4 Restaurants in und um Luzern und ist weiter auf Wachstumskurs. Die Kernkompetenzen Cafè, Pizza, Cocktail verschmelzen zu einer Marke und offerieren zu jeder Tageszeit das passende Angebot. Abgerundet wird dies durch ein einmaliges Ambiente, das durch die raffinierte Architektur entsteht.
Anstellungsart: Vollzeit
- Umsetzen der Peperoncini Standards
- Umsetzung des HACCP und der gesetzlichen Richtlinien
- Administrative Arbeiten, die im Peperoncini anfallen
- Gastgeber und erste Ansprechperson für unsere Gäste
- Operative Führung des Betriebes, Personalplanung
- Wareneinkauf und Sicherstellung der Rentabilität
- Tages-, Monatsabschlüsse und Inventur
- Verantwortlich für die Einhaltung des Budgets
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Unternehmergeist, die Wert auf Qualität legt und gute Arbeit zu schätzen weiß. Der Besitz eines gültigen Wirtepatents ist Voraussetzung.
Wir bieten dir moderne und angenehme Arbeitsbedingungen und eine Honorierung, die deine Leistung würdigt mit einem attraktiven Fixum plus einer halbjährlich ausgebezahlten Provision. Du arbeitest in einem modernen Ambiente und profitierst von ermässigten Konsumationen in allen Peperoncini Betrieben.
Betriebsleiter (m/w) Arbeitgeber: Peperoncini AG
Die Peperoncini AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung, die die individuelle Leistung wertschätzt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem dynamischen Teamgeist in einem wachsenden Gastronomieunternehmen in Luzern, haben die Angestellten die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem kreativen und inspirierenden Ambiente zu entfalten und zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebsleiter (m/w) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betriebsleiter bei Peperoncini interessierst, zögere nicht, direkt in einem der Restaurants vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gastronomiebranche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Peperoncini arbeitet oder dort gearbeitet hat. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Peperoncini Standards und die Unternehmensphilosophie. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese umzusetzen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleiter (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Gastronomiebereich. Zeige auf, wie du die Peperoncini Standards umsetzen kannst und welche Erfolge du bereits erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peperoncini AG vorbereitet
✨Kenntnis der Peperoncini Standards
Informiere dich gründlich über die Peperoncini AG und ihre Standards. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Betriebsleiter umzusetzen.
✨HACCP und gesetzliche Richtlinien
Bereite dich darauf vor, Fragen zu HACCP und den gesetzlichen Richtlinien zu beantworten. Es ist wichtig, dass du deine Kenntnisse in diesem Bereich demonstrierst, da dies eine zentrale Verantwortung in der Position ist.
✨Präsentation deiner Führungskompetenzen
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der operativen Führung und Personalplanung zu geben. Zeige, wie du Teams motivierst und die Rentabilität sicherstellst, um das Unternehmen weiter wachsen zu lassen.
✨Fragen an den Arbeitgeber
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Wachstumsplänen oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Qualität der Dienstleistungen zu gewährleisten.
