Auf einen Blick
- Aufgaben: Erziehe und fördere Kinder bis 6 Jahre in einer kreativen Umgebung.
- Unternehmen: Engagierter Personaldienstleister im pädagogischen Bereich mit persönlicher Betreuung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, ab 23€/Std., flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Prämien für Empfehlungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1840 - 2000 € pro Monat.
"Zukunft gestalten - Kinder begleiten - Werte vermitteln"
Als erfahrener Personaldienstleister im pädagogischen Bereich unterstützen wir Einrichtungen mit qualifizierten und engagierten Fachkräften. Wir legen großen Wert auf eine sorgfältige Auswahl, persönliche Betreuung und nachhaltige Lösungen. Unser Fokus: Stabile Einsätze mit Perspektive inkl. Übernahmeoption bei gegenseitiger Passung.
Wir suchen ab sofort Erzieher (m/w/d) für den Krippen- und Elementarbereich für Starnberg, in Voll- und Teilzeit.
Darauf kannst du dich freuen:
- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechte Vergütung – ab 23€/Std. sowie attraktive Zulagen
- Flexible Arbeitszeitmodelle – wähle zwischen Teilzeit oder Vollzeit und finde die perfekte Balance zwischen Arbeit und Freizeit
- Fahrtkostenzuschuss zur Unterstützung deines Arbeitsweges
- 30 Urlaubstage für deine Erholung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Unterstützung
- Mitarbeitervergünstigungen durch Corporate Benefits für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen
- Prämienzahlung im Rahmen unseres Programms "Mitarbeiter empfehlen Mitarbeiter"
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit persönlicher Betreuung und offener Kommunikation
Deine Aufgaben:
- Erziehung und Förderung von Kindern im Alter bis zu 6 Jahren
- Organisation und Betreuung von Gruppenaktivitäten
- Vermittlung von grundlegenden Werten wie Respekt, Toleranz und Verantwortung
- Planung und Durchführung von Entwicklungs- und Fördergesprächen
- Ansprechpartner für Kinder und Eltern in der Einrichtung
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte pädagogische Qualifikation
- Erfahrung in der Arbeit in einer Kita oder anderen sozialpädagogischen Einrichtungen wünschenswert
- Kreativität bei der Freizeitgestaltung und Freude an der Arbeit mit Kindern
- Empathie, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau
Bist du interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – entweder ganz bequem online oder per E-Mail. Bei Fragen stehen wir dir gerne auch telefonisch zur Verfügung. Wir freuen uns, dich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden, welcher Einsatz am besten zu dir passt.
Kontakt:
Dein Ansprechpartner für den Job: Kerstin Kuhn, Niederlassungsleiterin
Telefon: 089-242166-33
E-Mail: muenchen@permacon.de
Permacon GmbH, Schleißheimer Str. 4, 80333 München
Erzieher (m/w/d) Kita Arbeitgeber: PERMACON GmbH Frankfurt
Als Arbeitgeber im pädagogischen Bereich bietet Permacon GmbH eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Erzieher (m/w/d) die Möglichkeit haben, ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern auszuleben. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschuss und 30 Urlaubstagen sorgt das Unternehmen dafür, dass Mitarbeiter eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. Zudem fördert Permacon die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch individuelle Betreuung und ein offenes Kommunikationsklima.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) Kita erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Antworten auf deine Bewerbungen. Kontaktiere die Einrichtungen direkt, zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Erzieher (m/w/d). Bewirb dich direkt über unsere Website, um den Prozess zu vereinfachen und sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) Kita mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Erzieher zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika oder Jobs – alles, was zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist, ist wichtig. Lass uns wissen, was du gelernt hast!
Gestalte dein Anschreiben kreativ:Nutze dein Anschreiben, um deine Kreativität zu zeigen! Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und wie du die Werte von Respekt, Toleranz und Verantwortung in deiner Arbeit umsetzt. Mach es spannend!
Bewirb dich online!:Am einfachsten ist es, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So geht alles schnell und unkompliziert. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich bald kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERMACON GmbH Frankfurt vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Kita einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren pädagogisches Konzept und die Werte, die sie vermitteln. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Erzieher unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Kreativität, Empathie oder Teamarbeit gezeigt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen lebendig zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Kita und das Team zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit im Team aussieht.
✨Sei authentisch und du selbst
Versuche nicht, jemand anderes zu sein. Sei einfach du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
