Erzieher (m/w/d) in Hamburg - Wandsbek
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Erzieher (m/w/d) in Hamburg - Wandsbek

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Hamburg Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und entwickle pädagogische Konzepte.
  • Arbeitgeber: Permacon GmbH ist ein engagiertes Team in Hamburg, das Kinderbetreuung ernst nimmt.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte inspirierende Erlebnisse für Kinder.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation, auch Berufseinsteiger willkommen.
  • Andere Informationen: Startprämie von 300 € und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wir suchen genau dich Kinderbetreuung ist mehr als nur ein Beruf, es ist eine Berufung. Wir suchen jemanden wie dich, die ihre Leidenschaft und ihr Können in die Arbeit mit Kindern einbringen möchten. Gleichzeitig ermutigen wir dich, neue Horizonte zu erkunden, wenn du dies wünschst. Bei uns kannst du alles geben und ebenso viel von uns erwarten. Uns ist wichtig, dass du gerne zur Arbeit kommst und den Respekt spürst, den wir dir entgegenbringen. Wir schätzen deine kritische Denkweise und Offenheit. Als Gegenleistung wirst du Teil eines Teams, das gemeinsam an einem Strang zieht. Und weil Begeisterung allein nicht ausreicht, bieten wir dir als Erzieher (m/w/d) auch eine Vielzahl weiterer Möglichkeiten. Deine Vorteile bei uns Ein attraktiver Monatslohn zwischen 2800 € – 4200 €, der deine wertvolle pädagogische Arbeit entsprechend honoriert Eine Startprämie von 300,00 €, um dir einen motivierenden Start in deine Tätigkeit zu ermöglichen Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder entsprechend deiner persönlichen Bedürfnisse, für langfristige Sicherheit und Stabilität Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr, um deine Erholung zu gewährleisten Kollegiales Arbeiten und Unterstützung in einem engagierten und sympathischen Team Flexible Arbeitszeiten, die es dir ermöglichen, deine pädagogischen Aufgaben optimal zu gestalten und mit deinem Privatleben gut zu vereinbaren Zusätzliches Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld, um dir auch in besonderen Zeiten finanzielle Unterstützung und Wertschätzung zu bieten Eine Fahrtkostenbezuschussung von 49 € pro Monat, um dir bei der Mobilität zu helfen und deine Einsatzorte leichter zu erreichen Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Planbare Zukunft und Sicherheit am Arbeitsplatz Wir wünschen uns Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher (m/w/d), Heilerzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Diplompädagoge (m/w/d) bzw. BA/MA Soziale Arbeit Erfahrungen im Krippenbereich oder Elementarbereich sind von Vorteil, jedoch heißen wir auch Berufseinsteiger herzlich willkommen Teamfähigkeit, um effektiv mit Kollegen und anderen Fachkräften zusammenzuarbeiten Belastbarkeit, um auch in anspruchsvollen Situationen die Ruhe zu bewahren Spaß an Herausforderungen und die Motivation, diese zu bewältigen und persönlich zu wachsen Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und aktivem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen Motivation, einen spannenden und inspirierenden Alltag mitzugestalten Deine Aufgaben Tägliche Arbeit orientiert am Situationsansatz Unterstützung bei der Entwicklung von Ritualen und Strukturen im Tagesablauf Mitgestaltung des Tagesablaufs für und mit Kindern unter Beachtung der individuellen Entwicklungsbedürfnisse Selbständiges Arbeiten im Bereich der Betreuung, Bildung und Förderung der in der Einrichtung betreuten Kinder Du hast Lust, unser pädagogisches Konzept weiterzuentwickeln Du kommunizierst offen und souverän mit den Eltern und pflegst eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit ihnen Ihr Kontakt Rajona Scharipowa Personalberaterin Rajona.Scharipowa@permacon.de T: 040309977776 Permacon GmbH Ballindamm 6 20095 Hamburg Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Erzieher (m/w/d) in Hamburg - Wandsbek Arbeitgeber: Permacon GmbH

Als Erzieher (m/w/d) in Hamburg - Wandsbek bieten wir dir nicht nur einen attraktiven Monatslohn und eine Startprämie, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Team, das deine Leidenschaft für die Kinderbetreuung wertschätzt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass du sowohl beruflich als auch persönlich wachsen kannst. Bei uns erlebst du eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die dir Sicherheit und Stabilität für deine Zukunft bietet.
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Kontaktperson:

Permacon GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) in Hamburg - Wandsbek

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Bereich der Kinderbetreuung tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogisches Konzept. Wenn du bei uns ein Vorstellungsgespräch hast, zeige, dass du dich mit unserer Philosophie identifiziert hast und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zu deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Herausforderungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Belastbarkeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern! Während des Gesprächs ist es wichtig, deine Leidenschaft und Motivation klar zu kommunizieren. Lass die Interviewer spüren, dass du bereit bist, einen inspirierenden Alltag für die Kinder zu gestalten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) in Hamburg - Wandsbek

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Organisationstalent
Flexibilität
Interesse an kontinuierlicher Fortbildung
Erfahrung in der Kinderbetreuung
Kenntnisse im Situationsansatz
Fähigkeit zur selbständigen Arbeit
Motivation zur Mitgestaltung von Bildungsprozessen
Offenheit für neue Ideen
Fähigkeit zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Eltern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Erzieher. Erkläre, warum du dich für die Arbeit mit Kindern begeisterst und was dich an der Einrichtung in Hamburg-Wandsbek anspricht.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich der Kinderbetreuung, insbesondere im Krippen- oder Elementarbereich. Wenn du Berufseinsteiger bist, kannst du auch Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten erwähnen.

Zeige Teamfähigkeit und Belastbarkeit: Da Teamarbeit und Belastbarkeit wichtige Eigenschaften für diese Position sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung anführen, die diese Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Schließe mit einem starken Aufruf zum Handeln ab: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem positiven Ausblick und einem klaren Aufruf zum Handeln. Zeige deine Vorfreude auf ein persönliches Gespräch und betone, dass du bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts beizutragen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Permacon GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Typische Fragen könnten deine Erfahrungen in der Kinderbetreuung oder deine Ansichten zu pädagogischen Konzepten betreffen. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.

Zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert, täglich dein Bestes zu geben. Deine Leidenschaft wird nicht nur geschätzt, sondern ist auch ein entscheidender Faktor für die Entscheidung der Interviewer.

Sei offen für Feedback

Während des Interviews kann es sein, dass dir konstruktives Feedback gegeben wird. Zeige, dass du bereit bist, zuzuhören und dich weiterzuentwickeln. Dies zeigt deine Teamfähigkeit und deinen Willen zur kontinuierlichen Verbesserung, was in der Kinderbetreuung besonders wichtig ist.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen. Du könntest nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik fragen, um mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.

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