Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage payroll processing and ensure accurate data handling for employee compensation.
- Unternehmen: Join PERMACON, a company that connects you with diverse industries and career opportunities.
- Vorteile: Enjoy flexible hours, professional development, and attractive compensation packages.
- Weitere Informationen: Direct placement with comprehensive onboarding and personalized support from our friendly team.
- Warum dieser Job: This role offers a dynamic work environment and the chance to make a real impact in HR processes.
- Qualifikationen: You need a commercial education and experience in payroll management, plus strong Excel skills.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Office & Finance
Direktvermittlung
Vollzeit
Langenhagen
Payroll Specialist (m/w/d) in Direktvermittlung gesucht!
Bei der zu besetzenden Position handelt es sich um eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Herausforderung. Zur Verstärkung des Teams unseres Kunden suchen wir einen erfahrenen und engagierten Payroll Specialist (m/w/d) , der mit Verantwortung und Präzision die Lohn - und Gehaltsabrechnung für die Mitarbeiter (m/w/d) übernimmt.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung als Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit .
Ihre Aufgaben als Payroll Specialist (m/w/d)
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn - und Gehaltsabrechnungen
- Sicherstellung der korrekten Erfassung und Verarbeitung aller relevanten Daten (z.B. Arbeitszeiten, Abwesenheiten, Sonderzahlungen)
- Ansprechpartner (m/w/d) für alle abrechnungsrelevanten sowie steuer - und sozialversicherungsrechtliche Themen
- Überprüfung und Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben (z.B. Steuerrecht, Sozialversicherungsrecht)
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Behörden (z.B. Finanzamt, Krankenkassen)
- Erstellung von Bescheinigungen und Reportings (z.B. Lohnsteuerbescheinigungen, Sozialversicherungsnachweise)
- Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten im System
- Mitarbeit an Projekten zur Optimierung entgeltrelevanter HR-Prozesse
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und z.B. eine Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d), Lohnbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn - und Gehaltsabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Steuer -, Sozialversicherungs - und Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit gängigen Lohn- und Gehaltsabrechnungssystemen
- Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Hohe Diskretion und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
- Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- PERMACON öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften, Branchen und Berufsfelder kennenzulernen
- Direktvermittlung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- Konkrete und umfassende Einarbeitung
- Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH
Wir haben Ihr Interesse an der Stelle Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Formular.
Ihr Kontakt
Verena Knorn
Personalberaterin
PERMACON GmbH
Ludwig-Barnay-Str. 1
30175 Hannover
FON: 0511 844886 -0
FAX: 0511 844886 -29
#J-18808-LjbffrPayroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Permacon GmbH
PERMACON ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in Langenhagen zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungen und umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten eine strukturierte Einarbeitung. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur sorgt dafür, dass Sie sich als Payroll Specialist (m/w/d) wertgeschätzt fühlen und Ihre Fähigkeiten optimal einsetzen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und gesetzliche Änderungen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Lohnabrechnungssystemen vor. Wenn du Erfahrung mit bestimmten Softwarelösungen hast, sei bereit, darüber zu sprechen und deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Zahlenaffinität! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit präzise und effizient mit Daten gearbeitet hast. Dies wird deine Eignung für die Position als Payroll Specialist unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten:Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, wie deinen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht hervorhebst. Zeige, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist.
Auf die Details achten:Achte darauf, dass du alle geforderten Informationen und Dokumente in deiner Bewerbung angibst. Überprüfe, ob du die Anforderungen der Stellenanzeige genau erfüllst und diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Bewerbung einreichen:Reiche deine Bewerbung über das Online-Formular ein. Stelle sicher, dass du alle Felder korrekt ausgefüllt hast und dass deine Unterlagen in einem gängigen Format hochgeladen werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Permacon GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zu deinem Wissen über Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da die Position einen hohen Umgang mit Zahlen erfordert, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur präzisen Datenverarbeitung und dein ausgeprägtes Zahlenverständnis betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit komplexen Abrechnungen umgegangen bist.
✨Hebe deine Diskretion hervor
In der Lohnbuchhaltung ist Vertraulichkeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit sensible Informationen behandelt hast und warum Diskretion für dich wichtig ist.
✨Frage nach den HR-Projekten
Zeige Interesse an den Projekten zur Optimierung der HR-Prozesse, die das Unternehmen plant. Stelle Fragen dazu, wie du dich in diese Projekte einbringen könntest und welche Herausforderungen sie erwarten.
