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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Filialcontrolling und optimiere Prozesse mit cash-Kontrolle und Abweichungsanalysen.
- Arbeitgeber: personal in time ist ein regionaler Personaldienstleister mit Fokus auf Human Resources.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein tolles Betriebsklima, tarifliches Einkommen und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine analytischen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium sowie Erfahrung im Controlling erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitszeit von 35-40 Stunden pro Woche.
Willkommen bei personal in time! Von der Arbeitnehmerüberlassung über die Personalvermittlung bis hin zu On-Site-Management und Managed Services bieten wir als regionaler Personaldienstleister alle Dienstleistungen rund um Human Resources an. Unser Schwerpunkt liegt auf dem gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereich. Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für einen namhaften Kunden in Augsburg einen Leiter im Filialcontrolling (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Optimieren und weiterer Ausbau unseres Filialcontrollings mit cash-Kontrolle, Abweichungsanalyse Soll-Ist in Kassensystemen etc.
- Zusammenführen gewonnener Informationen
- Ableiten notwendiger Maßnahmen und Entwicklung von konkreten Handlungsempfehlungen
- Visualisieren und Präsentieren erstellter Berichte zur Lagebewertung als Grundlage betrieblicher Entscheidungen
- Kontinuierliches Reporting an die kaufmännische Leitung bzw. die jeweiligen Vertriebsbereiche mit Durchsetzung von Maßnahmen
- Mitwirken am Monats-, Quartals- und Jahresabschluss
- Übernahme von Projekten (Kassensysteme etc.)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. mehrjährige Qualifikation im gesuchten Bereich
- Bereits einige Jahre im Bereich Controlling / Finanzbuchhaltung gearbeitet und verfügen über starke analytische Fähigkeiten, Zahlenaffinität und ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz
- Erfahrung im Visualisieren erstellter Berichte
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Anwendungen
- Sie haben idealerweise ein ausgeprägtes Verständnis für die Vertriebsprozesse eines Filialisten
- Sie arbeiten strukturiert, selbständig und verfügen bereits über Führungserfahrung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit rundet Ihr Profil ab
Wir bieten:
- sehr gutes Betriebsklima
- tariflich geregeltes Einkommen
- betriebliche Altersvorsorge
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- stetige persönliche Betreuung und Beratung
Stellendetails
- Art des Personalbedarfs: Neubesetzung
- Standort: Friedberg, Bayern
- Beschäftigungsbeginn: ab sofort
- Anstellungsart: Vollzeit
- Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche
- Verdienst: 22 - 26 Euro pro Stunde
- Tarifvertrag: IGZ/DGB
Jetzt bewerben
Weitere Stellen
Ansprechpartner: personal in time GmbH
Liebigstraße 9
86153 Augsburg
Tel: 0821 / 298 200 0
jobs-a@personalintime.de
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Leiter Filialcontrolling (m/w/d) Arbeitgeber: Personal Gmbh
Kontaktperson:
Personal Gmbh HR Team
jobs-a@personalintime.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Filialcontrolling (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Controlling beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder welche Maßnahmen du zur Optimierung von Prozessen ergriffen hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Filialcontrolling. Zeige während des Gesprächs, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten. Da die Rolle auch das Visualisieren und Präsentieren von Berichten umfasst, solltest du sicherstellen, dass du deine Ideen klar und überzeugend vermitteln kannst. Übe dies im Vorfeld, um selbstbewusst aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Filialcontrolling (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über personal in time und deren Dienstleistungen im Bereich Human Resources. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Position als Leiter Filialcontrolling zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Controlling und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erläuterst, warum du die ideale Besetzung für die Position bist. Gehe auf deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Anwendungen ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Gmbh vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Filialcontrollings
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Herausforderungen des Filialcontrollings vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Controlling und in der Finanzbuchhaltung nutzen kannst, um die Prozesse zu optimieren und konkrete Handlungsempfehlungen abzuleiten.
✨Bereite Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine starken analytischen Fähigkeiten und Zahlenaffinität unter Beweis stellen. Zeige, wie du Abweichungsanalysen durchgeführt und Maßnahmen zur Verbesserung abgeleitet hast.
✨Visualisierung und Präsentation
Da das Visualisieren und Präsentieren von Berichten eine wichtige Aufgabe ist, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren. Überlege dir, welche Tools du verwendet hast und wie du komplexe Informationen verständlich aufbereitet hast.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor, insbesondere in Bezug auf die Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung und den Vertriebsbereichen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.