Geschäftsstellenleiter / Standortleiter / Betriebsleiter(m/w/d)

Geschäftsstellenleiter / Standortleiter / Betriebsleiter(m/w/d)

Halle Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Operations-Funktion und baue ein starkes Team auf.
  • Unternehmen: Innovatives Biotech-Unternehmen mit Fokus auf orale Mikrobiom-Produkte.
  • Vorteile: Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines wachsenden Unternehmens und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Supply Chain oder Operations in regulierten Branchen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wer wir sind

PerioTrap ist ein Biotech-Unternehmen aus Halle (Saale) mit einem ungewöhnlichen Werdegang: Wir sind ursprünglich aus der pharmazeutischen Wirkstoffforschung gestartet und haben uns zu einem Hersteller von oralen Mikrobiom-Produkten für Endkonsument:innen entwickelt. Die in den Medien viral gegangene PerioTrap Zahnpasta und Gel, wissenschaftlich fundiert und in Apotheken erhältlich.

Wir sind kein klassisches Konzern-Setup mit fertigen Prozessen, sondern ein Unternehmen in der Phase, in der aus einem Forschungsprojekt ein produzierender Mittelständler wird. Mit dem Wachstum unseres Unternehmens baust Du die Operations-Funktion strukturell aus und holst die richtigen Leute dazu, wenn Bereiche größer werden.

Der CEO ist oft unterwegs, der wissenschaftliche Leiter ist vor Ort und fokussiert auf Forschung und Entwicklung. Das bedeutet: Du bist die Person, an der sich der Standort organisatorisch und kulturell ausrichtet. Du bist Sparringspartner:in für CEO und Beirat in operativen und strategischen Fragen.

Mehrjährige Erfahrung in Supply Chain, Beschaffung oder Operations in einem regulierten Konsumgüter-Umfeld, z.B. Hautkosmetik, Nahrungsergänzung, OTC-Produkte, Personal Care, Medizinprodukte.

Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.

Kurze Wege zu Geschäftsführung, wissenschaftlicher Leitung und Beirat.

Geschäftsstellenleiter / Standortleiter / Betriebsleiter(m/w/d) Arbeitgeber: PerioTrap Pharmaceuticals GmbH

PerioTrap ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeitet, in dem Du aktiv an der Gestaltung und dem Wachstum eines aufstrebenden Biotech-Unternehmens mitwirken kannst. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während wir Dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten. In Halle (Saale) profitierst Du von einer zentralen Lage mit guter Anbindung und einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Kreativität und Engagement belohnt.

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Kontaktdaten:

PerioTrap Pharmaceuticals GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsstellenleiter / Standortleiter / Betriebsleiter(m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Austausch oder einem Kaffee – Networking kann dir Türen öffnen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von PerioTrap genau studierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt!

Tipp Nummer 3

Bring deine Ideen mit! Wenn du im Gespräch bist, teile deine Vision, wie du die Operations-Funktion bei PerioTrap weiterentwickeln würdest. Das zeigt Initiative und Engagement!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Position und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen. Lass uns gemeinsam wachsen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsstellenleiter / Standortleiter / Betriebsleiter(m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in Supply Chain
Erfahrung in Beschaffung
Erfahrung in Operations
Kenntnisse im regulierten Konsumgüter-Umfeld
Verhandlungssicheres Deutsch
Verhandlungssicheres Englisch
Organisatorische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von PerioTrap werden möchtest.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen – so zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.

Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerioTrap Pharmaceuticals GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Geschichte und die Produkte von PerioTrap. Zeige im Interview, dass du die Entwicklung vom Forschungsprojekt zum produzierenden Unternehmen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Vision weiter voranzutreiben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung in der Supply Chain oder Operations, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie auf die Herausforderungen bei PerioTrap angewendet werden können.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da du als Sparringspartner:in für den CEO und den Beirat fungieren wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Operations-Bereich oder wie das Unternehmen seine Kultur während des Wachstums bewahren möchte. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.