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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein interdisziplinäres Team und gestalten Sie die geriatrische Reha aktiv mit.
- Arbeitgeber: Renommierte Reha-Klinik in Süddeutschland mit besten Arbeitsbedingungen und Entwicklungschancen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Einkommen, Unterstützung bei der Wohnungssuche und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Ihre Karriere in einem kollegialen Umfeld mit Raum für persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Facharztkenntnisse in Geriatrie und Erfahrung in der Teamleitung.
- Andere Informationen: Ideal für erfahrene Ärzte kurz vor der Rente, die eine neue Herausforderung suchen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Neue Perspektiven für Ihre Karriere
Als medizinische Personalberatung vermitteln wir seit vielen Jahren sehr erfolgreich und in Festanstellung Ärzte aller Fachrichtungen und Funktionsstufen. Unser Auftraggeber ist eine renommierte Reha-Klinik, welche über die Region hinaus Anerkennung und Wertschätzung genießt. Die Einrichtung bietet beste Arbeitsbedingungen und attraktive Entwicklungschancen.
Der Arbeitsplatz befindet sich in guter Erreichbarkeit einer attraktiven Stadt mit guten, auch öffentlichen Verkehrsanbindungen.
Anspruchsvolle Aufgaben
Als Stellvertreter des CA nehmen Sie direkten Einfluss auf die tägliche Arbeit sowie die konzeptionelle Entwicklung des Fachbereichs. Dieser bietet aufgrund seines Potentials beste Entwicklungsmöglichkeiten, auch in persönlicher Hinsicht. Neben organisatorischen Aufgaben gehört die Betreuung von Patienten und Assistenzärzten zu den weiteren Hauptaufgaben. Der Bereich bietet die Leitung und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team.
Attraktive Angebote
- Ein attraktives, individuell vereinbartes Einkommen in Anlehnung an den Marburger Bund.
- Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- In der Übergangszeit steht ein Apartment zur Verfügung.
- Offenheit für individuelle Arbeitszeitwünsche (z.B. 4-Tages-Woche).
Ihr Profil
Sie suchen eine neue, verantwortungsvolle Aufgabe mit der Chance der Gestaltung und Profilierung? Sie streben nach einer vertrauensvollen Zusammenarbeit in einem überschaubaren Team, verbunden mit einem attraktiven Freiraum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung?
Kontakt
Klingt faszinierend? Dann nehmen Sie Kontakt mit Herrn Michael Richter (Telefon +49 7141.2 98 57 87) auf. Dieser steht Ihnen auch am Abend bzw. am Wochenende für einen Gedankenaustausch zur Verfügung. Ihre Anfrage behandeln wir vertraulich - etwaige Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - unter Hinweis auf die JOB-ID - vorzugsweise als Mail unter richter@persexpert.de. Auf die Zusendung eines Fotos kann verzichtet werden.
Wenn dieses Angebot nicht passgenau für Sie ist: Unsere Erfahrungen in der deutschlandweiten Vermittlung von Ärzten aller Fachbereiche und Funktionsstufen sind Ihr Vorteil. Gerne begleiten wir Sie bei Ihrer beruflichen Neuorientierung und stellen Ihnen den Kontakt zu Kliniken und Praxen in Ihrer Wunschregion her. Selbstverständlich ist dieser Service für Sie kostenfrei.
Oberarzt / Oberarzt Geriatrische Reha (m/w/d Arbeitgeber: Persexpert
Kontaktperson:
Persexpert HR Team
richter@persexpert.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt / Oberarzt Geriatrische Reha (m/w/d
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der geriatrischen Reha tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Klinik und ihre Philosophie. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit einem Team erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für individuelle Arbeitszeitmodelle. Wenn du spezielle Wünsche hast, sprich diese direkt an. Die Klinik ist bereit, auf deine Bedürfnisse einzugehen, was dir einen Vorteil verschaffen kann.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt / Oberarzt Geriatrische Reha (m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Klinik: Recherchiere die Reha-Klinik, bei der du dich bewirbst. Informiere dich über deren Philosophie, Behandlungsmethoden und das Team, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich der Geriatrischen Rehabilitation hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Oberarzt darlegst. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Fachbereichs beitragen kannst.
Bewerbung versenden: Sende deine Bewerbung bevorzugt per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente im richtigen Format vorliegen und die JOB-ID im Betreff erwähnt wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Persexpert vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung in der geriatrischen Rehabilitation gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit zu nennen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in der Vergangenheit parat haben. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere die Reha-Klinik und ihre Philosophie. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und Ziele der Klinik verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung zu fragen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, dich in der Klinik weiterzuentwickeln.
