Senior IT Consultant - SAP Add On für Rental Business (m/w/d)

Senior IT Consultant - SAP Add On für Rental Business (m/w/d)

Weißenhorn Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Lösungen für komplexe Miet- und Equipment-Geschäftsmodelle in SAP S/4HANA.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Transformation und internationaler Zusammenarbeit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit exzellenten Karrierechancen und persönlicher Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Rental-Branche mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise im Rental-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über diese Position: Als Senior IT Consultant (m/w/d) gestalten Sie aktiv die digitale Abbildung komplexer Rental- und Equipment-Geschäftsmodelle in einer modernen SAP S/4HANA Landschaft. Sie arbeiten an einem spezialisierten SAP Add-On, das den Standard gezielt erweitert und End-to-End-Prozesse entlang des gesamten Rental-Lebenszyklus ermöglicht – von Angebot und Disposition bis zur Abrechnung und Rückgabe. In dieser Rolle verbinden Sie Prozessverständnis mit technologischer Umsetzung und treiben internationale Projekte sowie die Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten Systemlandschaft voran.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Ganzheitliche Verantwortung: Sie betreuen und steuern ein SAP-Add-On zur Abbildung hochspezialisierter Miet- und Equipment-Geschäftsprozesse.
  • Prozessdesign & Optimierung: Sie analysieren und gestalten komplexe End-to-End-Prozesse, insbesondere in den Bereichen Vertragsmanagement, Einsatzplanung sowie automatisierte Abrechnung.
  • Architektur & Integration: Sie konzipieren innovative Lösungen innerhalb von SAP S/4HANA und stellen die nahtlose Integration in die Standardmodule (SD, MM, PM, FI/CO) sicher.
  • Stakeholder-Management: Sie führen Anforderungsworkshops durch, beraten die Fachbereiche auf Augenhöhe und erstellen fundierte Fachkonzepte.
  • Projektsteuerung: Sie koordinieren externe Implementierungspartner und übernehmen eine leitende Rolle in internationalen Rollouts sowie bei Template-Entwicklungen.
  • Qualitätssicherung: Sie unterstützen im 3rd-Level-Support, verantworten die Prozessdokumentation und führen Schulungen für Key-User durch.

Ihr Profil:

  • Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung.
  • SAP-Expertise: Sie sind erfahren im Umgang mit SAP S/4HANA sowie in der Integration von Branchenlösungen und Add-Ons.
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als IT- oder SAP-Consultant, idealerweise im Umfeld Rental, Equipment- oder asset-intensiver Geschäftsmodelle.
  • Prozessverständnis: Tiefes Verständnis von End-to-End-Prozessen im Miet- und Equipment-Geschäft sowie Erfahrung in der Integration branchenspezifischer Lösungen in SAP-Standardmodule.
  • Methodik: Ausgeprägte Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität bei gleichzeitiger Fähigkeit, komplexe Themen strukturiert zu treiben und Ergebnisse sicherzustellen, sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine zielorientierte Arbeitsweise.
  • Schnittstellenarbeit: Erfahrung in der Steuerung und Führung externer Dienstleister und Implementierungspartner mit klarem Fokus auf Ergebnisverantwortung.
  • Stakeholdermanagement: Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, auch in anspruchsvollen Projekt- und Stakeholder-Settings.
  • Kommunikation: Sie sind sicher in Deutsch und Englisch - weitere Sprachen sind gerne Willkommen, aber keine Bedingung.

Vorteile nutzen – unser Beitrag für Sie:

  • Work und Life Integration: Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen (Hybrides 3:2 Arbeitsmodell) | 3 Tage vor Ort - 2 Tage Homeoffice) für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir zusätzlich 30 Tage Urlaub sowie einen zusätzlichen Urlaubstag an Heiligabend/Silvester und Sonderurlaub.
  • Sicher und gesund: Profitieren Sie von unserer Gesundheitsförderung, Firmenfitness über EGYM mit mehr als 6.500 Netzwerkpartnern sowie Bikeleasing. Unser Standort in Weißenhorn überzeugt nicht nur durch eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und kostenfreie Parkplätze, sondern auch durch Bistro und ausgezeichneter, internationaler Kantine.
  • Jährliche Personalgespräche, Weiterbildungsberatung und -förderung, Exchange- und Mentoringprogramme sowie Leadership-Trainings unterstützen Sie bei ihrer beruflichen Entwicklung. In unserer PERI Academy können Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie den kostenlosen Zugang zu Online-Lernplattformen wie LinkedIn Learning und getAbstract nutzen.

Diese Stelle ist ein hybrides Modell - 3 Tage vor Ort - 2 Tage Homeoffice. Wir freuen uns auf ihre Online-Bewerbung über unser Bewerberportal.

Senior IT Consultant - SAP Add On für Rental Business (m/w/d) Arbeitgeber: Peri Group

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld als Senior IT Consultant im Bereich SAP, sondern auch eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsangebote und Mentoring-Programme, während unser Standort in Weißenhorn mit einer ausgezeichneten Anbindung und modernen Einrichtungen überzeugt.

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Kontaktdaten:

Peri Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior IT Consultant - SAP Add On für Rental Business (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist – vielleicht kennt jemand eine passende Stelle!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir auch helfen, die besten Antworten zu formulieren!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In Gesprächen oder Netzwerktreffen kannst du deine Begeisterung für SAP und digitale Lösungen teilen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT Consultant - SAP Add On für Rental Business (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SAP S/4HANA
Prozessdesign
End-to-End-Prozesse
Vertragsmanagement
Einsatzplanung
automatisierte Abrechnung
Architektur & Integration

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen der Position passen. Zeige uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unser Bewerberportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peri Group vorbereitet

Verstehe die SAP S/4HANA Landschaft

Mach dich mit den spezifischen Funktionen und Möglichkeiten von SAP S/4HANA vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Integration von Branchenlösungen und Add-Ons konkret in die Diskussion einbringen kannst.

Bereite dich auf Prozessdesign-Fragen vor

Erwarte Fragen zu End-to-End-Prozessen im Miet- und Equipment-Geschäft. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du Prozesse optimiert oder neu gestaltet hast, und sei bereit, diese zu erläutern.

Stakeholder-Management demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten zu zeigen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, und bringe konkrete Beispiele mit.

Fragen zur Projektsteuerung

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Koordination von externen Implementierungspartnern zu sprechen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du verwendet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen.