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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du steuerst Vertriebsaktivitäten und entwickelst Strategien für die Personalvermittlung.
- Arbeitgeber: persona service ist einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands mit fast 60 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Nachhilfe für Kinder und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt mit uns und profitiere von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Dienstleistungs-Mindset, Kommunikationsstärke und Flexibilität mitbringen.
- Andere Informationen: Wasser, Kaffee und Tee stehen dir kostenlos zur Verfügung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du möchtest Dich beruflich verändern, arbeitest gern mit Menschen und kennst Dich im Vertrieb aus? Dann haben wir den passenden Job für Dich
Verfügen Sie über die richtigen Qualifikationen und Fähigkeiten für diese Stelle Finden Sie es unten heraus und klicken Sie auf \“Bewerben\“, um berücksichtigt zu werden.
Wir suchen engagierte Personalberater zur Unterstützung für unsere Niederlassung. Der Fokus liegt auf Vertrieb und dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Außerdem begleitest Du Bewerbergewinnung und Mitarbeitereinsätze im Kundenbetrieb – denn Du erkennst Talente und weißt, wie man sie gezielt einsetzt.
Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)
für unsere Niederlassung in Solingen
Aufgaben:
Vertrieb: Du steuerst die Aktivitäten Deiner kaufmännischen Abteilungen auf Basis von vertrieblichen KPI. Darüber hinaus entwickelst Du kundenspezifische Strategien zum Ausbau der kaufmännischen Personaldienstleistungen in den Vertragsformen Arbeitnehmerüberlassung (Temp) und Personalvermittlung (Perm)
Kundenbetreuung: Du führst Besuche bei kaufmännischen Groß- und Potenzialkunden durch und sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst Verantwortung für die Qualitätssicherung
Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung von kaufmännischen Fachkräften in den Kundenunternehmen
Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen rund um den Job bei der Einstellung sowie während der Besetzung zur Seite
Profil:
Du überzeugst mit Deinem Dienstleistungs-Mindset sowie Deiner Service- und Kundenorientierung
wenn Du Freude an der Arbeit für und mit Menschen hast, bist Du bei uns genau richtig
dank Deiner emphatischen Art und der Freude an der Arbeit mit Menschen hast Du stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und Kollegen und verstehst umfänglich, wie Du diese zielführend motivieren kannst
Deine unternehmerisch geprägte, authentische Persönlichkeit, Dein verbindliches Handeln sowie Deine Kommunikationsstärke und Ergebnisorientierung zeichnen Dich aus
Du bist gerne mobil unterwegs und schätzt die Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag, zudem bezeichnest Du Dich als flexibel und kannst Dich auf wechselnde Herausforderungen einstellen
Unser Angebot:
unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen
geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst
Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder
Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen
strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen
Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig
Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies
betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken
betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig
Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso
Jetzt bewerben
Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – unter Angabe der Job-ID
Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
#LI-SG1 persona service AG & Co. KG
• Herr Daniele Bordonaro
Konrad-Adenauer-Str. 2
• 42651 Solingen
•
Personalberater kaufmännisches Personal Arbeitgeber: persona service AG & Co. KG
Kontaktperson:
persona service AG & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalberater kaufmännisches Personal
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Personalberatungsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen Mitarbeitern von StudySmarter oder anderen Unternehmen, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen zu erfahren.
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten vertrieblichen KPIs vertraut, die für die Rolle des Personalberaters relevant sind. Zeige in Gesprächen, dass du diese Kennzahlen verstehst und wie du sie zur Verbesserung der Kundenbeziehungen nutzen kannst.
✨Bereite dich auf Kundenbesuche vor
Informiere dich über potenzielle Kunden und deren Bedürfnisse, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du proaktiv bist und bereits Ideen hast, wie du die Kundenbindung stärken kannst.
✨Zeige deine Empathie
In der Personalberatung ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Menschen gearbeitet hast, um deine Fähigkeit zu demonstrieren, Talente zu erkennen und zu motivieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalberater kaufmännisches Personal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Kompetenzen zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Personalberater zugeschnitten ist. Hebe hervor, warum du die richtige Wahl für diese Rolle bist.
Betone deine Soft Skills: Da die Stelle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten und dein Dienstleistungs-Mindset zu betonen. Zeige, wie du Talente erkennst und motivierst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei persona service AG & Co. KG vorbereitest
✨Bereite Dich auf vertriebliche Fragen vor
Da der Fokus auf Vertrieb und Kundenbeziehungen liegt, solltest Du Dich auf Fragen zu Deiner Vertriebserfahrung und Deinen Strategien zur Kundenbindung vorbereiten. Überlege Dir konkrete Beispiele, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast.
✨Zeige Deine Kommunikationsstärke
In dieser Position ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, Deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite Dich darauf vor, Deine Kommunikationsfähigkeiten anhand von Beispielen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung zu demonstrieren.
✨Hebe Deine Empathie hervor
Da Du mit Menschen arbeitest, ist es entscheidend, Deine empathische Art zu betonen. Überlege Dir, wie Du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse Deiner Kollegen oder Kunden eingegangen bist und wie Du diese Fähigkeiten in der neuen Rolle einsetzen kannst.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamführung
Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, solltest Du Dich auf Fragen zu Deinem Führungsstil und Deiner Erfahrung in der Teamleitung vorbereiten. Denke an Situationen, in denen Du Dein Team motiviert oder unterstützt hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
