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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes Küchenstudio und berate Kunden zu hochwertigen Küchenlösungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer etablierten Marke im Bereich Designküchen mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Profitiere von umfassender Unterstützung, Schulungen und der Möglichkeit, weitere Standorte zu übernehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere als Unternehmer in einer wachsenden Branche mit einem bewährten Geschäftsmodell.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, Leidenschaft für Verkauf und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Mindestens 30.000 € Eigenkapital nötig für den Start.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind Führungskraft in einem Küchenstudio oder Möbelhandel und möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen? Sie träumen davon, Ihr eigenes Geschäft zu führen, aber mit der Sicherheit einer etablierten Marke? Dann könnte diese Franchise-Möglichkeit genau das Richtige für Sie sein! Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches Unternehmen im Bereich hochwertiger Designküchen mit einem erprobten Franchise-Modell. Mit einem klaren, transparenten Preissystem und einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit erfreut sich das Unternehmen in mehreren Ländern einer wachsenden Klientel.
Als Franchisepartner profitieren Sie von einer starken Marke, einem bewährten Geschäftsmodell und umfassender Unterstützung.
- Standortleitung: Führung und Steuerung eines eigenen Küchenstudios
- Vertrieb & Beratung: Verkauf hochwertiger Küchenlösungen und Beratung der Kunden
- Mitarbeiterführung: Aufbau, Schulung und Motivation Ihres Teams
- Geschäftsentwicklung: Planung und Umsetzung von Wachstumsstrategien
- Marketing & Kundenbindung: Lokale Marktanalyse und gezielte Kundenansprache
- Finanz- und KPI-Management: Steuerung von Umsatz, Rentabilität und operativen Kennzahlen
Qualifikation
- Berufserfahrung: Führungskraft im Einzelhandel, Küchen- oder Möbelbranche
- Vertriebserfahrung: Leidenschaft für Verkauf und Kundenberatung
- Unternehmerisches Denken: Interesse an langfristigem Wachstum und Skalierung
- Mitarbeiterführung: Erfahrung in der Leitung und Entwicklung eines Teams
- Finanzielles Verständnis: Solides betriebswirtschaftliches Know-how
- Eigenkapital: Mindestens 30.000 € Eigenkapital für den Start
Benefits
- Erfolgreiches Geschäftsmodell: Bewährtes Franchise-Konzept mit klaren Prozessen
- Starke Marke: Hoher Bekanntheitsgrad und Vertrauen in die Produkte
- Umfassende Unterstützung: Schulungen, Marketing und laufende Beratung
- Wachstumschancen: Möglichkeit, weitere Standorte zu übernehmen
- Unabhängigkeit mit Sicherheit: Eigenes Unternehmen mit geringerem Risiko
Jetzt bewerben & mehr erfahren! Nutzen Sie die Chance, sich als Unternehmer in einer wachsenden Branche zu etablieren. Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen – wir begleiten Sie auf Ihrem Weg zum eigenen Küchenstudio!
Kontaktperson:
Perfect Jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Franchisepartner (m/w/d) für etablierte Küchenstudiomarke gesucht - Jetzt Ihr eigenes Geschäft [...]
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits im Küchen- oder Möbelhandel tätig sind. Sie können wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen geben, die dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die Marke und das Franchise-Modell. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese zu vertreten. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Geschäftsentwicklung vor. Überlege dir konkrete Wachstumsstrategien, die du für dein zukünftiges Küchenstudio umsetzen möchtest. Dies zeigt dein unternehmerisches Denken und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenberatung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfolge in diesen Bereichen belegen. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Position als Franchisepartner zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Franchisepartner (m/w/d) für etablierte Küchenstudiomarke gesucht - Jetzt Ihr eigenes Geschäft [...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, das die Franchise-Möglichkeit anbietet. Verstehe deren Geschäftsmodell, Werte und die Produkte, die sie vertreiben. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung im Einzelhandel oder in der Küchen- bzw. Möbelbranche hervorhebt. Betone relevante Erfolge im Vertrieb und in der Mitarbeiterführung, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenberatung darlegst. Erkläre, warum du dein eigenes Küchenstudio führen möchtest und wie du die Marke unterstützen kannst.
Finanzielle Planung: Bereite eine kurze Übersicht über deine finanzielle Situation vor, insbesondere das Eigenkapital von mindestens 30.000 €. Dies zeigt, dass du die finanziellen Anforderungen verstehst und bereit bist, in dein eigenes Geschäft zu investieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Perfect Jobs vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sollten Sie bereit sein, über Ihre Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlegen Sie sich konkrete Beispiele, wie Sie Ihr Team motiviert und entwickelt haben.
✨Verstehen Sie das Franchise-Modell
Informieren Sie sich gründlich über das Franchise-Modell des Unternehmens. Seien Sie bereit, Fragen dazu zu beantworten und zu erläutern, wie Sie dieses Modell in Ihrem eigenen Küchenstudio umsetzen würden.
✨Zeigen Sie Ihre Verkaufsfähigkeiten
Da Vertrieb und Kundenberatung zentrale Aufgaben sind, sollten Sie Beispiele für erfolgreiche Verkaufsstrategien oder -techniken parat haben. Demonstrieren Sie Ihre Leidenschaft für den Verkauf und Ihre Fähigkeit, Kunden zu beraten.
✨Bereiten Sie Fragen vor
Stellen Sie sicher, dass Sie auch eigene Fragen an den Interviewer haben. Fragen Sie nach den Wachstumschancen, der Unterstützung, die Sie als Franchisepartner erhalten, und den Erwartungen an Ihre Rolle. Das zeigt Ihr Interesse und Engagement.
