Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordinieren und Planen von Baustellen, Überwachen der technischen Ausführung und Qualitätssicherung.
- Unternehmen: Etabliertes Baudienstleistungsunternehmen in der Zentralschweiz mit einem eingespielten Team.
- Vorteile: Modernes Arbeitsumfeld, Gestaltungsspielraum und echte Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit gegenseitigem Respekt.
- Warum dieser Job: Jeder Tag ist anders und du kannst wirklich etwas bewegen.
- Qualifikationen: Ausbildung im Bauhandwerk und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Technik, Planung und Baustellen – alles in einer Rolle. Du suchst eine Stelle, bei der kein Tag wie der andere ist und du wirklich etwas bewegen kannst? Unsere Kundin ist ein etabliertes Baudienstleistungsunternehmen in der Zentralschweiz mit einem breiten Einsatzgebiet und einem eingespielten Team. Zur Verstärkung suchen wir eine erfahrene Fachkraft, die auf dem Bau zuhause ist und gerne Verantwortung übernimmt.
Deine Aufgaben
- Koordinieren und Planen der Baustelleneinsätze sowie Teilnehmen an Besprechungen vor Ort
- Vorbereiten und Organisieren von Baustellen im Vorfeld der Ausführung
- Aufnehmen von Offertanfragen und Erstellen von Vorausmassen
- Überwachen der technischen Ausführung und Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs
- Erfassen von Ausmassen und Erstellen von Regie- und Abrechnungsunterlagen
- Überwachen der Qualität innerhalb des Aufgabenbereichs, sowie Kontrollieren und Durchsetzen der Arbeitssicherheit
Dein Profil
- Ausbildung als Gerüstbauer, Maler, Gipser, Dachdecker, Fassadenbauer oder vergleichbare handwerkliche Ausbildung
- Weiterbildung als Montageleiter oder Techn. Kaufmann mit eidg. FA (geplant oder noch in Ausbildung)
- Von Vorteil Erfahrung im Gerüstbau
- Engagierte, vielseitige und kooperative Persönlichkeit mit unternehmerischer Denk- und Handlungsweise
- Selbstständige Arbeitsweise mit Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick und Führungsflair
- Führerausweis Kat. B
- Deutsch: Stilsicher (C2)
Deine Perspektiven
Der Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Umfeld mit zeitgemässer Infrastruktur und einem Betriebsklima, das von Offenheit und gegenseitigem Respekt geprägt ist. Wer Eigenverantwortung schätzt, findet hier den nötigen Gestaltungsspielraum. Das Unternehmen ist gut aufgestellt und wächst stetig, was intern echte Entwicklungsmöglichkeiten schafft.
Eintritt: Sofort oder nach Vereinbarung
Arbeitsort: Region Luzern
Montageleiter Bauhauptgewerbe (m/w/d) Arbeitgeber: Persigo Stans AG
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und modernen Umfeld zu arbeiten, das von Offenheit und gegenseitigem Respekt geprägt ist. Als Montageleiter im Bauhauptgewerbe in der Zentralschweiz profitieren Sie von einem engagierten Team, flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten und echten Entwicklungschancen in einem stetig wachsenden Unternehmen. Hier können Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und Verantwortung übernehmen, während Sie gleichzeitig von einer zeitgemäßen Infrastruktur und einem positiven Betriebsklima profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Montageleiter Bauhauptgewerbe (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle als Montageleiter im Bauhauptgewerbe suchst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und frage nach offenen Positionen oder Praktika.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden aus der Branche. Oft erfährt man von Stellenangeboten, bevor sie veröffentlicht werden. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du die Verantwortung als Montageleiter ernst nimmst und bereit bist, die Herausforderungen anzunehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Montageleiter Bauhauptgewerbe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bauwesen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Persigo Stans AG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Baudienstleistungsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu ihren Zielen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Montageleiter klar zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da die Rolle des Montageleiters auch Führungsqualitäten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und Organisation zu sprechen. Zeige, wie du ein Team motivierst und sicherstellst, dass alle Sicherheitsstandards eingehalten werden.
