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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Herstellung und Montage von Holz- und Aluminiumfenstern in der ganzen Schweiz.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Bereich Fenster- und Türproduktion.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und arbeite an verschiedenen Standorten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Schreinerhandwerk oder Erfahrung mit Holz/Aluminium erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem handwerklich geprägten Umfeld.
Für unseren Kunden im Raum Basel suchen wir einen tüchtigen Mitarbeiter in der Herstellung von Holz- und Aluminiumfenster und deren Montage in der ganzen Schweiz.
Aufgaben
- Herstellung der verschiedenen Fenster- und Türentypen.
- Handwerklich geschickt, Fertigung in der Produktionsanlage.
- Montage der Produkte beim Kunden.
Qualifikation
- Ausbildung in der Schreinerbranche oder Erfahrung im Umgang mit Holz und/oder Aluminium.
- Erfahrung in der Fenster/Türen Produktion und Montage von Vorteil.
- Flexibilität, da die Tätigkeiten an sehr unterschiedlichen Standorten sein können.
Sollten Sie sich angesprochen fühlen, zögern Sie nicht, sich unverbindlich zu melden. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung.
Fenstermonteur-Türenmonteur / Anschläger (Werkstatt und Montage) Arbeitgeber: Personal Contact AG
Kontaktperson:
Personal Contact AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fenstermonteur-Türenmonteur / Anschläger (Werkstatt und Montage)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fenstermonteur interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Branche. Vielleicht kennt jemand eine offene Stelle oder kann dir wertvolle Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und über die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, dass du der richtige Kandidat bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fenstermonteur-Türenmonteur / Anschläger (Werkstatt und Montage)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf: Zeig uns, was du drauf hast! Nutze deinen Lebenslauf, um deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit Holz und Aluminium hervorzuheben. Mach ihn ansprechend und übersichtlich, damit wir sofort sehen, dass du der richtige Kandidat bist.
Anschreiben nicht vergessen!: In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du genau zu uns passt. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Fenster- und Türmontage und warum du flexibel und bereit bist, an verschiedenen Standorten zu arbeiten. Zeig uns deine Motivation!
Referenzen sind Gold wert: Wenn du schon mal in der Branche gearbeitet hast, vergiss nicht, Referenzen beizufügen. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deiner Arbeitsweise und deinen Fähigkeiten. Wir lieben es, von anderen über dich zu hören!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen sofort bearbeiten und dich schneller kontaktieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Contact AG vorbereitest
✨Mach dich mit den Materialien vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Holz- und Aluminiumarten, die in der Fenster- und Türproduktion verwendet werden. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Materialien hast und wie sie sich auf die Qualität der Produkte auswirken.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Flexibilität unter Beweis stellen. Erzähl von Projekten, bei denen du Fenster oder Türen montiert hast, und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Flexibilität betonen
Da die Arbeit an verschiedenen Standorten stattfindet, ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Sei bereit, über deine Erfahrungen zu sprechen, bei denen du dich schnell an neue Umgebungen und Anforderungen angepasst hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den häufigsten Herausforderungen in der Montage oder nach den verwendeten Technologien in der Produktion.