Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Produktspezialisten und unterstütze Kunden im technischen Sales Support.
- Arbeitgeber: Pepperl+Fuchs, ein innovatives Unternehmen mit familiärer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen und internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik und Erfahrung in der Automatisierungstechnik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Bei Pepperl+Fuchs kombinieren wir ein starkes Engagement für Innovation mit einem tiefen Respekt für die Traditionen, die unseren Erfolg geprägt haben. Von erneuerbaren Energien und der Automobilproduktion bis hin zu Wasseraufbereitungsanlagen und chemischen Systemen ermöglichen unsere fortschrittlichen elektronischen Sensoren und Automatisierungskomponenten reibungslose und sichere Abläufe weltweit. Wir sind stolz darauf, eine unterstützende und kollaborative Arbeitsplatzkultur zu fördern, in der sich die Mitarbeiter verbunden und geschätzt fühlen - ähnlich wie in einer eng verbundenen Familie. Im Zuge unseres Wachstums freuen wir uns, ein neues Teammitglied für die folgende Position willkommen zu heißen:
Diese Aufgaben warten auf Sie:
- Disziplinarische sowie fachliche Führung eines Teams von Produktspezialist/-innen
- Ausarbeitung von Teamzielen und gemeinsame Umsetzung mit dem Team
- Beratung sowie Unterstützung der Kunden und der Vertriebsniederlassungen (national und international) hinsichtlich applikations- und serviceorientierter Frage- und Aufgabenstellungen
- Pre- und After-Sales Support
- Kalkulation und Angebotserstellung im Rahmen von Projektanfragen
- Beobachtung des Marktes und Einbringen zukünftiger Produktideen für die branchenorientierte Produktstrategie
- Koordination der Schnittstellen des Vertriebs zum Produktmanagement, Marketing sowie zur Supply Chain, Produktion und Entwicklung
- Artikelverantwortung für Verkaufsartikel des zugeordneten Produktbereichs
Diese Qualifikationen bringen Sie mit:
- Gut abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Automatisierungstechnik
- Einschlägige Berufserfahrung im operativen Teil des beschriebenen Aufgabenfeldes
- Gute Englischkenntnisse aufgrund unserer internationalen Ausrichtung
- Kommunikationsfähigkeit
- Unternehmerisches und kaufmännisches Denken
- Zielstrebige Arbeitsweise und Engagement
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Reichen Sie Ihre Bewerbung online ein – wir freuen uns auf Ihre Rückmeldung!
Pepperl+Fuchs fördert aktiv Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion und verpflichtet sich zu einer Politik der Chancengleichheit bei der Beschäftigung. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Personen, unabhängig von Ethnie, Herkunftsland, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung, Alter, Hautfarbe, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, sozialem Hintergrund oder anderen geschützten Merkmalen. Alle Einstellungsentscheidungen werden auf der Grundlage dieser Prinzipien und in vollem Einklang mit den geltenden Bundes- und Landesgesetzen getroffen.
Wir bitten darum, dass alle Bewerbungen ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular eingereicht werden. Bei Fragen oder weiteren Anliegen können Sie sich gerne an Maximilian Hahn wenden. E-Mail: karriere@pepperl-fuchs.com
Teamleiter Technischer Sales Support (m-w-d) im Bereich Interface Technology & Mobile Communication Arbeitgeber: Pepperl+Fuchs
Kontaktperson:
Pepperl+Fuchs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Technischer Sales Support (m-w-d) im Bereich Interface Technology & Mobile Communication
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Automatisierungstechnik und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich für die Stelle interessierst.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass deine Leidenschaft für Technik und Kundenservice durchscheinen. Das macht einen bleibenden Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Technischer Sales Support (m-w-d) im Bereich Interface Technology & Mobile Communication
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Position als Teamleiter Technischer Sales Support geeignet bist und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pepperl+Fuchs vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Pepperl+Fuchs. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Innovation und Tradition verstehst und wie du zu dieser Kultur beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Sales Support und in der Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und prägnant zu präsentieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Herausforderungen und Ziele des Teams beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung von Problemen beizutragen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.