Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in schwierigen Lebenslagen und gewähre wichtige soziale Leistungen.
- Unternehmen: Größtes Bremer Bürgeramt mit einem engagierten Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Leiste einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft und entwickle dich professionell weiter.
- Qualifikationen: Abschluss in Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Vollzeit/Teilzeit / im Sozialzentrum Süd / Unbefristet / Mit und ohne Berufserfahrung / E 9b TV-L bzw. A10 BremBesO. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Du begeisterst dich für Menschen und hast amtlich was drauf? Dann bist du bei uns genau richtig! Als größtes Bremer Bürgeramt ist unser Ziel, Menschen in ganz unterschiedlichen Lebenssituationen gezielt zu unterstützen und zu fördern. Wir sind ein vielfältiges Team aus engagierten Mitarbeitenden, die mit einer breiten Palette von sozialen Dienstleistungen das Leben von Menschen positiv verändern. Bremen ist eine weltoffene Stadt mit einer langen Tradition. Hier hast du jede Menge Möglichkeiten. Die gute Balance zwischen Großstadt und gemütlichem Dorfleben schafft eine hohe Lebensqualität. Und das Beste: Du hast das Meer in der Nähe, kurze Wege, viel Grün und die Weser direkt vor der Tür.
Die Wirtschaftliche Hilfe unterstützt Menschen, die sich in schwierigen Lebenssituationen befinden und Hilfe benötigen. Dazu gehören unter anderem Unterstützung beim Lebensunterhalt, bei Pflegeleistungen, beim Zugang zu Bildung und Teilhabe, beim Beantragen des Bremen-Passes oder von Landespflegegeld sowie bei Bestattungskosten. Ziel ist es, den Menschen Sicherheit zu geben, ihre Lebenssituation zu verbessern und ihnen neue Perspektiven zu eröffnen. Klingt das interessant für dich? Dann bewirb dich und werde Teil unseres Teams!
Deine Aufgaben:
- Du gewährst Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz und prüfst dabei die Anträge von Geflüchteten, damit sie die Unterstützung für Lebenshaltung und Wohnraum erhalten, die sie brauchen.
- Du gewährst Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch XII und sorgst dafür, dass Menschen ihren Lebensunterhalt sichern können, zum Beispiel für Miete, Essen oder Hilfen im Alltag.
- Du gewährst Leistungen nach dem Landespflegegeldgesetz und unterstützt Menschen mit schweren Beeinträchtigungen oder Blinden, damit sie Pflege und Alltag besser bewältigen können.
- Du arbeitest eng mit anderen Fachdiensten und Einrichtungen zusammen, um sicherzustellen, dass die Menschen die passende Hilfe erhalten.
- Du bearbeitest Petitionen, Widersprüche und Beschwerden und erstellst dazu verständliche Stellungnahmen, damit Entscheidungen nachvollziehbar sind.
- Du prüfst Vorgänge bei Verdacht auf falsche Nutzung von Leistungen und entscheidest, ob Zahlungen zurückgefordert werden müssen.
- Du wirkst bei neuen Konzepten und Planungen im Sozialraum mit, bringst Ideen ein und hilfst, die Angebote zu verbessern.
- Du nimmst an Fallbesprechungen, Dienstbesprechungen und Fortbildungen teil, um informiert zu bleiben und dich fachlich weiterzuentwickeln.
- Du unterstützt bei der Einarbeitung neuer Kolleg:innen und erklärst Abläufe und Arbeitsweisen.
- Du führst Statistiken und Erhebungen durch, damit die Arbeit im Amt besser geplant und die Angebote kontinuierlich verbessert werden können.
Dein Profil:
- Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Ausbildungsabschluss als Verwaltungsfachwirt*in (w/m/d) oder Studienabschluss im Bereich Verwaltungs-, Wirtschafts-, Sozial-, Rechts- oder Politikwissenschaften.
- Gute Kenntnisse im Sozialhilferecht und angrenzenden Rechtsgebieten sind von Vorteil – oder die Bereitschaft, sich in diese Themen einzuarbeiten.
- Kenntnisse in der Anwendung von Standardsoftware.
- Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
Deine Fähigkeiten:
- Kommunikationsfähigkeit: Du drückst dich klar und verständlich aus und kannst auf andere eingehen.
- Teamfähigkeit: Du arbeitest gerne im Team zusammen und unterstützt dabei deine Kolleg:innen.
- Resilienz: Du kannst gut mit schwierigen Situationen, Krisen oder Belastungen umgehen.
- Selbstorganisation: Du kannst dir deine Zeit und deine Ressourcen effektiv einteilen und Prioritäten setzen.
- Selbstreflexion: Du schaffst es, deine eigene Rolle, Erwartungen und Grenzen regelmäßig zu überprüfen und anzupassen.
Deine Vorteile:
- Sinnstiftende Arbeit: Im Amt für Soziale Dienste leistest du einen bedeutsamen Beitrag für die Gesellschaft und unterstützt Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen.
- Professionelle Weiterentwicklung: Du kannst deine Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen, da Fortbildungen, Supervision und Schulungen Teil unserer Philosophie sind.
- Teamorientierte Umgebung: Du arbeitest in einer unterstützenden und teamorientierten Umgebung, in der Zusammengehörigkeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.
- Balance zwischen Arbeit und Leben: Eine ausgewogene Balance zwischen Arbeit und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten.
- Corporate Benefits: Als Teil des AfSD erhältst du Zugang zu einem breiten Angebot an Vergünstigungen – von Einkäufen bis hin zu Freizeit- und Gesundheitsangeboten.
- 30 Tage Jahresurlaub: Wir wissen, wie wichtig Erholung ist. Deshalb bieten wir dir 30 Tage Urlaub im Jahr. Neben dem regulären Urlaub hast du an Weihnachten und Silvester frei.
- Berufliche Auszeit: Du möchtest trotz deiner beruflichen Tätigkeit eine Auszeit nehmen? Mit dem Sabbatical oder dem flexiblen Sonderurlaub ist dies möglich.
Hast Du Fragen zu den Aufgaben der Stelle oder möchtest hospitieren? Melde dich gerne bei Frau Tandler unter der Telefonnummer 0421 361 – 13966. Zuständige Ansprechpartner/-in für den Verfahrensablauf ist Frau Winkelmann (Performa Nord), Telefon 0421 361-89770.
Das Amt für Soziale Dienste steht für Inklusion, Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderten Menschen wird bei einer Bewerbung bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Das Amt für Soziale Dienste fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2006 entsprechend zertifiziert.
Deine Bewerbung: Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bitte sende sie per Post oder als PDF-Dokument per E-Mail bis zum 17.08.2026. Wichtig: Bitte gib unbedingt die Kennziffer AfSD 46/2026 an.
Per Post schickst du deine Bewerbung an: Performa Nord Bewerbungsmanagement Schillerstr. 1 28195 Bremen Oder per E-Mail an: bewerbungsmanagement@performanord.bremen.de. Du kannst dich auch direkt über das Online-Karriereportal der Freien Hansestadt Bremen bewerben.
Bewerbungshinweise: Bitte reiche uns nur Kopien von deinen Bewerbungsunterlagen ein (keine Mappen), da diese aus Kostengründen nicht zurückgesendet werden können. Wenn du eine schriftliche Ablehnung bekommst, werden deine Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.
Sachbearbeiter:in (w/m/d) in den Wirtschaftlichen Hilfen - Kennziffer AfSD 46/2026 Arbeitgeber: Performa Nord
Als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) in der Freien Hansestadt Bremen profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Einstiegsgehalt und flexiblen Arbeitszeiten, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen. Unser engagiertes Team legt großen Wert auf eine gesundheitsfördernde Arbeitsumgebung und bietet Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung aktiv zu unterstützen. Wir schätzen Vielfalt und Inklusion und freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie Teil eines wertschätzenden und teamorientierten Arbeitsumfelds werden möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter:in (w/m/d) in den Wirtschaftlichen Hilfen - Kennziffer AfSD 46/2026 erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Performa Nord haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter:in (w/m/d) in den Wirtschaftlichen Hilfen - Kennziffer AfSD 46/2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Performa Nord zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Performa Nord vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
