Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und kontrolliere Lohn- und Gehaltsabrechnungen für ein motiviertes Team.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 13,5 Monatsgehälter, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalabrechnung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Personalwesen von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie sind ein Organisationstalent, verantwortungsbewusst und zuverlässig? Sie suchen eine neue spannende berufliche Herausforderung und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld? Zum weiteren Ausbau unseres expandierenden Kompetenzteams Personalabrechnung suchen wir für unsere Zentrale in Lastrup einen Personalsachbearbeiter für Lohn- und Gehaltsabrechnungen in Vollzeit.
Ihr Mehrwert bei PERSO PLANKONTOR:
- Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz mit 13,5 Monatsgehältern
- 4 ½ Tage Woche
- Anspruch auf bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Kurze Entscheidungswege und wertschätzender Umgang in einem familiengeführten Unternehmen
- Eine qualifizierte Einarbeitung in ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
- Leistungsgerechte Vergütung und diverse Zusatzleistungen wie unsere Corporate Benefits
- Individuelle Weiterentwicklung Ihrer Qualifikationen & Fähigkeiten
Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter:
- Selbständige Erstellung, Abwicklung und Kontrolle der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Personalstamm
- Melde- und Bescheinigungswesen sowie Bearbeitung des Schriftverkehrs mit Sozialversicherungsträgern und Behörden
- Überprüfung und Einhaltung von Tarifrechtsbestimmungen
- Pflege der Stammdaten & Personalaktenverwaltung
- Überwachung von Fristen
- Erstellung von Auswertungen und Aufbereitung von Daten
Ihr Profil als Personalsachbearbeiter:
- Erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung oder gerne im Bereich Lohn und Gehalt
- Erste Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter von Vorteil
- Eigenständige und organisierte Arbeitsweise
- Kontaktfreude und Zuverlässigkeit
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Freude an der Arbeit im Team
- Hohes Maß an Vertraulichkeit und Diskretion
WIR HABEN IHR INTERESSE GEWECKT? DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns. Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:
PERSO PLANKONTOR Nord GmbH
Frau Marlies Thoben-Jans
Unnerweg 88
49688 Lastrup
E-Mail: personal@perso-plankontor.de
Tel.: +494472 68800
WhatsApp: +49172 9095017
www.perso-plankontor.de
Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnungen Arbeitgeber: PERSO PLANKONTOR GmbH / PERSO PLANKONTOR Nord GmbH
PERSO PLANKONTOR bietet Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen, das Wert auf kurze Entscheidungswege und einen wertschätzenden Umgang legt. Mit einer 4 ½ Tage Woche, bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können. Werden Sie Teil unseres expandierenden Teams in Lastrup und profitieren Sie von einer qualifizierten Einarbeitung sowie leistungsgerechter Vergütung und Zusatzleistungen.
Kontaktdaten:
PERSO PLANKONTOR GmbH / PERSO PLANKONTOR Nord GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnungen erhalten könnten
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf PERSO PLANKONTOR GmbH / PERSO PLANKONTOR Nord GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch PERSO PLANKONTOR GmbH / PERSO PLANKONTOR Nord GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei PERSO PLANKONTOR GmbH / PERSO PLANKONTOR Nord GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERSO PLANKONTOR GmbH / PERSO PLANKONTOR Nord GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie PERSO PLANKONTOR GmbH / PERSO PLANKONTOR Nord GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
