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Vollzeit · Münster

SAP HCM Payroll-Specialist (m/w/d)

Peras · Münster

Münster Vollzeit Homeoffice (teilweise) Schnelle Bewerbung
49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt)
Direkt-Bewerbung · ohne Weiterleitung
Ohne Anschreiben ca. 2 Min kostenlos

Auf einen Blick

  • Aufgaben
    Verantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP HCM für einen Großkunden.
  • Unternehmen
    Peras, ein führender HR-Full-Service-Anbieter mit über 50 Jahren Erfahrung.
  • Warum dieser Job
    Gestalte die Zukunft der HR-Arbeit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen
    Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung und sicherer Umgang mit SAP HCM.

Das solltest du mitbringen

SAP HCMLohn- und GehaltsabrechnungProzessoptimierungAnalytische FähigkeitenPrüfung komplexer SachverhalteBeratungskompetenzKommunikationsfähigkeitServiceorientierungTeamarbeitDeutschkenntnisse (C1-Level)ZuverlässigkeitTransparenzProblemlösungsfähigkeitenFlexibilität

Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.

Über die Rolle

SAP HCM Payroll-Specialist (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit Du bist SAP-HCM-Payroll-Spezialist (w/m/d) und möchtest deine Expertise in einem erfahrenen Payroll-Team von 20 Kolleg: innen einbringen?

Bei Peras in Münster und Köln erwarten dich spannende Aufgaben rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Optimierung von Kunden-Prozessen.

Wenn du nicht vor Ort wohnst, bieten wir dir einen Homeoffice-Vertrag – mit der Bereitschaft, einmal im Monat zu Teamtagen oder Workshops an deinem Standort dabei zu sein.

Das erwartet dich.

Erfahrene Experten-Teams mit hoher Payroll-Kompetenz und ausgeprägtem Teamgeist Flexibles Arbeitsmodell mit Gestaltungsspielraum bei Arbeitszeit und -ort (z.

B. mobiles Arbeiten, Gleitzeit)Führungskräfte, die beides können: fachlich stark und menschlich empathisch Regelmäßige Weiterbildung in allen relevanten Payroll-Themen – inkl.

Jahreswechselschulungen, System-Trainings und praxisnaher Fortbildungen Strukturiertes Onboarding & individuelle

Begleitung: Persönliche Paten, individuelle Einarbeitung und professionelle Teamtage/Workshops Das bewegst du.

Payroll: Du führst eigenverantwortlich die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP HCM durch – für einen Großkunden aus dem genossenschaftlichen Finanzverbund mit anspruchsvollen Anforderungen.

Prozessoptimierung: Du analysierst bestehende Payroll-Prozesse, findest Verbesserungspotenziale und setzt gemeinsam mit dem Kunden zielgerichtete Optimierungen um.

Prüfungen: Du prüfst komplexe Sachverhalte, achtest auf gesetzliche und steuerrechtliche Vorgaben und stellst sicher, dass alle Richtlinien eingehalten werden – fehlerfrei und nachvollziehbar.

Beratung: Du berätst unseren Kunden bei allen abrechnungsrelevanten Themen, kommunizierst mit Krankenkassen und Behörden – kompetent, klar und lösungsorientiert.

Kundenzufriedenheit: Du gestaltest die Beziehung zu deinem Kunden aktiv mit – durch Zuverlässigkeit, Transparenz und ein echtes Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.

Das zeichnet dich aus.

Fachwissen: Du bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung mit – und bist sicher im Umgang mit SAP HCM.

Kompetenzen: Du arbeitest präzise und serviceorientiert, denkst prozessual und findest auch bei komplexen Anforderungen einfache, umsetzbare Lösungen.

Kommunikationsfähigkeit: Du kommunizierst souverän – schriftlich und mündlich – und bewegst dich sicher im Austausch mit Kunden, Behörden und Krankenkassen.

Sprachkenntnisse: Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (min.

C1-Level) in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Unsere Mission.

Wir gestalten die HR-Arbeit von morgen.

Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitsalltag von HR-Teams einfacher, effizienter und zukunftssicher machen.

Wir digitalisieren, gestalten und optimieren Personalarbeit – mit dem Anspruch, moderne Arbeitswelten zu schaffen, in denen Menschen und Prozesse bestmöglich zusammenwirken.

Seit über 50 Jahren sind wir fest in der genossenschaftlichen Welt verankert und zählen heute zu den führenden HR-Experten für den deutschen Mittelstand.

Unsere Erfahrung bringen wir in unterschiedlichsten Organisationen zum Einsatz – und stärken diese nachhaltig mit digitalen, sicheren und innovativen Lösungen.

Dein Weg zu uns.

Ergreife deine Chanceund gestalte mit uns die Arbeitswelt der Zukunft.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und den Dialog mit dir unter Angabe des Job-Codes, des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung.

Bewirb dich jetzt online.

Frau Enikö Varadi | Dieselstr. 5, 76227 Karlsruhe | Tel.: +49 721 627378 421 | jobs@peras. de | Job-Code: EV208 PEROKHR-Partner der Unternehmensgruppe Atruvia AGStandorte Home-Office (TAP)Köln Münster

Details zum Job

Anstellung
Vollzeit
Remote
Homeoffice (teilweise)
Gehalt
49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt)

Das bietet dir Peras

Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und regelmäßige Weiterbildung.

Über den Arbeitgeber

Peras ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einer offenen und kollegialen Kultur zu arbeiten, in der Eigeninitiative geschätzt wird. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 100% Homeoffice-Möglichkeiten und einem unbefristeten Vertrag in einer krisensicheren Branche fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche und persönliche Entwicklung, sondern auch den Teamgeist durch gemeinsame Events und eine starke Gemeinschaft. Hier hast du die Chance, aktiv an der digitalen HR-Transformation mitzuwirken und Teil eines starken Netzwerks von SAP-Expert:innen zu werden.

Kontaktdaten:
Peras Recruiting-Team

Standorte

  • Münster

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