Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen Sie ein engagiertes Team in der Lagerlogistik und optimieren Sie Prozesse.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Profitieren Sie von einer sicheren Zukunft und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv Veränderungen und entwickeln Sie sich in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Ihr Beitrag zählt - das erwartet Sie bei uns:
- Fachliche Führung: Sie führen das gewerbliche Personal in Ihrem Verantwortungsbereich, moderieren Shopfloor-Meetings, führen Unterweisungen und Einweisungen inklusive Nachweisdokumentation durch und setzen Korrekturgespräche in Abstimmung mit der disziplinarischen Führungskraft um.
- Operative Steuerung: Sie steuern Ihren Bereich im Tagesgeschäft durch eine effiziente Personal- und Materialeinsatzplanung, werten Reklamationen aus, leiten geeignete Maßnahmen ab und initiieren sowie realisieren nachhaltige Prozessverbesserungen.
- Technik & Infrastruktur: Sie überwachen die Gebäude- sowie Maschinenausstattung durch regelmäßige Kontrollen der Hallenbereiche und Außenanlagen, prüfen Wartungsintervalle technischer Anlagen und planen erforderliche Instandhaltungsmaßnahmen.
- Arbeitssicherheit & Compliance: Sie stellen die konsequente Einhaltung aller gesetzlichen Richtlinien, Vorschriften und Bestimmungen sicher, wirken bei Gefährdungsbeurteilungen mit, überwachen den Einsatz persönlicher Schutzausrüstung und sorgen für die ordnungsgemäße Meldung von (Beinahe-)Unfällen sowie die Einhaltung arbeitsmedizinischer Vorsorge.
- Kontinuierliche Verbesserung: Sie auditieren die bestehenden 5S-Standards und treiben deren Weiterentwicklung zur nachhaltigen Optimierung von Ordnung, Sauberkeit und Effizienz aktiv voran.
Vorteile nutzen – unser Beitrag für Sie:
- Work und Life Integration: Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir weiterhin 30 Tage Urlaub sowie einen zusätzlichen halben Urlaubstag jeweils an Heiligabend und an Silvester.
- Sicher und gesund: Mit einem sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken und traditionsreichen Familienunternehmen können Sie unbesorgt in die Zukunft blicken. Profitieren Sie zudem von unserer Gesundheitsförderung, Firmenfitness über EGYM Wellpass mit mehr als 6.500 Netzwerkpartnern sowie Bikeleasing sowie der Kooperation von Corporate Benefits.
- Wachsen Sie über sich hinaus: Jährliche Personalgespräche, Weiterbildungsberatung und -Förderung, sowie Exchange- und Mentoringprogramme unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung. In unserer PERI Academy können Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie den kostenlosen Zugang zu Online-Lernplattformen wie LinkedIn Learning und getAbstract nutzen.
WIR geht nicht ohne SIE – das bringen Sie mit:
- Berufliche Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder zum Fachlageristen und idealerweise über eine Weiterbildung zum Meister oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Führungserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden sowie in der Steuerung einer Lager- oder Produktionseinheit, bestenfalls in einem größeren Industrie- oder Handelsunternehmen, mit.
- Kennzahlenverständnis: Sie arbeiten sicher mit KPI und Kennzahlen und zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Kosten- und Ergebnisbewusstsein aus.
- Prozesskompetenz: Sie besitzen idealerweise fundierte LEAN-Kenntnisse und setzen diese souverän zur Optimierung von Abläufen ein.
- IT-Affinität: Sie verfügen über gute IT-Kenntnisse und nutzen digitale Systeme sicher im Arbeitsalltag.
- Sprachkompetenz: Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift sehr gut, um eine reibungslose Kommunikation in Ihrem Team zu gewährleisten.
- Persönlichkeit: Sie überzeugen durch Durchsetzungsstärke, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten.
- Zusatzqualifikationen: Sie verfügen idealerweise über einen gültigen Staplerführer- und Kranführerschein.
Wenn Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten und eine neue Herausforderung suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin im Recruiting für diese Stelle ist Nadine Bolkart.
Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: PERI GmbH Formwork Scaffolding Engineering
Die PERI Vertrieb Deutschland GmbH & Co. KG ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Umfeld bietet, sondern auch eine hervorragende Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Urlaub. Durch gezielte Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in der PERI Academy fördern wir Ihre berufliche Entfaltung und schaffen ein unterstützendes Arbeitsklima, in dem Teamarbeit und persönliche Initiative geschätzt werden.
Kontaktdaten:
PERI GmbH Formwork Scaffolding Engineering Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Unternehmen suchen nach echten Menschen, die ins Team passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch ein kurzes Dankeschön per E-Mail zu senden – das bleibt in Erinnerung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Teamleiter Lagerlogistik interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Führungserfahrung:Da wir jemanden suchen, der das gewerbliche Personal führt, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar hervorhebst. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Kennzahlen sind wichtig!:Wir legen großen Wert auf Kennzahlen und Prozessoptimierung. Zeig uns, dass du mit KPIs vertraut bist und wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um Abläufe zu verbessern oder Kosten zu senken.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERI GmbH Formwork Scaffolding Engineering vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut
Informiere dich über die PERI Vertrieb Deutschland GmbH & Co. KG und deren Werte. Verstehe, wie die Lagerlogistik in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenz, Prozessoptimierung oder den Umgang mit Kennzahlen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Arbeitssicherheit und Compliance
Sei bereit, Fragen zur Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und zur Überwachung von Arbeitsbedingungen zu beantworten. Zeige, dass dir Arbeitssicherheit wichtig ist und dass du proaktiv Maßnahmen zur Verbesserung ergreifst.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da IT-Kenntnisse wichtig sind, sprich darüber, welche digitalen Systeme du bereits genutzt hast und wie du diese zur Effizienzsteigerung eingesetzt hast. Das zeigt, dass du mit modernen Technologien vertraut bist.
