Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)
Jetzt bewerben
Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

Oggelshausen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du betreust Kunden, rekrutierst Talente und führst ein motiviertes Team.
  • Arbeitgeber: persona service ist einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands mit fast 60 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Nachhilfe für Kinder und Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt mit uns und profitiere von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Menschen sind wichtig.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in Biberach und genieße eine strukturierte Einarbeitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du möchtest Dich beruflich verändern, arbeitest gern mit Menschen und kennst Dich im Vertrieb aus? Dann haben wir den passenden Job für Dich! Wir suchen engagierte Personalberater zur Unterstützung für unsere Niederlassung. Der Fokus liegt auf Vertrieb und dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Außerdem begleitest Du Bewerbergewinnung und Mitarbeitereinsätze im Kundenbetrieb – denn Du erkennst Talente und weißt, wie man sie gezielt einsetzt.

Aufgaben:

  • Vertrieb: Du steuerst die Aktivitäten Deiner kaufmännischen Abteilungen auf Basis von vertrieblichen KPI. Darüber hinaus entwickelst Du kundenspezifische Strategien zum Ausbau der kaufmännischen Personaldienstleistungen in den Vertragsformen Arbeitnehmerüberlassung (Temp) und Personalvermittlung (Perm).
  • Kundenbetreuung: Du führst Besuche bei kaufmännischen Groß- und Potenzialkunden durch und sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst Verantwortung für die Qualitätssicherung.
  • Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung von kaufmännischen Fachkräften in den Kundenunternehmen.
  • Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen rund um den Job bei der Einstellung sowie während der Besetzung zur Seite.

Profil:

  • Du überzeugst mit Deinem Dienstleistungs-Mindset sowie Deiner Service- und Kundenorientierung.
  • Wenn Du Freude an der Arbeit für und mit Menschen hast, bist Du bei uns genau richtig.
  • Dank Deiner emphatischen Art und der Freude an der Arbeit mit Menschen hast Du stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und Kollegen und verstehst umfänglich, wie Du diese zielführend motivieren kannst.
  • Deine unternehmerisch geprägte, authentische Persönlichkeit, Dein verbindliches Handeln sowie Deine Kommunikationsstärke und Ergebnisorientierung zeichnen Dich aus.
  • Du bist gerne mobil unterwegs und schätzt die Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag, zudem bezeichnest Du Dich als flexibel und kannst Dich auf wechselnde Herausforderungen einstellen.

Unser Angebot:

  • unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen.
  • geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst.
  • Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder.
  • Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen.
  • strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig.
  • Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies.
  • betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken.
  • betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig.
  • Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso.

Jetzt bewerben! Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1003281.

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d) Arbeitgeber: persona service AG & Co. KG

Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland bietet persona service in Biberach nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten, sondern auch eine strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor, die Dir den Einstieg erleichtert. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist durch regelmäßige Teamevents und Mitarbeiterrabatte, während wir gleichzeitig in die Entwicklung unserer Mitarbeiter investieren – von der Niederlassungsleitung bis hin zur Fachexpertenrolle. Mit einem starken Fokus auf Gesundheit und Work-Life-Balance ist persona service der ideale Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Karriere im Personalwesen anstreben.
P

Kontaktperson:

persona service AG & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Personalberatern auszutauschen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Recruiting beeinflussen können. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenbetreuung und Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen! Bereite eine kurze persönliche Geschichte vor, die zeigt, warum dir der Umgang mit Menschen wichtig ist und wie du Talente erkennst und förderst. Authentizität kommt immer gut an.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

Vertriebskompetenz
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Empathie
Teamführung
Talentmanagement
Flexibilität
Ergebnisorientierung
Strategisches Denken
Qualitätssicherung
Recruiting-Fähigkeiten
Beziehungsmanagement
Mobilität
Dienstleistungs-Mindset

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über persona service AG & Co. KG. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Personalberaters zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Vertrieb und im Umgang mit Menschen hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamführung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine empathische Art sowie dein Dienstleistungs-Mindset zur Unternehmenskultur passen.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei persona service AG & Co. KG vorbereitest

Bereite Dich auf vertriebliche Fragen vor

Da der Fokus auf Vertrieb und Kundenbeziehungen liegt, solltest Du Dich auf Fragen zu Deiner Vertriebserfahrung und Deinen Strategien zur Kundenakquise vorbereiten. Überlege Dir konkrete Beispiele, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden gewonnen oder betreut hast.

Zeige Deine Kommunikationsstärke

In der Rolle als Personalberater ist es wichtig, klar und überzeugend kommunizieren zu können. Übe, Deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und darauf zu achten, dass Du aktiv zuhörst. Dies zeigt, dass Du empathisch bist und die Bedürfnisse Deiner Gesprächspartner verstehst.

Hebe Deine Teamführungskompetenzen hervor

Da Du auch für die Führung eines Teams verantwortlich bist, solltest Du Beispiele für Deine Erfahrungen in der Teamleitung parat haben. Erkläre, wie Du Dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsam Ziele zu erreichen.

Sei flexibel und anpassungsfähig

Die Stellenbeschreibung betont die Notwendigkeit von Flexibilität. Bereite Dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie Du mit wechselnden Herausforderungen umgehst und welche Strategien Du anwendest, um Dich schnell an neue Situationen anzupassen.

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)
persona service AG & Co. KG
Jetzt bewerben
P
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>