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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und bearbeite Content für Social Media und unterstütze bei Video-Produktionen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Real-Estate-Investmentunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: BVG-Firmenticket, 24 Tage Urlaub, frisches Obst und Team-Events.
- Andere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz mit Lounge, Tischtennis und Kickertisch.
- Warum dieser Job: Sammle wertvolle Praxiserfahrung im Marketing und gestalte die Marke aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studierende in Marketing, Kommunikation oder Design mit ersten Erfahrungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Ihre Aufgaben
- Du hast ein Gespür für Design, Kommunikation und Storytelling und möchtest in einem dynamischen Real-Estate-Investmentunternehmen wertvolle Praxiserfahrung sammeln.
- Konzeption, Erstellung und Bearbeitung von Content für unsere Social-Media-Kanäle (Bild, Grafik, Video, Text).
- Unterstützung bei Produktion und Schnitt kurzer Videos mit Mitarbeitenden und zu unseren Immobilienprojekten.
- Gestaltung visueller Assets für Print und digitale Medien (z. B. in Canva oder der Adobe Creative Cloud) – gemäß unserem Corporate Design.
- Mitwirkung bei der Aufbereitung und Gestaltung von PowerPoint-Präsentationen.
- Pflege und Weiterentwicklung unserer Unternehmenswebsite (Webflow) – inklusive Text, Layout und Performance-Optimierung.
Ihr Profil
- Eingeschriebene:r Student:in im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium, z. B. in Marketing, Kommunikation, Medien, Design oder Immobilienwirtschaft.
- Erste praktische Erfahrung im Bereich Marketing, PR oder Grafikdesign.
- Sicherer Umgang mit PowerPoint, Word und Corporate-Design-Vorgaben.
- Vertrautheit mit Social Media (v. a. LinkedIn, YouTube), gerne auch mit Paid-Kampagnen.
- Grundkenntnisse in SEO und Geo-Targeting sind von Vorteil.
- Ausgeprägtes Verständnis für Ästhetik, Struktur und sprachliche Präzision.
- Deutsch auf C2-Niveau und sehr gutes Englisch.
- Eigeninitiative, hohe Sorgfalt, Hands-on-Mentalität, Flexibilität, Teamgeist und Zuverlässigkeit.
- Interesse an Real Estate, Investments, Social Media und digitalen (KI-basierten) Tools.
Warum wir?
- Einblick in die Welt institutioneller Investments und Kapitalbeschaffung.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Team.
- Respektvoller und fairer Umgang zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften.
- Vom Arbeitgeber bezuschusstes BVG-Firmenticket/Deutschlandticket.
- Arbeitsplatz in zentraler Lage mit Loungebereich, Tischtennisplatte und Kickertisch.
- 24 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei.
- Frisches Obst, eine Vielfalt an Getränken, Firmen- sowie Team-Events und mehr.
Werkstudent (m/w/d) - Marketing, Content & Grafikdesign Arbeitgeber: Periskop Partners
Kontaktperson:
Periskop Partners HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) - Marketing, Content & Grafikdesign
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Kommilitonen, die vielleicht schon im Marketing oder in der Immobilienbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was dir einen Vorteil verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Periskop Partners und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine kreativen Ideen einbringen kannst und welche Fragen du stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere spannende Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) - Marketing, Content & Grafikdesign
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze dein Gespür für Design und Storytelling, um deine Motivation und Fähigkeiten auf eine ansprechende Weise zu präsentieren.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Wir lieben Präzision und Sorgfalt, also überprüfe Rechtschreibung und Grammatik, bevor du alles abschickst. Ein sauberer Auftritt macht einen guten Eindruck!
Zeig uns deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Marketing, PR oder Grafikdesign. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Periskop Partners vorbereitest
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Marke Periskop Partners genau zu studieren. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an und analysiere, wie sie ihre Inhalte gestalten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du im Bereich Marketing, PR oder Grafikdesign gesammelt hast. Bereite ein paar Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Content-Erstellung und im Design unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews direkt auf deine Stärken eingehen.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Position viel mit Design und Storytelling zu tun hat, bringe kreative Ideen mit, die du für die Marke umsetzen würdest. Überlege dir, wie du die Social-Media-Präsenz verbessern oder neue visuelle Assets gestalten könntest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, deinen Beitrag zu leisten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.