Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Analysen und Dashboards zur Erkennung von Cyber-Bedrohungen für das US-Militär.
- Unternehmen: Peraton, ein innovatives Unternehmen im Bereich Cybersicherheit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Cyber-Sicherheitslandschaft und schütze kritische Systeme des DoD.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in einem MINT-Fach und Erfahrung in der Systemtechnik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 128000 € pro Jahr.
Peraton sucht einen motivierten Content Developer / Detection Engineer zur Unterstützung des U.S. Army Regional Cyber Center - Europe (RCC-E) Services Program in Wiesbaden, Deutschland.
In dieser Rolle werden Sie:
- Analysen mit einem SIEM erstellen, um Muster, Anomalien und kompromittierende Indikatoren zu identifizieren, die Cyber-Incident-Responder alarmieren.
- Dashboards in der SIEM-Plattform erstellen, um Analysten auf bösartige Aktivitäten gegen die DoD-Informationssysteme hinzuweisen.
- Dashboards und Berichte in der SIEM-Plattform erstellen, um Netzwerkverteidiger bei der Identifizierung von Problemen und Bedenken zu unterstützen.
- Tägliche Überprüfung der analytischen Leistung im SIEM durchführen und Verlangsamungen der Korrelationsengine identifizieren.
- Konfigurationen von Intrusion Detection Sensoren auf die ordnungsgemäße Alarmfähigkeit bewerten.
- Intrusion Detection Signaturen auf Angemessenheit für DoD-Netzwerke bewerten und Regeln nach Bedarf implementieren.
- Zur Gestaltung, Entwicklung und Implementierung von Gegenmaßnahmen, Systemintegration und Tools, die spezifisch für Cyber- und Informationsoperationen sind, beitragen.
- Bei der Integration zusätzlicher Sicherheitsplattformen helfen, um neue Daten mit HIDS- und NIDS-Alarmen zu korrelieren.
- Technische Berichte und Präsentationen vorbereiten und präsentieren.
- Berichte über die Fähigkeiten der defensiven Cyber-Operationen schreiben, um das situative Bewusstsein des Kunden zu erhöhen und die Cybersicherheitslage des Kunden zu verbessern.
- SOPs und TTPs nach Bedarf für den lokalen Kunden schreiben und aktualisieren.
Qualifikationen
Anforderungen:
- Ein Bachelor-Abschluss in einem MINT-Fach oder Betriebswirtschaft und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Systemtechnik.
- Fähigkeit, den Technical Expert Status Accreditation (TESA) zu qualifizieren, indem man einen Bachelor-Abschluss in einem MINT- oder Betriebsfeld plus 3 Jahre spezialisierte Erfahrung hat ODER einen Associate-Abschluss plus 7 Jahre spezialisierte Erfahrung.
- Erfahrung in der Entwicklung von Dashboards und der Erstellung sowie Pflege von Elasticsearch-Regeln.
- Erfahrung mit Intrusion Detection Systemen wie Snort, Suricata und TippingPoint.
- Aktive DoD genehmigte 8140-Zertifizierung in: DCWF 521 Intermediate (B.S. in IT oder eine der folgenden: GMON, GRID, CEH, Cloud+, CySA+, GSEC, Security+, PenTest+, SSCP).
- 8140 Residential Zertifizierung: Eine der folgenden: GDAT, GDSA, Elastic Certified, ArcSight ESM Advanced Analyst Certified Expert, Microsoft Certified: Cybersecurity Architect Expert, Azure DevOps Engineer Expert, TCM Security PNPT.
- U.S. Staatsbürgerschaft erforderlich.
- Eine aktive DoD Top Secret Sicherheitsfreigabe mit SCI-Berechtigung.
Bevorzugt:
- Erfahrung mit einer oder mehreren Skriptsprache: PowerShell, Bash, Python.
- Erfahrung mit Gitlab.
- Vertrautheit mit ATT&CK Navigator und den MITRE ATT&CK-Matrizen (Adversarial Tactics, Techniques, and Common Knowledge).
Zielgehaltsspanne: $80,000 - $128,000. Dies stellt die typische Gehaltsspanne für diese Position dar. Das Gehalt wird durch verschiedene Faktoren bestimmt, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, den Umfang und die Verantwortlichkeiten der Position, die Erfahrung, Ausbildung, Kenntnisse, Fähigkeiten und Kompetenzen des Einzelnen sowie geografische Lage und geschäftliche sowie vertragliche Überlegungen. Je nach Position können Mitarbeiter zusätzlich zum Grundgehalt für Überstunden, Schichtzulagen und einen Ermessensbonus berechtigt sein.
EEO: Gleichberechtigter Arbeitgeber, einschließlich Menschen mit Behinderungen und geschützten Veteranen oder anderen durch das Gesetz geschützten Merkmalen.
External Job Posting Title Content Developer / Detection Engineer / DoD Top Secret Arbeitgeber: Peraton
Peraton ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wiesbaden, Deutschland, eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und innovativen Projekten im Bereich Cyber-Sicherheit, profitieren unsere Mitarbeiter von umfangreichen Schulungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten sowie einer Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs. Darüber hinaus bieten wir wettbewerbsfähige Gehälter und attraktive Zusatzleistungen, die das Engagement und die Leistung unserer Mitarbeiter wertschätzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so External Job Posting Title Content Developer / Detection Engineer / DoD Top Secret erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Cybersecurity-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und präzise zu präsentieren. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich darauf vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tipp Nummer 4
Halte deine Fähigkeiten aktuell! Bleib auf dem neuesten Stand der Technologien und Trends in der Cybersecurity. Wir empfehlen, regelmäßig an Webinaren oder Workshops teilzunehmen, um dein Wissen zu erweitern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um External Job Posting Title Content Developer / Detection Engineer / DoD Top Secret mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Projekte hervorhebst, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, wie du mit SIEMs gearbeitet hast oder welche Dashboards du erstellt hast!
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen deine Ideen und Fähigkeiten schnell erfassen können.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peraton vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit SIEM, Intrusion Detection Systems oder Dashboard-Entwicklung anschaulich präsentieren kannst. Das zeigt dein Fachwissen und deine praktische Erfahrung.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Projekten oder Herausforderungen im Bereich Cybersecurity sind immer gut!
✨Selbstbewusst auftreten
Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Zeige deine Leidenschaft für Cybersecurity und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Ein positives Auftreten kann oft den Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
