Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Überwachung von Fertigungsaufträgen sowie Kommunikation mit Kunden und Lieferanten.
- Unternehmen: Ein international agierendes Unternehmen in der Antriebs- und Regelungstechnik mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein umfangreiches Gesundheitspaket.
- Weitere Informationen: Erforderlich sind fließende Deutsch- und konversationssichere Englischkenntnisse.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie innovative Technologien in einem harmonischen Teamumfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium sowie Erfahrung in der Auftragsplanung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Planung, Steuerung und Überwachung von Fertigungsaufträgen gemäß Kundenaufträgen
- Gewährleistung einer bedarfsgerechten Materialversorgung der Produktion
- Kommunikation mit Kunden und Lieferanten
- Pflege von Stammdaten im ERP-System
- Analyse und Optimierung von Abläufen und Prozessen
- Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Vertrieb, Einkauf und Produktion
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und/oder eine fachliche Weiterbildung bzw. Studium
- Vorhandene Berufserfahrung in der Auftragsplanung, idealerweise für Produktionsbetriebe
- Sichere Anwenderkenntnisse im Umgang mit einem ERP-System
- Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Fertigungsprozesse zu koordinieren
- Fließende Deutsch- sowie konversationssichere Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sind für die Position von großer Bedeutung
Ihre Vorteile
- Attraktive sowie regional angemessene Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell
- Betriebliche Altersvorsorge sowie ein umfangreiches Gesundheitspaket
- JobRad
- Harmonisches Miteinander sowie firmeninterne Feiern und Ausflüge
Ihr Arbeitgeber
Unser Kunde, Ihr zukünftiger Arbeitgeber, ist ein international agierendes Unternehmen und seit über 100 Jahren eines der weltweit führenden Unternehmen in der Entwicklung innovativer und zukunftsorientierter Technologien der Antriebs- und Regelungstechnik.
Fertigungsplaner:in(w/m/d) Arbeitgeber: PERMANENT RECRUITING GMBH
Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub. Mit über 100 Jahren Erfahrung ist es führend in der Antriebs- und Regelungstechnik. Das Team fördert ein harmonisches Miteinander durch firmeninterne Feiern und Ausflüge.
Kontaktdaten:
PERMANENT RECRUITING GMBH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fertigungsplaner:in(w/m/d) erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über PERMANENT RECRUITING GMBH und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei PERMANENT RECRUITING GMBH interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fertigungsplaner:in(w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei PERMANENT RECRUITING GMBH unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei PERMANENT RECRUITING GMBH!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERMANENT RECRUITING GMBH vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von PERMANENT RECRUITING GMBH beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
