Obsoleszenzmanager (m/w/d) in Flintbek

Obsoleszenzmanager (m/w/d) in Flintbek

Flintbek Vollzeit 54450 - 66550 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Obsoleszenzmanagement und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für spannende Projekte.
  • Unternehmen: Internationales Unternehmen in der Marinekommunikation mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen und kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marinekommunikation und bring dein Fachwissen ein.
  • Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung im Obsoleszenzmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.

Du willst dein Fachwissen in einem neuen Arbeitsumfeld einbringen? Dann bist du hier genau richtig! Wir sind mehr als nur Recruiter:innen – wir sind dein persönlicher Karriereberater. Unser Fokus: Dein nächster beruflicher Schritt, in dem du dich wirklich wohlfühlst.

Für unseren Kunden, ein international agierendes Unternehmen der Marinekommunikation und Übertragungstechnik in Flintbek, suchen wir dich als Obsoleszenzmanager (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption.

Worauf du dich bei diesem Kunden freuen kannst:

  • flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell
  • attraktive Angebote für mobiles Arbeiten vor Ort
  • betriebliche Altersvorsorge sowie diverse Zusatzleistungen für Beschäftigte
  • individuelle Weiterbildungsangebote für die persönliche Entwicklung
  • bezuschusste Kantine mit täglichem Verpflegungsangebot vor Ort
  • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt am modernen Standort

Was deine Aufgaben sind:

  • du übernimmst die Durchführung des operativen Obsoleszenzmanagements sowie die gezielte Steuerung aller relevanten Maßnahmen für das gesamte Produktportfolio unseres Kunden
  • zudem bist du verantwortlich für die systematische Durchführung von Bauteilrisikobewertungen sowie die Erstellung detaillierter Lebenszyklusanalysen in komplexen Stücklisten
  • weiterhin betreust du die regelmäßige Erstellung aussagekräftiger Statusberichte sowie die strukturierte Analyse und professionelle Aufbereitung aller projektrelevanten Stammdaten
  • die konsequente Anwendung definierter Prozesse im Obsoleszenzmanagement unter enger Einbindung aller beteiligten Schnittstellen und Fachabteilungen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
  • im Rahmen deiner Tätigkeit unterstützt du die präzise Analyse spezifischer Kundenanforderungen sowie die nachfolgende Ausarbeitung maßgeschneiderter OM-Pläne für spannende Projekte
  • abschließend verantwortest du die aktive Teilnahme an internen sowie externen Projektbesprechungen und vertrittst dabei souverän alle Belange des Obsoleszenzmanagements

Was wir uns von dir wünschen:

  • du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Technischen Informatik erfolgreich absolviert
  • zudem verfügst du über mehrjährige Berufserfahrung im Obsoleszenzmanagement sowie über fundierte Branchenkenntnisse im Bereich der militärischen Logistik
  • deine sicheren Kenntnisse im Umgang mit MS Office zeichnen dich aus und erste Erfahrungen mit SAP oder Datenbankanwendungen sind von Vorteil
  • du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse und bringst eine gelegentliche Reisebereitschaft mit
  • weiterhin bringst du eine hohe Teamfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen sowie eine sehr selbstständige und proaktive Herangehensweise mit
  • für die Ausübung dieser verantwortungsvollen Position bringst du neben deiner fachlichen Expertise auch eine gültige Arbeitserlaubnis sowie einen festen Wohnsitz in Deutschland mit

Obsoleszenzmanager (m/w/d) in Flintbek Arbeitgeber: persona service

Unser Kunde, ein führendes Unternehmen der maritimen Hochtechnologie und Marineelektronik in Bremen, bietet dir als Technischer Redakteur (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung mit einer strukturierten Einarbeitung und flexibler Arbeitszeitgestaltung. Du profitierst von attraktiven Vergütungen, 30 Tagen Urlaub sowie individuellen Weiterbildungsangeboten, die deine berufliche Entwicklung fördern. Die moderne Unternehmenskultur und zahlreiche Benefits wie Firmenfitness und Bikeleasing machen diesen Arbeitsplatz besonders attraktiv für alle, die in einem innovativen und dynamischen Umfeld arbeiten möchten.

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Kontaktdaten:

persona service Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Obsoleszenzmanager (m/w/d) in Flintbek erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über persona service und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei persona service interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Obsoleszenzmanager (m/w/d) in Flintbek mit Bravour zu bestehen

Obsoleszenzmanagement
Bauteilrisikobewertungen
Lebenszyklusanalysen
MS Office
SAP
Datenbankanwendungen
Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei persona service unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei persona service!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei persona service vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von persona service beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!