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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie das Corporate Treasury und optimieren Sie Finanzstrategien.
- Arbeitgeber: Pepperl+Fuchs ist ein führendes Unternehmen in der Automatisierungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Projekte warten auf Sie.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Automatisierung und entwickeln Sie sich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind fundierte Kenntnisse im Finanzmanagement und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Arbeiten Sie in einem innovativen Umfeld mit globalen Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Und sich als Persönlichkeit weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn wir bieten Ihnen Freiräume für Ihre Ideen, ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Aufgaben. In der Automobilproduktion, der Wasseraufbereitungsanlage oder in chemischen Anlagen - weltweit sorgen elektronische Sensoren und Automatisierungskomponenten von Pepperl+Fuchs für perfekte und.
Senior Manager (m/w/d) Corporate Treasury Arbeitgeber: Pepperl+Fuchs SE
Kontaktperson:
Pepperl+Fuchs SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager (m/w/d) Corporate Treasury
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Pepperl+Fuchs zu verbinden. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Corporate Treasury. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Finanzwelt informiert bist und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Als Senior Manager wird erwartet, dass du ein Team leitest und strategische Entscheidungen triffst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über die Projekte und Innovationen von Pepperl+Fuchs und bringe diese in Gesprächen ein. Deine Leidenschaft für das Unternehmen kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager (m/w/d) Corporate Treasury
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Pepperl+Fuchs. Dies hilft dir, deine Motivation und Passung für die Position im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen im Bereich Corporate Treasury oder verwandten Bereichen. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückt. Gehe darauf ein, warum du die ideale Wahl für die Rolle des Senior Managers bist.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Klarheit der Informationen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pepperl+Fuchs SE vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Informieren Sie sich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeigen Sie in Ihrem Interview, dass Sie diese Werte teilen und wie Sie zur Unternehmenskultur beitragen können.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Fähigkeiten im Bereich Corporate Treasury unter Beweis stellen. Dies könnte die Verwaltung von Finanzrisiken oder die Optimierung von Liquiditätsstrategien umfassen.
✨Fragen Sie nach den Herausforderungen
Zeigen Sie Ihr Interesse, indem Sie Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Corporate Treasury des Unternehmens stellen. Dies zeigt, dass Sie proaktiv denken und bereit sind, Lösungen zu finden.
✨Präsentieren Sie Ihre Führungsqualitäten
Da es sich um eine Senior-Manager-Position handelt, ist es wichtig, Ihre Führungsfähigkeiten zu demonstrieren. Sprechen Sie darüber, wie Sie Teams geleitet haben und welche Erfolge Sie dabei erzielt haben.
