Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Mitarbeitende und koordiniere das Bewerbermanagement in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: persona service - ein Unternehmen, das Menschen und Arbeit erfolgreich verbindet.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, steigender Urlaubsanspruch und gute Übernahmeoptionen.
- Weitere Informationen: Persönliche Onboarding-Begleitung und schnelle Rückmeldung innerhalb von 100 Minuten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem professionellen Umfeld mit viel Wertschätzung für dein Know-how.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalbereich sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 16 - 18 € pro Stunde.
Du bringst Erfahrung und Fachwissen mit - wir die passenden Perspektiven. Bei persona service erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, ein professionelles Umfeld sowie Unternehmen, die dein Know-how schätzen. Starte mit uns deinen nächsten Karriereschritt - erstklassig, professionell und menschlich.
Worauf du dich bei diesem Kunden freuen kannst:
- übertarifliche Bezahlung nach iGZ-DGB-Tarifvertrag
- stetig steigender Urlaubsanspruch
- gute Übernahmeoption im Kundenbetrieb
- Mitarbeitendenempfehlungsprämie
- kostenfreie Parkmöglichkeiten am Kundenbetrieb
- sehr guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel
- vermögenswirksame Leistungen
Was deine Aufgaben sind:
- die Personalbetreuung der Mitarbeitenden an den Standorten Nossen und Lommatzsch übernimmst du zuverlässig
- für Mitarbeitende bist du Ansprechperson bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- das Bewerbermanagement und Onboarding verschiedener Mitarbeiter:innengruppen, insbesondere im Bereich Produktion, koordinierst du sorgfältig
- im Rahmen der Personalbetreuung arbeitest du professionell mit Behörden zusammen
- die Personaladministration sowie die Zuarbeit für die Hauptzentrale in Barsinghausen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich
- sonstige Statistiken, auch für andere Abteilungen wie zum Beispiel das Controlling, erstellst du nach entsprechender Einweisung gewissenhaft
Was wir uns von dir wünschen:
- du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, zum Beispiel als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder über eine vergleichbare Qualifikation
- eine Weiterbildung als Personalkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation ist von Vorteil
- gute Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht bringst du mit
- mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem Produktionsbetrieb, zeichnet dich aus
- eine hohe Sozialkompetenz sowie eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise runden dein Profil ab
Jetzt bewerben! Bei persona service geben wir 100% für dich! Wir bringen seit über 58 Jahren Menschen und Arbeit erfolgreich zusammen - deutschlandweit und mit umfänglicher Betreuung. Dafür geben wir dir unsere 100%-Garantie: Durch 100% Geschwindigkeit versprechen wir dir eine schnelle Rückmeldung innerhalb von 100 Minuten(*). Mit unseren bundesweiten Niederlassungen garantieren wir dir 100% Nähe durch eine persönliche Onboarding-Begleitung.
(*) Innerhalb unserer ausgeschriebenen Geschäftszeiten
Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: persona service AG & Co. KG • Niederlassung: Freiberg
persona service ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Personalreferent (m/w/d) in Nossen nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und stetig steigenden Urlaubsanspruch bietet, sondern auch ein professionelles Umfeld, in dem dein Fachwissen geschätzt wird. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Menschlichkeit und individuelle Entwicklung setzt, sowie attraktiven Zusatzleistungen wie kostenfreien Parkmöglichkeiten und vermögenswirksamen Leistungen, bist du hier bestens aufgehoben, um deinen nächsten Karriereschritt zu gehen.
Kontaktdaten:
persona service AG & Co. KG • Niederlassung: Freiberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalreferent (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Nutze die Chance und bewirb dich direkt bei uns für deinen nächsten Karriereschritt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Personalreferent bist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Personalbereich hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Kenntnisse im Arbeitsrecht oder im Bewerbermanagement erfolgreich eingesetzt hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendig!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout zeigt uns, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei persona service AG & Co. KG • Niederlassung: Freiberg vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über persona service und deren Werte. Schau dir an, welche Projekte sie aktuell haben und wie du mit deinem Fachwissen dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalbereich unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Sozialkompetenz
Da die Rolle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, deine soziale Kompetenz zu betonen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mitarbeitenden und Behörden kommuniziert hast und wie du Konflikte gelöst hast.
