Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle kreative CRM-Kampagnen.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Handels- und Consumer-Umfeld mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, 32 Urlaubstage und hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingmaßnahmen und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Teamleitung und CRM, analytische Fähigkeiten sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für ein etabliertes Unternehmen im Handels- und Consumer-Umfeld suchen wir einen
Teamlead CRM , der datengetriebenes CRM mit klarem Performance-Fokus weiterentwickeln möchte. Junges, dynamisches Arbeitsumfeld und gute Entwicklungsmöglichkeiten. In einem
Mix aus Home Office (40%) und Präsenzarbeit .
Wenn du Spaß hast Kunden mit modernen Marketingmaßnahmen zu begeistern, selbst Kampagnen zu entwickeln und ein kleines Team zu führen, dann ist das der ideale Job für dich!
Standort
Großraum Bremen.
- Aufgaben
- Ziel: Steuerung und Optimierung kanalübergreifender CRM-Kampagnen
- Analyse von Kundendaten und KPIs zur Ableitung wirksamer Maßnahmen
- Entwicklung von Segmentierungs-, Trigger- und Personalisierungslogiken
- Fachliche Verantwortung für CRM-Kanäle wie Newsletter, Direct Mail, App und Print
- Führung des Teams im Tagesgeschäft sowie enge Zusammenarbeit mit Marketing, IT und weiteren Schnittstellen
- Aus Sicht des Kunden denken und entsprechend wirksame Kampagnen umsetzen
- Qualifikation
- Teamlead Erfahrung wünschenswert, aber kein Muss
- Sehr gutes Verständnis für Performance, Customer Journey und Marketing Automation
- Sehr gutes Prozess-Verständnis für die Teil-Disziplinen im CRM (Newsletter, Direktmailings, Loyaltyprogramm, Analytics)
- Erfahrung mit CRM-Systemen / Automation-Tools
- Gespür für User-Journeys und Customer Lifetime Kampagnen
- Analytische Stärke
- Hands‑on-Mentalität
- Schnittstellenkompetenz
- Unternehmerisches Denken
Benefits
- Unbefristete Festanstellung
- 38 Stunden Woche
- 32 Urlaubstage
- Hybrides Arbeiten (40% Home Office möglich)
- Zusätzliche Benefits wie b AV, Sonderzahlungen, Mobilitäts- und Gesundheitsangebote
- Viel Gestaltungsspielraum in einem professionellen Umfeld
- Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten
- #J-18808-Ljbffr
Teamlead CRM (Marketing) (m/w/d) Arbeitgeber: perrcon
Unser Unternehmen bietet ein dynamisches und junges Arbeitsumfeld im Großraum Bremen, das sich durch eine starke Teamkultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten auszeichnet. Mit einer unbefristeten Festanstellung, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, 40% im Home Office zu arbeiten, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamlead CRM (Marketing) (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie perrcon.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei perrcon ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei perrcon könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von perrcon beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead CRM (Marketing) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für perrcon:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was perrcon einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei perrcon vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von perrcon einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für perrcon relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von perrcon einfügt.
