Mitarbeiter:in Verkaufsinnendienst & Operativer Einkauf (a)

Mitarbeiter:in Verkaufsinnendienst & Operativer Einkauf (a)

Winterthur Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für Kunden und bearbeite Bestellungen und Anfragen.
  • Unternehmen: Personal Knobel AG, seit über 35 Jahren erfolgreich in der Personalvermittlung.
  • Vorteile: Lebendiges Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben und Raum für eigene Ideen warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Verkaufsinnendienst und den operativen Einkauf in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst oder Einkauf von Vorteil, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Personal Knobel AG ist seit mehr als 35 Jahren in Kontakt mit interessanten Auftraggebern. Wir unterstützen unsere Kunden partnerschaftlich bei der Gewinnung neuer Arbeitskräfte. Wir würden uns freuen, wenn auch Sie Teil der Erfolgsgeschichte werden.

Deine Aufgaben

  • Verkaufsinnendienst: Du bist die erste Anlaufstelle für Kundinnen und Kunden und sorgst dafür, dass Bestellungen, Anfragen und Reklamationen freundlich und effizient bearbeitet werden. Dazu gehören die Auftragsabwicklung, die tägliche Kundenkommunikation, das Pflegen von Stammdaten sowie die Erstellung der Tagesrechnungen. Zudem arbeitest du eng mit unserem Aussendienst zusammen und unterstützt ihn in allen administrativen Belangen.
  • Operativer Einkauf: Du pflegst und aktualisierst die Artikelstammdaten in unserem ERP-System, behältst Lagerbestände im Blick und bestellst Ware bei Schweizer Lieferanten. Ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich gehören das Verbuchen von Wareneingängen, die Kreditorenkontrolle, die Organisation von Transporten sowie die Unterstützung bei der Inventur. Du pflegst zudem unsere Beziehungen zu Lieferanten und kalkulierst Preise nach Vorgaben.

Das bringst Du mit:

  • Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst oder Einkauf von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit Office-Tools, ERP-Erfahrung
  • Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Freude am Kundenkontakt und an administrativen Aufgaben
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Belastbarkeit, Eigeninitiative und Teamgeist

Das bieten wir dir:

  • Ein lebendiges, herzliches Arbeitsumfeld
  • Vielseitige Aufgaben und Raum für eigene Ideen
  • Ein motiviertes Team, das zusammen anpackt
  • Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)

Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung sind und die Möglichkeit schätzen, Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind überzeugt, dass Sie mit Ihrem Engagement und Ihrer Expertise einen wertvollen Beitrag für dieses Unternehmen leisten können.

Mitarbeiter:in Verkaufsinnendienst & Operativer Einkauf (a) Arbeitgeber: Personal Knobel AG

Die Personal Knobel AG bietet Ihnen ein lebendiges und herzliches Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mitarbeiter:in im Verkaufsinnendienst und operativen Einkauf nicht nur vielseitige Aufgaben übernehmen, sondern auch Raum für eigene Ideen finden. Mit einem motivierten Team, das zusammen anpackt, und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einer dynamischen Branche.

P

Kontaktdaten:

Personal Knobel AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter:in Verkaufsinnendienst & Operativer Einkauf (a) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder dort Kontakte haben. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Verkaufsinnendienst und Einkauf dem Team helfen können. Zeige, dass du die richtige Person für die Stelle bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren und vielleicht sogar eine Position finden, die noch besser zu dir passt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in Verkaufsinnendienst & Operativer Einkauf (a) mit Bravour zu bestehen

Kundenkommunikation
Auftragsabwicklung
Stammdatenpflege
ERP-System Erfahrung
Lagerbestandsmanagement
Wareneingangsbuchung
Kreditorenkontrolle

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und warum du genau die richtige Person für diese Stelle bist. Lass uns wissen, was dich motiviert und was du mitbringst!

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen im Verkaufsinnendienst oder Einkauf dir helfen werden, die Aufgaben erfolgreich zu meistern. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst!

Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument macht einen tollen ersten Eindruck. Nimm dir die Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und deine Arbeit ernst nimmst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Knobel AG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Personal Knobel AG zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und ihre Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkaufsinnendienst und operativen Einkauf unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Kundenanfragen erfolgreich bearbeitet oder Lieferantenbeziehungen gepflegt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Stelle Fragen

Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst! Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Arbeitsalltag aussieht. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest und dich für die Position interessierst.

Präsentiere deine Soft Skills

In dieser Rolle sind Teamgeist, Belastbarkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise wichtig. Bereite dich darauf vor, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit eingesetzt hast. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt.