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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wartungsteam und plane Instandhaltungsaktivitäten für unsere Produktionsmaschinen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines zukunftssicheren Unternehmens mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben und eine kollegiale Atmosphäre mit echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen und Erfahrung im Produktionsumfeld sind erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
- Planen, begleiten und überwachen der Instandhaltungs- und Wartungsaktivitäten für die Maschinen und Anlagen der Produktion
- Disziplinarische Mitarbeiterführung für 15 Mitarbeiter – direct reports : Instandhaltungskoordinator, Prozessoptimierer, Planer und Automatisierungstechniker
- Planung, Konzeption und Umsetzung von Umbauten
- Mitentscheidung \“Make OR Buy\“ – ggf. Ausschreibung,Auswahl und Begleitung von Fremdleistungen
- Stellvertretung der Produktionsleitung
- Abschluss als Ingenieur (Diplom, Master, Bachelor) z.B. Maschinenbau Schwerpunkt Verfahrenstechnik, Mechanical Engineering, Schiffsbetriebstechnik,Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen etc.
- Berufserfahrung im Produktionsumfeld z.B. als Betriebsingenieur, Verfahrensingenieur, Maintenance Engineer (idealerweise prozessorientierte Verarbeitung bspw. mit Prozessdampf, Pumpen, Motoren etc. z.B.Raffinerie / Verarbeitung von Agrarrohstoffen wie Zucker, Stärke, Milch / Kraftwerk o.Ä.)
- Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend
- Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
- Erste Führungserfahrung
Ihre Vorteile
- Unbefristete Festanstellung direkt im Unternehmen (keine Zeitarbeit)
- Attraktives Jahresgehalt
- Geregelte, planbare Arbeitszeiten Mo-Fr
- Umfangreiche, bezahlte Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
Ihr Arbeitgeber
Sie schätzen abwechslungsreiche Aufgaben und Gestaltungsfreiheit? Eine kollegiale, persönliche Arbeitsatmosphäre mit erfahrenen Kollegen die an einem Strang ziehen finden Sie attraktiv?
Sie finden einengroßen,zukunftssicheren Top Arbeitgeber mit vielfältigen Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten reizvoll?
Dann bewerben Sie sich noch heute bei mir auf diese unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeit).
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Leiter Maintenance Arbeitgeber: PERM4 | Permanent Recruiting
Kontaktperson:
PERM4 | Permanent Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Maintenance
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Instandhaltung und Maschinenbau. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Prozessoptimierung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Herausforderungen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von StudySmarter und bringe in Gesprächen deine Motivation zum Ausdruck, Teil des Teams zu werden und zur Weiterentwicklung beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Maintenance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Analysiere die Stellenbeschreibung gründlich. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leiter Maintenance relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Instandhaltung und Projektmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in ähnlichen Positionen ein und zeige deine Begeisterung für die Aufgaben.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar darstellst. Wenn möglich, füge Nachweise über deine Sprachfähigkeiten bei, um deine Eignung zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERM4 | Permanent Recruiting vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Leiters Maintenance technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Maschinen, Anlagen und Wartungsprozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Führungskompetenzen betonen
Da du disziplinarische Verantwortung für 15 Mitarbeiter hast, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen hervorzuheben. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet, motiviert und Konflikte gelöst hast.
✨Projektmanagement-Erfahrungen teilen
Wenn du Erfahrung im Projektmanagement hast, teile spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Sprich über Prozessoptimierung
Da die Rolle auch Prozessoptimierung umfasst, sei bereit, über Methoden und Strategien zu sprechen, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um Effizienz und Produktivität zu steigern. Zeige, wie du zur Verbesserung von Abläufen beigetragen hast.
