Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verwalte Netzwerkmanagement-Anwendungen mit Microsoft Azure und anderen Tools.
- Unternehmen: Peraton, ein führendes Unternehmen im Bereich Cyber-Systeme.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld in Wiesbaden mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzwerksicherheit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in der Anwendungsentwicklung und aktive IT-Zertifizierungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Erforderlich: 4 Jahre Erfahrung in der Anwendungsentwicklung und -technik mit einem Bachelor-Abschluss in einem MINT-Fach oder in Betriebswirtschaft. TESA-Qualifikation (eine der folgenden): Bachelor-Abschluss (MINT/Betriebswirtschaft) und Jahre spezialisierte Erfahrung; ODER Associate-Abschluss und 7+ Jahre spezialisierte Erfahrung; ODER HS und 11 Jahre relevante Erfahrung. DoD 8140 - IT (Systemadministrator) - Fortgeschrittene Zertifizierungen — muss aktive Zertifizierungen besitzen (eine der folgenden): Microsoft Certified: Azure Developer Associate, DXSpectrum Administrator, Netcool Administrator, EM2P, DISA ACAS-Zertifizierung. 4+ Jahre Entwicklung/Wartung von Anwendungen (Microsoft Azure, CA Spectrum, Oracle, HP ArcSight, CA CAPC, webbasierte EOC). 4+ Jahre TCP/IP-Netzwerke. 2+ Jahre UNIX/Microsoft-Serverplattformen. 2+ Jahre Unternehmensnetzwerküberwachung. 2+ Jahre Erfahrung mit U.S. Militärkommando- und Kontrollsystemen oder kommerziellen LAN/WAN-Systemen. U.S. Staatsbürgerschaft erforderlich. Aktuelle DoD SECRET-Sicherheitsfreigabe.
Bevorzugt: Kenntnisse in Python und/oder Java für die Backend-Anwendungsentwicklung und Automatisierungsskripting. Erfahrung mit REST-API-Entwicklung und -Integration unter Verwendung von Frameworks wie Flask, FastAPI oder Spring Boot. Vertrautheit mit Azure DevOps-Pipelines für CI/CD und Anwendungslebenszyklusmanagement. Grundkenntnisse in CA Spectrum oder IBM Netcool für das Management von Netzwerkfehlern und -leistung. Erfahrung mit HP ArcSight ESM für Protokollmanagement, Entwicklung von Korrelationsregeln und SIEM-Administration. Vertrautheit mit ACAS/Nessus-Schwachstellenscanning und DISA STIG-Compliance-Berichterstattung. Erfahrung mit Jira oder ähnlichen Tools für agiles Projekttracking und Softwareentwicklungsmanagement. Verständnis der DoD RMF-Prozesse und Erfahrung in der Unterstützung von ATO-Dokumentationen für Softwaresysteme.
Peraton stellt derzeit einen Cyber Systems Administrator für sein RCC-E-Programm ein. Standort: Wiesbaden, Deutschland.
Verantwortlichkeiten: Entwerfen, Entwickeln und Warten von Netzwerkmanagement- und Überwachungsanwendungen unter Verwendung von Microsoft Azure-Cloud-Diensten, CA Spectrum, HP ArcSight, CA CAPC und webbasierten Enterprise Operations Center (EOC)-Tools zur Unterstützung der RCC-E DoDIN-Operationen. Verwalten und Optimieren von Unternehmensüberwachungsplattformen (CA Spectrum, IBM Netcool), einschließlich Konfiguration des Fehlermanagements, Leistungsdashboards und automatisierter Warnmeldungen zur Unterstützung des 24/7-Netzbetriebs. Entwickeln und Warten von RESTful APIs und Integrationsskripten, um den Datenaustausch zwischen Netzwerkmanagementsystemen, SIEM-Plattformen und operativen Dashboards zu ermöglichen, die vom RCC-E-Netzbetriebspersonal verwendet werden. Verwalten des gesamten Anwendungsentwicklungszyklus — einschließlich Anforderungsanalyse, Design, Codierung, Test, Bereitstellung und Dokumentation — für benutzerdefinierte Tools zur Unterstützung der Netzwerkoperationen der Armee und der Cyberverteidigung. Verwalten der DISA ACAS (Assured Compliance Assessment Solution)-Infrastruktur, Aufrechterhaltung der Scanner-Konfigurationen, Verwaltung der Scanpläne und Erstellung von Schwachstellenberichten für RMF-Compliance und IAVA-Tracking. Zusammenarbeit mit Netzwerkingenieuren, Systemadministratoren und Cybersicherheitspersonal zur Bewertung, Integration und Aufrechterhaltung von kommerziellen und staatlichen Standardanwendungen (COTS/GOTS) innerhalb der RCC-E-Betriebsumgebung.
Cyber Systems Administrator / Active Secret Arbeitgeber: Peraton
Peraton ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wiesbaden, Deutschland, eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und innovativen Projekten im Bereich Cyber Systems Administration, profitieren die Mitarbeiter von umfangreichen Schulungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten sowie einer offenen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Kreativität fördert. Die Möglichkeit, an bedeutenden Verteidigungsprojekten zu arbeiten und gleichzeitig von den Vorteilen eines internationalen Unternehmens zu profitieren, macht Peraton zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im IT-Bereich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Cyber Systems Administrator / Active Secret erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Cybersecurity-Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unser Wissen teilen, um sichtbar zu werden.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Mach dich mit den häufigsten Fragen im Bereich Cyber Systems Administration vertraut. Lass uns auch unsere eigenen Projekte und Erfahrungen bereit haben, um sie während des Gesprächs zu teilen.
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Wenn möglich, bringe Beispiele für deine Programmierkenntnisse in Python oder Java mit. Wir sollten auch bereit sein, live zu demonstrieren, wie wir REST APIs entwickeln oder Netzwerkanalysen durchführen können.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt unser Interesse und Engagement für die Stelle und erhöht unsere Chancen, wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cyber Systems Administrator / Active Secret mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Wir suchen nach spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen, also stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Technologien du verwendet hast. Das zeigt uns, dass du wirklich weißt, wovon du sprichst!
Zeig deine Leidenschaft!:Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Begeisterung für Technologie und Cybersecurity zeigen. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung richtig erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peraton vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du beispielsweise Kenntnisse in Microsoft Azure oder CA Spectrum hast, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte technische Fragen oder Szenarien, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen. Übe, wie du deine Ansätze zur Entwicklung und Wartung von Anwendungen erklären kannst, insbesondere im Hinblick auf RESTful APIs und CI/CD-Pipelines.
✨Zeige Teamarbeit und Kommunikation
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du mit Netzwerkingenieuren und Systemadministratoren zusammengearbeitet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Peraton. Stelle Fragen dazu, wie das Team arbeitet und welche Werte wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
