Jobbeschreibung
Werden Sie Verfahrensmechanikerin der Kunststofftechnikund gestalten die Zukunft mit innovativen Produktionsprozessen!
Unser Angebot
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 20,00 € Stundenlohn+ übertarifliche Zuschläge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- SonderurlaubGeburtstag
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämie
- Betriebliche Altersvorsorge oder VWL-Zuschuss
- Mobilitäts-Programm (z.B. Bike-Leasing, Fahrtkostenzuschuss)
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Persönlicher Ansprechpartner
Ihre Aufgaben als Verfahrensmechaniker
- Einrichtung, Bedienung und Rüstung von Spritzgussmaschinen
- Behebung anlagentechnischer Störungen
- Anfahren der Werkzeuge
- Beurteilung der produzierten Teile
- Durchführung von qualitätsrelevanten Prüfungen
- Lokalisierung von Fehlern
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Verfahrensmechaniker
- alternativ mehrjährige Berufserfahrungals Einrichter in der Kunststofffertigung
- Gute MS - Office Kenntnisse
- Bereitschaft zur Arbeit im Schicht System
- Gewissenhafte Arbeitsweise sowie Qualitätsbewusstsein
- Zuverlässigkeit, Engagement und Teamgeist
Das ist Ihr Job? Dann freuen wir uns auf Sie!
Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns. Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:
PERSO PLANKONTOR GmbH
Nicole Weitz
Ritterstraße 30 - 36
04109 Leipzig
Telefon: +49341 6007770
WhatsApp: +49341 6007770
E-Mail: leipzig@perso-plankontor.de
www.perso-plankontor.de
Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).
#J-18808-Ljbffr
Verfahrensmechaniker (m/w/d) Kunststofftechnik in Leipzig Arbeitgeber: Perso-Plankontor-Gmbh
Perso Plankontor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Leipzig ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Gehältern und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer 4,5-Tage-Woche, 30 Tagen Urlaub und einzigartigen Mitarbeiterbenefits, die das Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen besonders attraktiv machen.
