Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes Küchenstudio und inspiriere Kunden mit dänischem Design.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer renommierten Marke für hochwertige, nachhaltige Designküchen.
- Mitarbeitervorteile: Profitiere von einem erprobten Franchise-Modell und umfassender Unterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft im skandinavischen Design und baue ein erfolgreiches Unternehmen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Design, Erfahrung im Einzelhandel und Führungsqualitäten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Starte in Nordrhein-Westfalen, besonders in Köln, Bonn und Düsseldorf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Sie lieben dänisches Design, schätzen klare Linien, Funktionalität und eine nachhaltige Ästhetik? Sie träumen davon, Ihr eigenes Unternehmen zu führen und ein erfolgreiches Küchenstudio zu betreiben? Dann bietet Ihnen unser Auftraggeber die Chance, als Franchisepartner Teil einer etablierten Marke zu werden und exzellentes skandinavisches Design zu verkaufen! Unser Kunde ist ein angesehenes Unternehmen mit einer starken Marke für hochwertige, dänische Designküchen mit einem innovativen und transparenten Franchise-Modell. Seit Jahrzehnten überzeugt das Unternehmen mit stilvollen, funktionalen Küchenlösungen, die moderne Wohnkultur mit Nachhaltigkeit verbinden. Die Marke ist international bekannt und steht für erschwingliche Premium-Qualität, nachhaltige Materialien und exzellentes Design. Als Franchisepartner profitieren Sie von einer starken Marke, einem etablierten Geschäftsmodell und umfassender Unterstützung. Aufgaben Ihr eigenes Küchenstudio leiten und langfristig erfolgreich führen Hochwertige dänische Designküchen verkaufen und Ihre Kunden inspirieren Teambuilding : Auswahl, Schulung und Motivation Ihres Teams Regionale Markenpositionierung: Sichtbarkeit aufbauen und Neukunden gewinnen Kundenerlebnis schaffen: Beratung, Planung und Verkauf von individuellen Designküchen Finanzielle Verantwortung: Umsatzwachstum und betriebswirtschaftliche Steuerung Ihres Standorts Qualifikation Leidenschaft für dänisches Design & Wohnkultur Berufserfahrung in Einzelhandel, Vertrieb oder Küchenbranche Führungsqualitäten: Erfahrung in der Leitung und Motivation eines Teams Strategische Denkweise: Zielgerichtete Entwicklung eines erfolgreichen Geschäftsmodells Vertriebsexpertise: Fähigkeit, Kunden für hochwertige Produkte zu begeistern Eigenkapital: Mindestens 30.000 € Startkapital für Ihr eigenes Studio Benefits Starke Marke mit Wiedererkennungswert: Hohe Nachfrage nach skandinavischem Design Erprobtes Franchise-Modell: Klare Prozesse, bewährte Erfolgsstrategien Nachhaltiges Wachstum: Design, das auf Zeitlosigkeit und Langlebigkeit setzt Intensive Einarbeitung & Support: Umfassende Schulungen, Marketing- und Vertriebsunterstützung Unabhängigkeit mit Sicherheit: Ihr eigenes Unternehmen mit dem Rückhalt einer etablierten Marke Noch ein paar Worte zum Schluss Jetzt durchstarten – Ihre Zukunft im dänischen Design! Wenn Sie eine Leidenschaft für skandinavisches Design haben und unternehmerisch denken, dann ist diese Franchise-Möglichkeit genau das Richtige für Sie! Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen und lassen Sie uns gemeinsam Ihre Selbstständigkeit planen. Wir unterstützen den Franchisegeber in Nordrhein-Westfalen, unser besonderer Fokus liegt derzeit auf Standorten in Köln, Bonn, Düsseldorf, dem Ruhrgebiet z.B. Essen oder Dortmund und dem Rheinland. Als spezialisierter Personalberater informieren wir Sie umfassend zu den Vorteilen und liefern alle wichtigen Hintergrundinformationen und bereiten Sie so optimal auf das Gespräch mit dem Franchisegeber vor., so dass. Danach sind Sie optimal vorbereitet auf den ersten Kontakt mit dem Franchisegeber. Sobald wir Ihre Bewerbung erhalten haben, meldet sich Claudia Stevens umgehend bei Ihnen. Kennziffer: 512
Studioleitung (M/W/D) skandinavische Design-Küchen (Franchise-Nehmer) Arbeitgeber: Perfect Jobs
Kontaktperson:
Perfect Jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Studioleitung (M/W/D) skandinavische Design-Küchen (Franchise-Nehmer)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Marke und ihre Produkte. Besuche die Website des Unternehmens, um ein tiefes Verständnis für die Philosophie und das Design der Küchen zu entwickeln. Dies wird dir helfen, im Gespräch mit dem Franchisegeber authentisch und überzeugend aufzutreten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Franchisenehmern oder in der Küchenbranche. Der Austausch mit erfahrenen Partnern kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, deine eigene Strategie zu entwickeln. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur finanziellen Planung vor. Da du Eigenkapital benötigst, solltest du einen soliden Finanzplan erstellen, der zeigt, wie du dein Studio erfolgreich führen und wachsen lassen möchtest. Dies wird dir helfen, Vertrauen beim Franchisegeber aufzubauen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für dänisches Design in deinem Auftreten. Bereite Beispiele vor, wie du diese Leidenschaft in dein zukünftiges Geschäft integrieren möchtest. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Studioleitung (M/W/D) skandinavische Design-Küchen (Franchise-Nehmer)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Marke: Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Werte. Achte besonders auf die Aspekte des skandinavischen Designs und der Nachhaltigkeit, die in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden.
Betone deine Leidenschaft: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für dänisches Design und Wohnkultur klar zum Ausdruck bringen. Zeige, wie deine persönliche Vision mit der Marke übereinstimmt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Einzelhandel, Vertrieb oder in der Küchenbranche deutlich machst. Betone auch deine Führungsqualitäten und strategische Denkweise.
Bereite Fragen vor: Überlege dir im Vorfeld Fragen, die du dem Franchisegeber stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung auf das Gespräch und hilft dir, mehr über die Franchise-Möglichkeiten zu erfahren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Perfect Jobs vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für dänisches Design
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für skandinavisches Design und die Philosophie dahinter zu teilen. Erkläre, warum du diese Ästhetik schätzt und wie sie sich in deinem eigenen Lebensstil widerspiegelt.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teams bereit haben. Zeige, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffen kannst.
✨Verstehe das Franchise-Modell
Informiere dich gründlich über das Franchise-Modell des Unternehmens. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und zu erläutern, wie du die Prozesse und Strategien erfolgreich umsetzen würdest.
✨Präsentiere deine Vertriebsexpertise
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung zu demonstrieren. Teile Beispiele, wie du Kunden für hochwertige Produkte begeistern konntest und welche Strategien du zur Neukundengewinnung einsetzen würdest.