Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und akquiriere neue strategische Kunden im Away-from-Home-Bereich.
- Unternehmen: PepsiCo, ein führendes Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung und ikonischen Marken.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Wachse mit einem sinnvollen Job und gestalte die Zukunft der Gastronomie mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Key Account Management und starke Verhandlungsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei PepsiCo sind wir mehr als nur ikonische Marken – wir sind ein Team von über 2.000 leidenschaftlichen Menschen in 11 Ländern, die gemeinsam daran arbeiten, großartige Produkte zu liefern, die Verbraucher jeden Tag genießen. Mit über 70 Jahren in der Region betreiben wir 7 wichtige Standorte – darunter 4 Hauptsitze und 4 Produktionsstätten – und bieten ein Portfolio von 16 Marken, von globalen Ikonen wie Pepsi und Lay’s bis hin zu lokalen Favoriten wie Duyvis und Schwip Schwap. Wir setzen uns für Nachhaltigkeit, Innovation und gesellschaftliche Auswirkungen ein. Wenn Sie Ihre Karriere mit Sinn weiterentwickeln möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Der Key Account Manager – Geschäftsentwicklung (Away-from-Home) ist verantwortlich für die Akquisition neuer Geschäfte und strategisches Wachstum in wichtigen AFH-Kanälen, einschließlich QSR, Reisen, Freizeit, Einzelhandel und Convenience. Mit einem starken Fokus auf Akquise identifiziert und konvertiert diese Rolle neue Geschäftsmöglichkeiten, baut Beziehungen zu Führungskräften auf und entwickelt maßgeschneiderte kommerzielle Strategien zur Freisetzung zusätzlicher Einnahmen. Die Position spielt eine entscheidende Rolle bei der Erweiterung der Präsenz von PepsiCo im Away-from-Home-Markt, indem unternehmerisches Denken, starke Verhandlungsfähigkeiten und funktionsübergreifende Zusammenarbeit kombiniert werden. Der Erfolg in dieser Rolle wird durch die Fähigkeit definiert, neue Kunden zu gewinnen, den Marktanteil zu steigern und nachhaltige, langfristige Partnerschaften aufzubauen.
Verantwortlichkeiten
- Identifizieren, priorisieren und akquirieren neuer strategischer Kunden in Away-from-Home-Kanälen (z. B. QSR, Reisen, Freizeit, Einzelhandel & Convenience)
- End-to-End-Geschäftsentwicklung vorantreiben, von der Akquise und Pitch-Entwicklung bis hin zu Verhandlungen und Vertragsabschlüssen
- Starke Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf C-Ebene, Einkauf und Kategoriemanagement aufbauen und pflegen
- Maßgeschneiderte kommerzielle Strategien entwickeln, einschließlich Portfolio, Preisgestaltung, Distribution und Aktivierungsplänen
- Führen von Vertragsverhandlungen und Management komplexer Geschäftsfälle, einschließlich Investitions- und Rentabilitätsbewertungen
- Eng mit funktionsübergreifenden Teams (Marketing, Supply Chain, Finanzen, Kategorie) zusammenarbeiten, um Kundenlösungen zu liefern
- Marktanalysen, Verbrauchertrends und Wettbewerbsinformationen nutzen, um Wachstumschancen zu identifizieren
- Erfolgreiche Einarbeitung und Implementierung neu gewonnener Kunden sicherstellen
- Pipeline, Leistung und KPIs im Zusammenhang mit der Akquisition neuer Geschäfte verfolgen und verwalten
- PepsiCo auf Branchenveranstaltungen, Messen und Kundengesprächen vertreten, um Netzwerke aufzubauen und Leads zu generieren
Qualifikationen
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing, Vertrieb oder einem verwandten Bereich (Master-Abschluss von Vorteil)
- Mehrere Jahre Erfahrung im Key Account Management, Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung, idealerweise im FMCG-, Foodservice- oder Away-from-Home-Bereich
- Nachweisliche Erfolge in der Akquisition neuer Geschäfte („Hunting“) und im erfolgreichen Abschluss komplexer Deals
- Starkes Verständnis der Away-from-Home-Landschaft (z. B. QSR, Reisen, Freizeit, Einzelhandel, Convenience)
- Ausgezeichnete Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, mit hochrangigen Stakeholdern (C-Ebene, Einkauf, Kategoriemanagement) zu kommunizieren
- Starkes kommerzielles und finanzielles Verständnis, einschließlich Erfahrung mit Preisgestaltung, Geschäftsfällen und Investitionsentscheidungen
- Fähigkeit, funktionsübergreifend zu arbeiten und mehrere Stakeholder intern und extern zu managen
- Hohe Eigenmotivation, unternehmerisches Denken und starke Ergebnisorientierung
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
Key Account Manager (m/f/d) – New Business | Away-from-Home (AFH) Arbeitgeber: PepsiCo
PepsiCo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, sondern auch eine Vielzahl von Entwicklungsmöglichkeiten und eine starke Unternehmenskultur fördert. Mit über 70 Jahren Erfahrung in der Region und einem engagierten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitern setzen wir uns für Nachhaltigkeit und Gemeinschaftsengagement ein, während wir gleichzeitig spannende Karrierewege im Bereich Key Account Management im Away-from-Home-Segment anbieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Account Manager (m/f/d) – New Business | Away-from-Home (AFH) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen suchen, bei denen du potenzielle Arbeitgeber treffen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Key Account Management parat hast. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und selbstbewusst aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Away-from-Home-Branche! Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen, damit du im Gespräch glänzen kannst. Lass uns gemeinsam relevante Informationen zusammentragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten und den richtigen Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (m/f/d) – New Business | Away-from-Home (AFH) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach deine Hausaufgaben:Informiere dich über PepsiCo und unsere Marken. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Produkte und Werte kennst, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist!
Betone deine Erfolge:Wenn du Erfahrungen im Key Account Management oder in der Geschäftsentwicklung hast, erzähl uns von deinen Erfolgen! Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du zum Wachstum von PepsiCo beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PepsiCo vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Away-from-Home Landschaft vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in den Bereichen QSR, Travel und Retail. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Märkten verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden akquiriert oder komplexe Deals abgeschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Netzwerken ist alles
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über PepsiCo und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach Insider-Tipps, die dir im Interview helfen könnten.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren.