Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere den Aufbau der IT-Infrastruktur und arbeite eng mit internen und externen Teams zusammen.
- Unternehmen: Energieunternehmen in Erlangen mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Marktgerechtes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und entwickle deine Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder vergleichbare Erfahrung im IT-Infrastrukturmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Chcesz wykorzystać swoją wiedzę specjalistyczną w nowym środowisku pracy? W takim razie trafiłeś we właściwe miejsce! Dla naszego klienta, koncernu z branży energetycznej z Erlangen, poszukujemy Ciebie w najbliższym możliwym terminie na stanowisko menedżera ds. infrastruktury IT (m/k/d) w ramach usług agencyjnych.
Będziesz centralnie koordynować budowę infrastruktury IT dla platformy Levelbuild, określając przy tym odpowiednie wymagania dotyczące infrastruktury, bezpieczeństwa i eksploatacji we współpracy z wewnętrznymi zespołami IT, Levelbuild oraz zewnętrznymi dostawcami usług infrastrukturalnych i chmurowych. Ściśle koordynujesz działania i integrujesz niezbędne usługi chmurowe, sieciowe, związane z zaporą ogniową, bazami danych, certyfikatami, monitorowaniem i tworzeniem kopii zapasowych.
W zakresie zarządzania tożsamością i dostępem (Identity & Access Management), niezawodnie koordynujesz techniczne uprawnienia użytkowników i dostępu oraz dbasz o przejrzyste struktury. Planowanie i udostępnianie środowisk programistycznych, testowych i produkcyjnych, tak aby wszyscy uczestnicy mogli pracować bez zakłóceń, również należy do Twoich obowiązków.
Kierujesz audytami bezpieczeństwa, zgodności i architektury, a także zarządzaniem lukami w zabezpieczeniach i poprawkami, jak również definiowaniem zakresu odpowiedzialności, poziomów usług oraz procesów wsparcia, reagowania na incydenty i eskalacji. Opracowujesz i wdrażasz zrównoważony model "Infrastructure-as-a-Service" dla Levelbuild, tworzysz plan rozwoju infrastruktury wraz z dokumentacją operacyjną oraz przekazujesz infrastrukturę do uporządkowanego, zapewniającego długoterminowe wsparcie działu IT.
Ukończyłeś kurs doszkalający na technika lub studia z zakresu informatyki, informatyki gospodarczej, technologii informacyjnej, inżynierii lub pokrewnego kierunku, co stanowi Twoją podstawę fachową. Alternatywnie posiadasz zawodowe wykształcenie w tej dziedzinie oraz wieloletnie doświadczenie w zarządzaniu infrastrukturą IT lub usługami w chmurze w zakresie koordynacji złożonych infrastruktur IT, usług w chmurze oraz wewnętrznych i zewnętrznych dostawców usług IT.
Zarządzanie usługami IT, bezpieczeństwo IT i sieci należą do Twojego repertuaru w takim samym stopniu, jak zarządzanie tożsamością i dostępem oraz nowoczesne modele eksploatacji i wsparcia. Nawet pod presją czasu potrafisz zachować orientację w złożonych zagadnieniach technicznych i pewnie koordynować działania wielu stron. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i dobra znajomość języka niemieckiego dopełniają Twój profil.
Aby pełnić tę odpowiedzialną funkcję, oprócz wiedzy fachowej posiadasz również ważne zezwolenie na pracę oraz stałe miejsce zamieszkania w Niemczech.
- Wynagrodzenie zgodne z rynkowymi standardami wraz z finansowanym przez pracodawcę zakładowym programem emerytalnym.
- Możliwość nabycia akcji spółki na preferencyjnych warunkach.
- Elastyczne modele pracy z opcją pracy zdalnej oraz nowoczesne środowisko pracy sprzyjające współpracy.
- Różnorodne programy rozwoju zawodowego i osobistego.
- 50 € miesięcznie na mobilność w zależności od stanowiska, np. na bilet Deutschlandticket.
- Premie, a także dodatek urlopowy i świąteczny oraz atrakcyjne dodatki branżowe.
- Bezpłatne korepetycje dla Twoich dzieci na platformie edukacyjnej i korepetycyjnej Ubimaster.
- Liczne zniżki na zakupy u renomowanych marek w ramach naszego programu korporacyjnych korzyści.
- Doskonała indywidualna opieka i regularne rozmowy oceniające różnorodne możliwości doskonalenia zawodowego.
Kierownik ds. infrastruktury IT (m/k/d) in Erlangen Arbeitgeber: persona service AG & Co. KG
Bei persona service erwartet dich ein Arbeitgeber, der deine Fähigkeiten wertschätzt und dir die Möglichkeit bietet, in einem modernen und gut erreichbaren Umfeld zu arbeiten. Wir legen großen Wert auf eine individuelle Einarbeitung und fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung, damit du in deiner Rolle als Löter (m/w/d) in Niefern-Öschelbronn erfolgreich sein kannst. Genieße die Vorteile eines freundlichen Arbeitsklimas und einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die dir helfen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Kontaktdaten:
persona service AG & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kierownik ds. infrastruktury IT (m/k/d) in Erlangen erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei persona service AG & Co. KG bewerben
Viele Unternehmen, wie persona service AG & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kierownik ds. infrastruktury IT (m/k/d) in Erlangen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf persona service AG & Co. KG und die ausgeschriebene Position Kierownik ds. infrastruktury IT (m/k/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei persona service AG & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von persona service AG & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.