Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterstütze Menschen in besonderen Lebenslagen.
- Unternehmen: Performa Nord, ein innovatives Amt für Soziale Dienste.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die soziale Unterstützung und mache einen Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im sozialen Bereich und Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir als Amt für Soziale Dienste mit unseren sechs in der Stadt verteilten Sozialzentren, unserem Fachdienst für Flüchtlinge, Integration und Familien und unserem Fachdienst Teilhabe vereinen Jugend- und Sozialamt mit dem Ziel, Menschen in besonderen Lebenslagen passgenau zu unterstützen.
Im Sozialzentrum Mitte/Östliche Vorstadt/Findorff – Örtliche Betreuungsbehörde – ist ab dem 1. Oktober die Stellen als Abschnittsleiter:in (w/m/d) Entgeltgruppe 11 TV-L mit 38,50 Wochenstunden bzw. Besoldungsgruppe A 11 BremBesO mit 41 Wochenstunden unbefristet zu besetzen. Die Stellen sind grundsätzlich teilzeitgeeignet.
Die Betreuungsbehörde nimmt auf der Grundlage des Betreuungsrechts nach dem BGB und dem Betreuungsorganisationsgesetz (BtOG) behördliche Aufgaben bei der gesetzlichen Betreuung Volljähriger wahr.
Ihre Aufgaben:
- Sie nehmen die Dienst- und Fachaufsicht wahr.
- Sie sind für die Durchführung der Aufgaben der Stammbehörde nach dem Betreuungsorganisationsgesetz und der Betreuungsregistrierungsverordnung verantwortlich.
- Sie beteiligen sich bei der Entwicklung und Fortschreibung von Anforderungs- und Qualifikationsprofilen sowie Qualitätsstandards.
- Sie wirken bei der Entwicklung, Fortschreibung und Überarbeitung fachlicher Weisungen, Dienstanweisungen und Richtlinien mit.
- Sie initiieren und führen die Kooperationsgespräche mit Betreuungsgerichten und anderen Diensten durch.
- Sie beraten und unterstützen die einzelnen Teammitarbeiter:innen bei der Führung von Betreuungen und bei der Durchführung der Betreuungsgerichtshilfe.
Ihr Profil:
- Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung der Allgemeinen Dienste oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt:in (w/m/d) oder ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom FH) in Verwaltungs-, Wirtschafts-, Sozial-, Rechts-, oder Politikwissenschaften.
- Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in (w/m/d) oder Sozialpädagoge:in (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Kenntnisse des Betreuungsrechts und angrenzender Rechtsgebiete.
- Entscheidungsfreudigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit.
- Gute Kenntnisse in der Anwendung von Standardsoftware.
- Erfahrungen in der Personalführung sind von Vorteil.
Wir bieten Ihnen:
- Ein interessantes und attraktives Aufgabengebiet mit eigenem Verantwortungsbereich.
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung.
- Eine umfassende Einarbeitung.
- Einen starken Teamzusammenhalt.
- Eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitendenrabatte (Corporate Benefits).
- Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten.
- Eine Firmenfitness-Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass.
- Das Jobticket als günstiges Jahresabonnement.
- Zusätzliche Altersvorsorge und Sozialleistungen im Rahmen des öffentlichen Dientes.
Die Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen für Führungskräfte wird vorausgesetzt. Das Amt für Soziale Dienste fördert die Inklusion von schwerbehinderten Menschen und freut sich daher über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Diesem Personenkreis wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt. Wir freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter. Erfolgreiche Bewerberinnen und Bewerber treten hinsichtlich einer Beförderung in Konkurrenz zu anderen Beamtinnen und Beamten, die bereits einen gleichwertigen Dienstposten innehaben.
Weitere Informationen erhalten Sie von Frau Birgit Brüning, Telefon . Zuständige Ansprechpartner/-in für den Verfahrensablauf ist Frau Igevska (Performa Nord), Telefon .
Abschnittsleiter:in (w/m/d) - Kennziffer AfSD 53/2026 Arbeitgeber: Performa Nord
Als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) in der Freien Hansestadt Bremen profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Einstiegsgehalt und flexiblen Arbeitszeiten, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen. Unser engagiertes Team legt großen Wert auf eine gesundheitsfördernde Arbeitsumgebung und bietet Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung aktiv zu unterstützen. Wir schätzen Vielfalt und Inklusion und freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie Teil eines wertschätzenden und teamorientierten Arbeitsumfelds werden möchten.
