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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Einkaufsverantwortung für Young Fashion und setze Trends in aktuelle Sortimente um.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Modebereich mit motiviertem Team und toller Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und persönliche Förderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Modewelt aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf, Teamführung und ein Gespür für Mode und Trends.
- Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Hast du Erfahrung im Einkauf von Young Fashion Sortimenten? Kennst du dich am Markt aus? Kannst du Trends aufspüren und in aktuelle Sortimente umsetzen? Dann bewirb dich!
Standort: Großraum Reutlingen.
Aufgaben:
- Einkaufsverantwortung für die Young Fashion
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Orderterminen
- Entwicklung von Limits und Umsatzprognosen
- Umsetzen und kontrollieren des Limitplans
- Analyse von Lieferantenkennzahlen
- Lieferantenbewertung, -auswahl
- Interpretation und Umsetzung von Optimierungspotentialen
- Überwachen und Sicherstellen der Verfügbarkeit von NOS Artikeln
- Lieferantenverhandlungen bezüglich Werbemaßnahmen und Kooperationen
- Trendsresearch, Marktanalyse, Beobachtung der Mitbewerber
- Sortimentsplanung, -entwicklung
- Mitarbeit bei der Entwicklung von Marketing- und Werbemaßnahmen
- Festlegen der Werbeartikel inkl. Beschaffung etwaiger Musterteile
- Regelmäßiger Austausch mit den POS in den Filialen
- Abstimmung und Planungsgespräche mit den Mitarbeiter*innen am POS
- Mitarbeiterführung (ca. 2 Personen), -unterstützung
Qualifikation:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium (z.B. LDT Nagold)
- Idealerweise mind. 2 - 3 Jahre Erfahrung im Einkauf der Modebranche
- Idealerweise mind. 1 - 2 Jahre Führungserfahrung
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel)
Human Skills:
- Kann ein Team motivieren und auf Augenhöhe führen
- Teamplayer*in
- Gespür für Mode und Trends
- Ausgeprägtes analytisches Zahlenverständnis
- Unternehmerische Denkweise
- Sicheres Auftreten
- Verhandlungsgeschick
- Durchsetzungsvermögen
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Strukturiert, organisiert
- Lösungsorientierte Vorgehensweise
- Behält auch bei komplexen Aufgaben stets den Überblick
- Flexibel
- Reisebereit
Benefits:
- Sicherer Arbeitsplatz
- Altersvorsorge
- Bike Leasing
- Geregelte Arbeitszeiten
- Vorsorge im Krankheitsfall (ab bestimmter Betriebszugehörigkeit)
- Motiviertes Team
- Tolle Atmosphäre
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterrabatte
- Persönliche Förderung (Seminare, Coaching, …)
- Urlaubs- / Weihnachtsgeld
Klicke dazu einfach auf den "Bewerben" – Button.
Nicht der richtige Job oder Standort für dich? Auf unserer Website findest du im Stellenportal all unsere aktuellen Jobs. Schau doch mal vorbei!
PERRCON job network - Deine Recruiting Agentur mit Fokus auf Fashion, Lifestyle und Sport.
Einkauf Young Fashion (m/w/d) Arbeitgeber: PERRCON job network
Kontaktperson:
PERRCON job network HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einkauf Young Fashion (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die im Young Fashion Bereich aktiv sind. Recherchiere deren aktuelle Trends und Produkte, damit du bei Gesprächen glänzen kannst. Zeig, dass du nicht nur die Branche kennst, sondern auch die neuesten Entwicklungen im Blick hast!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Modebranche zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zum Einkauf und zur Marktanalyse übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Wir helfen dir gerne dabei, dich optimal vorzubereiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele nützliche Informationen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einkauf Young Fashion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und individuell!: Wir lieben es, wenn Bewerbungen herausstechen! Zeig uns deine Persönlichkeit und wie du dich von anderen abhebst. Nutze die Chance, um deine Leidenschaft für Young Fashion zu zeigen.
Mach deine Erfahrungen sichtbar!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einkauf und wie du Trends erkannt und umgesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, dein Können besser einzuschätzen!
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen professionellen Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über den "Bewerben"-Button auf unserer Website. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERRCON job network vorbereitest
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich vor dem Interview über aktuelle Trends im Young Fashion Bereich. Schau dir an, was die Konkurrenz macht und welche Marken gerade angesagt sind. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du den Markt im Blick hast.
✨Zahlen im Griff haben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Lieferantenkennzahlen und Umsatzprognosen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Limits entwickelt und kontrolliert hast. Das zeigt, dass du analytisch denkst und mit Zahlen umgehen kannst.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen in Lieferantenverhandlungen zu sprechen. Überlege dir, welche Strategien du angewendet hast, um bessere Konditionen zu erzielen. Das zeigt, dass du Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick besitzt.
✨Teamführung betonen
Wenn du Führungserfahrung hast, bringe diese unbedingt zur Sprache. Erkläre, wie du dein Team motivierst und auf Augenhöhe führst. Das ist besonders wichtig, da die Position auch Mitarbeiterführung beinhaltet.