Senior IT-Systemadministrator:in (m/w/d) Burtenbach / Gersthofen | Hybrid 55.000 € – 75.000 €

Senior IT-Systemadministrator:in (m/w/d) Burtenbach / Gersthofen | Hybrid 55.000 € – 75.000 €

Burtenbach Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die IT-Infrastruktur und entwickle innovative Lösungen für eine Unternehmensgruppe.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der spannenden Transformationsphase mit modernster Technologie.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice-Möglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und Fahrradleasing.
  • Weitere Informationen: Teamorientierte Umgebung mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme aktiv die Zukunft der IT-Landschaft.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in IT-Infrastrukturen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Sie möchten nicht nur IT-Infrastruktur betreiben, sondern aktiv die Zukunft einer Unternehmensgruppe mitgestalten? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.

Für eine erfolgreiche Unternehmensgruppe suchen wir einen

IT Infrastructure Manager (m/w/d) , der die Verantwortung für eine moderne und leistungsfähige IT-Landschaft übernimmt.

  • Das Unternehmen befindet sich aktuell in einer spannenden Transformationsphase mit
  • SAP S/4HANA-Migration sowie der
  • Integration mehrerer Unternehmensbereiche
  • ideale Voraussetzungen für Kandidaten, die technisch gestalten und strategisch mitwirken möchten.
  • Ihre Aufgaben
  • Verantwortung für den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
  • Analyse, Design und Optimierung moderner Infrastrukturarchitekturen
  • Sicherstellung von Verfügbarkeit, Performance und Stabilität aller Systeme
  • Planung und Umsetzung von Infrastruktur- und Transformationsprojekten

• Betreuung und Weiterentwicklung von

  • Windows- und Linux-Serverlandschaften
  • Storage- und Fileserver-Systemen
  • Netzwerkumgebungen (LAN/WAN)
  • IT-Security-Lösungen (Firewall, VPN, Proxy, Gateways)
  • Monitoring sowie Kapazitäts- und Performance-Management
  • Analyse und nachhaltige Behebung von Störungen
  • Unterstützung bei der Harmonisierung und Integration von IT-Systemen im Zuge von Unternehmenszusammenführungen
  • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern
  • Dokumentation und Standardisierung von IT-Prozessen
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und Design von IT-Infrastrukturen

• Fundierte Kenntnisse in

  • Server-, Storage- und Netzwerktechnologien
  • Windows- und Linux-Umgebungen
  • Erfahrung im IT-Service-Management (Incident, Problem und Change Management)
  • Idealerweise Erfahrung in Migrations- oder Transformationsprojekten, beispielsweise im SAP-S/4HANA-Umfeld
  • Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamorientierung und ausgeprägte Lösungsorientierung
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Das erwartet Sie
  • Schlüsselrolle mit hoher technischer Verantwortung
  • Aktive Mitgestaltung einer anspruchsvollen IT-Transformation
  • Moderner Infrastruktur-Stack mit Fokus auf Sicherheit, Stabilität und Skalierbarkeit
  • Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
  • Hybrides Arbeiten (1 fester Homeoffice-Tag sowie weitere Flexibilität nach Absprache)
  • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Zusatzleistungen
  • Fahrradleasing und weitere Mitarbeitervorteile
  • Arbeiten in einem etablierten und gleichzeitig wachsenden Unternehmensumfeld
  • Rahmenbedingungen
  • Standort: Burtenbach / Gersthofen
  • Homeoffice möglich
  • 40 Stunden/Woche
  • Reisebereitschaft: ca. 1–3 Tage pro Monat zwischen den Standorten
  • IT-Team mit rund 10 Mitarbeitenden

Sie möchten in einem Umfeld arbeiten, in dem Ihre Ideen gehört werden und Sie die IT-Landschaft aktiv weiterentwickeln können?

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Kontaktdaten:

PERM4 | Permanent Recruiting GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior IT-Systemadministrator:in (m/w/d) Burtenbach / Gersthofen | Hybrid 55.000 € – 75.000 € erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei PERM4 | Permanent Recruiting GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie PERM4 | Permanent Recruiting GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT-Systemadministrator:in (m/w/d) Burtenbach / Gersthofen | Hybrid 55.000 € – 75.000 € mit Bravour zu bestehen

IT-Infrastrukturmanagement
SAP S/4HANA-Migration
Windows-Serverlandschaften
Linux-Serverlandschaften
Storage-Technologien
Netzwerktechnologien (LAN/WAN)
IT-Security-Lösungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf PERM4 | Permanent Recruiting GmbH und die ausgeschriebene Position Senior IT-Systemadministrator:in (m/w/d) Burtenbach / Gersthofen | Hybrid 55.000 € – 75.000 € zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERM4 | Permanent Recruiting GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von PERM4 | Permanent Recruiting GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.