IT Support (m/w/d) First Level / Second Level

IT Support (m/w/d) First Level / Second Level

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze IT-Anwender bei Hardware- und Softwareproblemen per Telefon, E-Mail und Ticketsystem.
  • Unternehmen: Renommiertes IT-Unternehmen in Berlin mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Bis zu 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im IT-Support und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
  • Qualifikationen: Erste Erfahrungen im IT-Support und gute PC-Kenntnisse sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

ab sofort in Berlin, Vollzeit

Sie suchen den Einstieg in den IT Support? Für unseren Kunden, ein renommiertes IT Unternehmen, suchen wir für den langfristigen Einsatz in Berlin ab sofort Sie für den IT Support!

Unser Angebot an Sie:

  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Persönliche Ansprechpartner rund um die Uhr
  • Respektvolles Miteinander
  • Regelmäßige Teamevents
  • Wertschätzende und professionelle Zusammenarbeit im Team
  • Flexible Nutzung des Arbeitszeitkontos

Ihre Aufgaben im IT Support:

  • Detaillierte Annahme eingehender Stör- & Fehlermeldungen per Telefon, Email und Ticketsystem
  • Eigenständige Problemlösung (unter Benutzung von Wissensbanken)
  • Erfassen, bearbeiten, lösen der eingehenden Probleme im Rahmen der definierten Prozesse/Service Level Agreements (SLAs)
  • Professionelle (Remote) Unterstützung der IT-Anwender im Hard- & Softwareumfeld (z. B. Client, Outlook, Intranet)
  • Nutzung und Pflege der Datenbanken

Das bringen Sie mit:

  • Erste Berufserfahrung im 1st und 2nd Level Support für Hard- und Softwarestörungen
  • Kenntnisse in den Bereichen Hardware, Netzwerkumgebung, Windows Betriebssysteme, Drucker, Peripheriegeräte
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Active Directory, Grundkenntnisse Microsoft Exchange
  • Sehr gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit Microsoft Betriebssystemen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Eigeninitiative, Belastbarkeit, Engagement sowie Flexibilität / Schichtbereitschaft

Das erwartet Sie bei unserem Kunden:

  • Eine fundierte Einarbeitung
  • Guter Zusammenhalt im Team und Spaß bei der Arbeit
  • Eigenverantwortliche Tätigkeit mit beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Übernahmeoption in das Kundenunternehmen

Sie finden sich in diesem Anforderungsprofil wieder? Dann freuen wir uns auf Sie und Ihre Bewerbung! Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns.

Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:

PERSO PLANKONTOR GmbH
Ulrike Breska
Hohenzollerndamm 183
10713 Berlin
E-Mail: berlin@perso-plankontor.de
Telefon: +4930 200567-0
WhatsApp: +4930 200567-0
www.perso-plankontor.de

Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).

IT Support (m/w/d) First Level / Second Level Arbeitgeber: PERSO PLANKONTOR

Die Flexsis AG bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfassenden Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem positiven Arbeitsklima, das Kreativität und Engagement fördert. Zudem liegt unser Standort in einer attraktiven Region, die sowohl berufliche als auch persönliche Lebensqualität verspricht.

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Kontaktdaten:

PERSO PLANKONTOR Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT Support (m/w/d) First Level / Second Level erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei PERSO PLANKONTOR bewerben

Viele Unternehmen, wie PERSO PLANKONTOR, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Support (m/w/d) First Level / Second Level mit Bravour zu bestehen

Erste Berufserfahrung im 1st und 2nd Level Support
Kenntnisse in Hardware
Kenntnisse in Netzwerkumgebungen
Windows Betriebssysteme
Drucker und Peripheriegeräte
Microsoft Active Directory
Grundkenntnisse Microsoft Exchange

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf PERSO PLANKONTOR und die ausgeschriebene Position IT Support (m/w/d) First Level / Second Level zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PERSO PLANKONTOR vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von PERSO PLANKONTOR an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.