Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die finanziellen Operationen und unterstütze das Wachstum in einem dynamischen Gesundheitsumfeld.
- Unternehmen: Internationale Gesundheitsgruppe mit Sitz in der Schweiz, spezialisiert auf Radiotherapie.
- Vorteile: Home-Office, langfristige Entwicklungsperspektiven und die Möglichkeit, CEO zu werden.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und enge Zusammenarbeit mit dem Group Finance Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie eines wachsenden Unternehmens und beeinflusse die Gesundheitsversorgung in Deutschland.
- Qualifikationen: Starker akademischer Hintergrund in Finanzen und Erfahrung in dezentralen Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 180000 € pro Jahr.
Über unseren Kunden
Unser Kunde ist eine internationale Gesundheitsgruppe mit Hauptsitz in der Schweiz, die hauptsächlich im Bereich der Radiotherapie tätig ist und von einem Mid-Market-PE unterstützt wird. Das Unternehmen hat durch Akquisitionen und geografische Expansion erheblich gewachsen und ist heute in mehreren europäischen Ländern tätig, wobei Deutschland einen strategisch wichtigen Markt darstellt. Das deutsche Geschäft umfasst mehrere ambulante Behandlungszentren und ein Krankenhaus, was zu einer komplexen, multi-entity Struktur führt.
Um das kontinuierliche Wachstum, die zunehmende operationale Komplexität und eine aktive M&A-Agenda zu unterstützen, sucht die Gruppe einen CFO / Finanzdirektor in Deutschland. Dies ist eine neu geschaffene, hochsichtbare Führungsrolle mit dualer Berichterstattung an den CEO Deutschland und den Group CFO. Die Position bietet eine klar definierte langfristige Entwicklungsperspektive in eine breitere Führungsrolle, einschließlich der Möglichkeit, im Laufe der Zeit in die Position des CEO Deutschland zu wechseln. Die Rolle ist im Homeoffice angesiedelt, erfordert jedoch häufige Reisen innerhalb Deutschlands.
Was die Stelle beinhaltet:
- Als vertrauenswürdiger Geschäftspartner für den CEO Deutschland und die Gruppenfinanzierung agieren
- Gesamtverantwortung für die finanzielle Führung der deutschen Betriebe, einschließlich Budgetierung, Prognose und Leistungsmanagement
- Management von Liquidität, Cashflow und Finanzplanung
- Verantwortung für das Management-Reporting und die Entwicklung von KPI-Systemen
- Aufbau einer skalierbaren, systemgestützten Reporting-Infrastruktur zur Ablösung bestehender manueller Prozesse
- Sicherstellung einer hochwertigen HGB-Berichterstattung und der Übereinstimmung mit den IFRS-Gruppenanforderungen
- Unterstützung der Buy-and-Build-Strategie der Gruppe, einschließlich Unterstützung bei der Origination, Due Diligences und Integration von Akquisitionen
- Management von Finanzierungsprozessen, insbesondere für hochwertige medizinische Geräte, Erstellung von Geschäftsplänen zur Unterstützung von Investitionen und Expansionen
- Koordination mit Banken, Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und anderen externen Stakeholdern
- Überwachung externer Dienstleister, die Buchhaltungsfunktionen auslagern
- Enge Zusammenarbeit mit der Gruppenfinanzierung in der Schweiz
- Praktische Rolle ohne ein anfängliches internes Finanzteam in Deutschland, abgesehen von Unterstützung durch das Unternehmenszentrum
- Regelmäßige Reisen zu Standorten in Westdeutschland
- Aufbau und Nutzung eines Netzwerks im PE- und MVZ (Medizinisches Versorgungszentrum) Umfeld
Wer wir suchen:
- Starker akademischer Hintergrund in Finanzen, Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Starke Controlling- und Performance-Management-Expertise
- Erfahrung in dezentralen, multi-entity Umgebungen
- Erfahrungen mit M&A- und Integrationsprozessen sind wünschenswert
- Erfahrung im Gesundheitswesen, insbesondere in einem MVZ-Umfeld, ist bevorzugt
- Pragmatisch und hands-on, komfortabel im Betrieb ohne ein großes Team
- Starker Geschäftspartner-Mindset mit der Fähigkeit, senior Stakeholder zu beeinflussen und Glaubwürdigkeit bei medizinischen Fachleuten aufzubauen
- Komfortabel in einem schlanken, mid-market Umfeld statt in einem großen Unternehmensumfeld
- Fließendes Deutsch und Business-Englisch erforderlich
CFO Germany, PE-backed International Healthcare Group, Western Germany, Germany Arbeitgeber: PER, Private Equity Recruitment
Unser Kunde ist ein dynamisches, wachstumsorientiertes Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem klaren Fokus auf die Zahnklinikbranche in Deutschland. Die Unternehmenskultur fördert eine enge Zusammenarbeit und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem innovativen Umfeld. Als CFO haben Sie die Chance, aktiv an der Transformation und dem Wachstum des Unternehmens teilzuhaben, während Sie in einer lebhaften Stadt wie München arbeiten, die für ihre hohe Lebensqualität und kulturelle Vielfalt bekannt ist.
Kontaktdaten:
PER, Private Equity Recruitment Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle des CFO passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unsere Plattform zu bewerben! Das macht den Prozess für dich und das Unternehmen einfacher und schneller. Stelle sicher, dass du alle Schritte auf der Unternehmenswebsite befolgst, um deine Bewerbung erfolgreich abzuschließen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Website des Unternehmens genau an. Verstehe ihre Mission, Werte und was sie im Gesundheitssektor erreichen wollen. Das hilft uns, deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen abzustimmen.
Sei präzise und klar:In deiner Bewerbung solltest du klar und präzise sein. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, es sei denn, es ist unbedingt notwendig. Wir wollen, dass deine Qualifikationen und Erfahrungen sofort ins Auge fallen!
Betone deine Erfolge:Statt nur Aufgaben aufzulisten, hebe konkrete Erfolge hervor, die du in früheren Positionen erzielt hast. Zeige uns, wie du zur finanziellen Führung beigetragen hast und welche positiven Auswirkungen das hatte.
Nutze unser Bewerbungsportal:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das sorgt dafür, dass wir alle Informationen an einem Ort haben und deine Bewerbung schnell bearbeitet werden kann. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PER, Private Equity Recruitment vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen vertraut, insbesondere im Bereich der Radiotherapie. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Anforderungen und Chancen in diesem Sektor verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich mit M&A-Prozessen oder der finanziellen Führung in einem dezentralen Umfeld umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Da die Position eine praktische Herangehensweise erfordert, sei bereit, über deine Fähigkeit zu sprechen, auch ohne ein großes Team effektiv zu arbeiten. Betone deine pragmatische Denkweise und wie du Herausforderungen direkt angehst.
✨Netzwerk und Beziehungen
Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Netzwerke innerhalb der PE- und MVZ-Umgebung aufbauen und nutzen kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, Vertrauen bei medizinischen Fachkräften aufzubauen und als wertvoller Partner für das Management zu agieren.
