Softwarearchitekt:in

Softwarearchitekt:in

Vollzeit 92000 - 92000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Client-Server-Systeme und entwickle innovative Migrationsstrategien.
  • Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flexibler Remote-Arbeitskultur.
  • Vorteile: Bis zu 92.000€ Jahresgehalt, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offen für Kandidaten, die sich in Anforderungen einarbeiten möchten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und fördere kreative Lösungen in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in objektorientierter Entwicklung und Systemarchitektur.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 92000 - 92000 € pro Jahr.

Du analysierst die bestehende Client-Server-Landschaft und entwickelst eine zukunftsorientierte Migrationsstrategie, die Innovation und stabilen Betrieb miteinander vereint. In dieser Schlüsselrolle definierst Du klare Standards und Design-Patterns, die den Entwicklungsteams Orientierung geben und gleichzeitig Raum für kreative Lösungen lassen. Gemeinsam mit dem Produktmanagement identifizierst und priorisierst Du Engpässe, um die Plattform kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Darüber hinaus agierst Du als Mentor und technischer Impulsgeber: Du begleitest die Entwickler durch Coaching und Reviews und förderst aktiv eine Kultur der technischen Exzellenz. Mit Deinem Gespür für Technologietrends triffst Du fundierte Entscheidungen für das Gesamökosystem, erkennst Risiken frühzeitig und validierst Deine Architekturkonzepte durch eigene Proof-of-Concepts.

Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ist ein Jahresbruttogehalt von bis zu 92.000€ möglich. Das Unternehmen bietet Dir außerdem 30 Tage Urlaub, volle Flexibilität durch Full Remote ohne Kernarbeitszeit, interne Entwicklungsmöglichkeiten, eigenen Gestaltungsspielraum, Weiterbildungen sowie ein kollegiales und gutes Miteinander.

Dein Profil:

  • Sicher im Umgang mit Brownfield-Systemen, ausgewogene Balance zwischen Bestand und Modernisierung
  • Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Entwicklung (z. B. Java oder Swift)
  • Erfahrung mit Fat-Client-Architekturen und Offline-Fähigkeit
  • Einsatz moderner Konzepte wie DDD und Clean Architecture
  • Die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich für Management und Teams aufzubereiten
  • Eine Enabler-Mentalität mit Fokus auf stabile Prozesse (z. B. CI/CD)
  • Systemisches Denken zur nachhaltigen Stärkung der Gesamtarchitektur
  • Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau sind dafür zwingend erforderlich.

Das Unternehmen ist ausdrücklich offen für Kandidaten, die sich in Teile der Anforderungen einarbeiten müssen.

Softwarearchitekt:in Arbeitgeber: PERM4 | Permanent Recruiting GmbH

Als Softwarearchitekt:in in unserem Unternehmen erwartet Dich eine inspirierende Arbeitsumgebung, die Innovation und Stabilität vereint. Wir bieten Dir nicht nur 30 Tage Urlaub und volle Flexibilität durch Full Remote ohne Kernarbeitszeit, sondern auch zahlreiche interne Entwicklungsmöglichkeiten und einen Raum für kreative Lösungen. Unsere kollegiale Kultur fördert den Austausch und die technische Exzellenz, während Du als Mentor und Impulsgeber die Entwicklungsteams aktiv unterstützt.

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Kontaktdaten:

PERM4 | Permanent Recruiting GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Softwarearchitekt:in erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Softwarearchitekten und Branchenprofis in Kontakt zu treten. Teile deine Ideen und Projekte, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.

Zeige deine Expertise!

Erstelle ein Portfolio oder Blog, in dem du deine Erfahrungen und Lösungen zu technischen Herausforderungen teilst. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Leidenschaft für die Branche.

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen und Szenarien vertraut, die in Interviews für Softwarearchitekten gestellt werden. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und erhöhst deine Chancen, von den richtigen Leuten gesehen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwarearchitekt:in mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in objektorientierter Entwicklung (z. B. Java oder Swift)
Erfahrung mit Fat-Client-Architekturen
Offline-Fähigkeit
Einsatz moderner Konzepte wie DDD und Clean Architecture
Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich aufzubereiten
Enabler-Mentalität mit Fokus auf stabile Prozesse (z. B. CI/CD)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Softwarearchitektur sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du mit Brownfield-Systemen umgegangen bist. Wir wollen sehen, wie du komplexe Zusammenhänge verständlich machst und welche Technologien du beherrschst. Zeig uns, was du drauf hast!

Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Ideen und Ansätze besser nachvollziehen.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERM4 | Permanent Recruiting GmbH vorbereitet

Verstehe die Client-Server-Landschaft

Mach dich mit der bestehenden Client-Server-Landschaft des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du eine zukunftsorientierte Migrationsstrategie entwickeln würdest und bringe konkrete Ideen mit, um Innovation und stabilen Betrieb zu vereinen.

Zeige deine Kenntnisse in objektorientierter Entwicklung

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit objektorientierter Entwicklung zu sprechen, insbesondere in Bezug auf Java oder Swift. Sei bereit, Beispiele für Projekte zu nennen, bei denen du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.

Präsentiere deine Mentoring-Fähigkeiten

Da die Rolle auch Mentoring umfasst, solltest du konkrete Beispiele parat haben, wie du andere Entwickler unterstützt hast. Erkläre, wie du durch Coaching und Reviews zur technischen Exzellenz beigetragen hast.

Sprich über Technologietrends

Informiere dich über aktuelle Technologietrends und sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Trends die Architektur beeinflussen könnten. Zeige, dass du Risiken frühzeitig erkennen kannst und bringe eigene Proof-of-Concepts als Beispiele mit.