Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Außendienstteam und entwickle Vertriebsstrategien im Pharmabereich.
- Unternehmen: Internationales, inhabergeführtes Pharmaunternehmen mit innovativen Produkten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Homeoffice, Firmenwagen und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Spannendes Wachstumsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pharmaindustrie und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Außendienstteams und fundiertes pharmazeutisches Wissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten.
Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos.
Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten.
Aber niemals eine Rechnung.
- Regionalleiter Pharma Süd (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-044879 Branche: Pharma, Pharma
- Arbeitsmodell: hybrid
Ort: München Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Sie verantworten und steuern Ihr Vertriebsgebiet in enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung.
Sie entwickeln und implementieren regionale Vertriebsstrategien und tragen die Budgetverantwortung.
Sie stellen die kontinuierliche Erfolgskontrolle sowie die Erreichung der vereinbarten Vertriebsziele sicher.
Sie führen, fördern und motivieren ein Außendienstteam von rund 10 Mitarbeitenden.
Sie besuchen medizinische Fachkongresse und führen interne Produktschulungen durch.
Sie stehen Ihrem Team als fachlicher Ansprechpartner zur Verfügung.
Sie übernehmen die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und begleiten das Außendienstteam regelmäßig bei gemeinsamen Kundenbesuchen.
Sie coachen Ihre Mitarbeitenden hinsichtlich ihrer vertrieblichen Leistung und persönlichen Weiterentwicklung.
Sie beobachten kontinuierlich Markt- und Wettbewerbsentwicklungen.
Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pharmareferent/-berater oder PTA gemäß § 75 AMG.
Fundiertes pharmazeutisches Fachwissen.
Erfahrung in der Führung und Entwicklung eines Außendienstteams.
Ausgeprägtes Verkaufstalent und Verhandlungsgeschick sowie nachweisbare Vertriebserfolge.
Hohe Eigenmotivation, Kreativität und Empathie.
Digitale Affinität und sicherer Umgang mit MS Office.
Hohe Reisebereitschaft.
Wohnsitz innerhalb des Vertriebsgebiets.
Verhandlungssichere Englischkenntnisse.
Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Firmenevents Firmenhandy Firmenwagen zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Unser Mandant ist ein international tätiges, inhabergeführtes Pharmaunternehmen mit langjähriger Marktpräsenz.
Das Unternehmen ist auf hochwertige Produkte im medizinischen Bereich spezialisiert und verfügt über eine etablierte Marktposition.
Mit einem innovativen Produktportfolio und geplanten Produkteinführungen bietet sich ein spannendes Wachstumsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
Ihr Ansprechpartner Dina El-noumeiri Senior Karriereberaterin | Mentorin SALES – Pharma Beauty +49 30 333 063 376 +49 151 162 681 53 dina. el-noumeiri@perm4. com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Regionalleiter Pharma Süd (w/m/d) in München Arbeitgeber: PERM4 | Permanent Recruiting GmbH
Als führender Anbieter von Medizinprodukten bietet unser Unternehmen nicht nur ein attraktives Vergütungsmodell, sondern auch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während die Möglichkeit zum Homeoffice und die Bereitstellung von Firmenfahrzeugen zur privaten Nutzung zusätzliche Vorteile bieten. Arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das sich der Verbesserung der Gesundheitsversorgung widmet und dabei auf über 30 Jahre Erfahrung zurückblickt.
Kontaktdaten:
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regionalleiter Pharma Süd (w/m/d) in München erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie PERM4 | Permanent Recruiting GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an PERM4 | Permanent Recruiting GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von PERM4 | Permanent Recruiting GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei PERM4 | Permanent Recruiting GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalleiter Pharma Süd (w/m/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei PERM4 | Permanent Recruiting GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei PERM4 | Permanent Recruiting GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERM4 | Permanent Recruiting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
