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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die komplette Auftragsabwicklung im internationalen Warenverkehr.
- Arbeitgeber: Personal Knobel AG – ein familiäres und internationales Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Anstellungsbedingungen und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte internationale Transporte und optimiere spannende Prozesse.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute MS Office Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Personal Knobel AG in Walchwil, Schweiz, sucht eine engagierte Person für die komplette Auftragsabwicklung im internationalen Warenverkehr. Die Position beinhaltet die Organisation von Transporten, Erstellung von Zollpapieren und aktive Optimierung der Prozesse.
Die idealen Kandidaten bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung sowie gute MS Office und ERP Kenntnisse mit.
Wir bieten moderne Anstellungsbedingungen in einem familiären und internationalen Umfeld.
Export-Vertriebskoordinator (m/w/d) – Internationale Aufträge Arbeitgeber: Personal Knobel AG
Kontaktperson:
Personal Knobel AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Export-Vertriebskoordinator (m/w/d) – Internationale Aufträge
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im internationalen Warenverkehr einen Mehrwert bieten können.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und wir dich direkt kontaktieren können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Export-Vertriebskoordinator (m/w/d) – Internationale Aufträge
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Export-Vertriebskoordinator interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im internationalen Warenverkehr. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir sehen, dass du die richtige Person für den Job bist!
MS Office und ERP Kenntnisse: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und ERP-Systemen klar darstellst. Vielleicht hast du sogar spezielle Tools verwendet? Lass uns wissen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Knobel AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den internationalen Warenverkehr und die spezifischen Herausforderungen, die mit der Auftragsabwicklung verbunden sind. Zeige im Interview, dass du die Abläufe und Anforderungen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Transportorganisationen oder Zollabwicklungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Kenntnisse in MS Office und ERP betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und ERP-Systemen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Programme zu nennen, die du verwendet hast, und wie sie dir bei der Optimierung von Prozessen geholfen haben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.