Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Landtechnik & E-Mobility Nordrhein-Westfalen

Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Landtechnik & E-Mobility Nordrhein-Westfalen

Düsseldorf Vollzeit 75000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Sie brennen für Technik und möchten Ihr Wissen im Vertrieb einsetzen? Sie wollen Fachhändlern zeigen, wie moderne Landtechnik und Elektromobilität deren Geschäft erfolgreicher machen?

Unser Auftraggeber ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das in Österreich bereits über 100 Fachhandelspartner erfolgreich betreut und nun den Markteintritt in Deutschland vorbereitet. Im Fokus steht ein starkes Portfolio aus moderner, elektrobetriebener Landtechnik und klassischen Forst- und Gartengeräten. Die Besonderheit liegt in der Verbindung von innovativen Produkten, attraktiven Preisen und einer verlässlichen Ersatzteilversorgung innerhalb von 24 Stunden. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine familiäre Kultur, kurze Entscheidungswege und eine klare Wachstumsstrategie aus. Ziel ist es, gemeinsam mit engagierten Außendienstmitarbeitenden neue Händler zu gewinnen und deren Geschäft nachhaltig zu stärken.

Aufgaben

  • Aufbau und Betreuung von Fachhandelspartnern in Nordrhein-Westfalen
  • Präsentation und praxisnahe Vorführung der Produkte beim Händler
  • Beratung zu Umsatzpotenzialen und Sortimentsausbau
  • Gewinnung und Betreuung von kommunalen und privatwirtschaftlichen Großkunden
  • Teilnahme an regionalen Fachmessen und Roadshows
  • Enge Zusammenarbeit mit Innendienst und Service für Kundenzufriedenheit

Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise in der Gewinnung und Betreuung des Fachhandels
  • Technisches Verständnis und Freude an Produktvorführungen
  • Nachweisbare Erfolge im Aufbau und Betreuung von Händlernetzwerken
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Hohe Eigenmotivation und strukturierte Arbeitsweise
  • Technisches Grundverständnis, um Produkte überzeugend zu präsentieren
  • Belastbarkeit und Abschlussorientierung

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Fixum plus ungedeckelte Provision, bis zu 100.000 € Jahresverdienst möglich
  • Dienstwagen: Moderner Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Moderne IT-Ausstattung: Laptop, Smartphone und Tablet inklusive
  • Starkes Produktportfolio: E-Mobility-Produkte und Landtechnik mit Alleinstellungsmerkmal
  • Familiäre Unternehmenskultur: Schnelle Entscheidungen, direkter Draht zur Geschäftsführung
  • Zukunftsperspektive: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Vertriebsleitung
  • Work-Life-Balance: Flexible Tourenplanung und eigenständige Organisation
  • Sicherheit: Familiengeführtes Unternehmen mit klarer Wachstumsstrategie
  • Markenaufbau: Möglichkeit, den deutschen Markteintritt aktiv mitzugestalten
  • Wertschätzung: Leistung wird anerkannt, Entwicklung wird aktiv unterstützt

Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr technisches Wissen in eine vertriebsorientierte Rolle einzubringen und Fachhandelspartnern zu zeigen, wie sie ihr Geschäft erfolgreich ausbauen können. Sie übernehmen Verantwortung für Händlerentwicklung, Marktaufbau und Kundenzufriedenheit in Ihrer Region.

Wir besetzen mehrere Außendienst- und Vertriebsgebiete:

  • Kennziffer 566 – Nordrhein-Westfalen: Düsseldorf, Köln, Dortmund, Essen, Duisburg, Bochum, Hamm, Münster, Sauerland
  • Kennziffer 548 – Rheinland-Pfalz + Hessen: Koblenz, Neuwied, Limburg an der Lahn, Montabaur, Boppard, Bingen am Rhein, Mendig, Mayen
  • Kennziffer 526 – Nord Bayern: Landkreis Regensburg, Landkreis Landshut, Landkreis Passau, Landkreis Deggendorf, Nürnberg, Augsburg, Regensburg, Ingolstadt, Würzburg, Fürth, Erlangen, Bayreuth, Bamberg, Aschaffenburg

Bewerbungsverfahren: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen) direkt über die Plattform. Wir begleiten Sie vertraulich durch den gesamten Prozess.

Hinweis zur Gehaltstransparenz: Das angegebene Gehalt besteht aus einem Fixum und variablen Anteilen, wie im Vertrieb üblich. Die hier genannte Bandbreite basiert auf unseren Erfahrungen und den Potenzialen dieser Position. Die tatsächliche Vergütung orientiert sich individuell an Ihrer Erfahrung und Leistung.

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Kontaktdaten:

Perfect Jobs Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Landtechnik & E-Mobility Nordrhein-Westfalen erhalten könnten

Lokal aktiv werden

Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Perfect Jobs ins Gespräch zu kommen.

Nutze Social Media effektiv

Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Landtechnik & E-Mobility Nordrhein-Westfalen zu verstärken!

Direktbewerbungen

Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Perfect Jobs zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!

Baue ein persönliches Netzwerk auf

Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.

Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.

Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.

Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Perfect Jobs das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Perfect Jobs vorbereitet

Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor

Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.

Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig

Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Perfect Jobs haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.

Energie und Motivation zeigen

Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.

Netzwerken und Beziehungen aufbauen

Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.