Erzieher (m/w/d)

Erzieher (m/w/d)

Augsburg Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und fördere Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren in einem kreativen Umfeld.
  • Unternehmen: Moderne Kindertagesstätte in Augsburg mit persönlicher Betreuung.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
  • Weitere Informationen: Langfristige Perspektive und persönliche Ansprechpartner für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation sowie Freude an der Arbeit mit Kindern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Erzieher (m/w/d) für Augsburg gesucht! Du möchtest Kinder auf ihrem Weg fördern und begleiten und in einer modernen Kindertagesstätte arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Attraktive Vergütung in Anlehnung an TVöD SuE (bis zu 4.600 € Brutto/Std.)

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeitmodelle - Vollzeit und Teilzeit

Für eine Kindertagesstätte in Augsburg suchen wir zum 01.09.2026 motivierte Erzieher (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Die Anstellung erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit langfristiger Perspektive und persönlicher Betreuung.

Jetzt bewerben! Direkt hier online oder per E-Mail. Wir freuen uns auf dich!

Deine Vorteile
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 3.500€-4.600€ brutto/Monat (je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Einsatzbereich)
  • Vollzeit oder Teilzeit – du entscheidest
  • 30 Urlaubstage – deine Erholung
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits
  • Persönliche Betreuung durch feste Permacon-Ansprechpartner
Deine Aufgaben als Erzieher (m/w/d)
  • Du betreust, förderst und begleitest Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren
  • Du gestaltest einen abwechslungsreichen pädagogischen Alltag
  • Du planst und begleitest Spiel-, Lern- und Projektangebote
  • Du stärkst die soziale, sprachliche und individuelle Entwicklung der Kinder
  • Du arbeitest vertrauensvoll mit Eltern und dem pädagogischen Team zusammen
  • Du dokumentierst die Entwicklung der Kinder und führst Entwicklungsgespräche
Das bringst du als Erzieher (m/w/d) mit
  • Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation
  • Freude an der Arbeit mit Kindern
  • Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Kreativität und Engagement
Über uns

Als spezialisierter Personaldienstleister für den pädagogischen Bereich begleiten wir Erzieher, sozialpädagogische Fachkräfte, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagogen und Kindheitspädagogen (m/w/d) auf ihrem beruflichen Weg. Wir legen Wert auf persönliche Betreuung, transparente Kommunikation und langfristige Einsätze bei ausgewählten Kindertageseinrichtungen, Schulen, Jugendzentren, Wohnheimen oder in der Familienhilfe. Gemeinsam finden wir eine Tätigkeit, die zu deinen fachlichen Stärken und persönlichen Wünschen passt.

Kontakt

Deine Ansprechperson für den Job: Kerstin Kuhn, Niederlassungsleiterin
Telefon: 089-242166-33
E-Mail: muenchen@permacon.de
Permacon GmbH
Schleißheimer Str. 4
80333 München

Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: PERMACON GmbH München

Als Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst bei einem internationalen Konzern in Unterhaching profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld, das auf nachhaltige Technologien spezialisiert ist. Mit 30 Tagen Urlaub, einem hybriden Arbeitsmodell und einer leistungsgerechten Vergütung ab 48k brutto p.a. bietet das Unternehmen nicht nur attraktive Arbeitsbedingungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Energiebranche mit.

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Kontaktdaten:

PERMACON GmbH München Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher (m/w/d) erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei PERMACON GmbH München haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Ausbildung als Erzieher (m/w/d)
Freude an der Arbeit mit Kindern
Einfühlungsvermögen
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Kreativität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei PERMACON GmbH München zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERMACON GmbH München vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.